庸懶散浮拖自查報告 篇一
"庸懶散浮"簡單來說就是平庸,懶惰,散漫,浮夸。具體一些就是指業(yè)務(wù)不精、能力不強、避重就輕、得過且過,不作為、亂作為、低效益,重權(quán)輕責(zé)、自由散漫、謀人不謀事等。近期,我校為貫徹上級的文件精神積極開展了庸懶散作風(fēng)整頓專項活動。在這次庸懶散集中整治活動中,我嚴格按照要求,認真學(xué)習(xí),深刻反思,深入剖析自己存在的問題,積極整改,努力提高。 作為一名普通的人民教師,我也在主動反思自己的工作。庸懶散是對生活不積極的一種態(tài)度,本人也結(jié)合自身的工作實際,深入細致地查找了思想上、工作上存在的問題,現(xiàn)就本人自查自糾情況報告如下:
一、自身存在的主要問題 :
1、作為一名教師,自學(xué)意識不夠強,沒有"鉆研"精神。不善于"鉆"勁和"擠"勁抓緊點滴用于學(xué)習(xí),自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)在學(xué)習(xí)方面提高不夠快。
2、雖然辛辛苦苦、兢兢業(yè)業(yè),但是結(jié)果卻不盡如人意,學(xué)生成績提高幅度不大,面對這樣的窘境,我卻用"沒有辛勞,也有苦勞"這樣的話來安慰自己了,缺乏進取精神。
3、學(xué)習(xí)時間,學(xué)習(xí)的內(nèi)容和學(xué)習(xí)效果沒有落實到位,老覺得自己忙,事情多,干完工作后又以累做借口,不深入學(xué)習(xí)理論與業(yè)務(wù)知識,看材料不深,覺得幾十年的工作經(jīng)驗足以應(yīng)對工作,造成工作創(chuàng)新不夠,開創(chuàng)不了新局面。
4、日常工作中與時俱進,開拓創(chuàng)新的思想樹立得不夠牢固。在具體工作中思路不寬,只滿足于完成基本任務(wù),沒有深入學(xué)生中動態(tài)的了解情況。有時只注重實用主義"急用先學(xué)"不注重知識全面、系統(tǒng)學(xué)習(xí),靠經(jīng)驗工作,創(chuàng)新能力不強。
二、我存在以上問題的主要原因是:
1、"庸"主要表現(xiàn)在固守自己原有的知識面,固守陳舊的教學(xué)方法,不善于了解學(xué)生的心理特征,不善于分析學(xué)生的學(xué)情,教法不靈活,不善于激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,自己教得累,學(xué)生學(xué)得苦,到頭來成績不盡人意。工作遇到困難克服困難的方法不多,埋怨卻多。
2、"懶"表現(xiàn)在不主動做學(xué)生的表率,備課不認真,批改作業(yè)不及時。對自己的業(yè)務(wù)要求得過且過,對學(xué)生有布置沒檢查,造成老師懶學(xué)生惰。
3、"散"主要表現(xiàn)在開會、上課慢騰騰,工作要求有制度沒執(zhí)行,缺乏協(xié)作精神,課余時間不注意與同事和學(xué)生進行交流,彼此之間的溝通少,不利于教學(xué)工作地正常開展。
4、"浮"表現(xiàn)在缺乏追求優(yōu)秀的精神,自己不要求優(yōu)秀,學(xué)生也很難優(yōu)秀。缺乏工作熱情,工作作風(fēng)不夠扎實,遇到困難不能很好地知難而進,有時有任其自然地松懈思想。在學(xué)生管理方面,方法過于簡單,缺乏熱情,缺乏感情投入。
三、整改措施
通過對主要問題的闡述,更加清醒地認識自己存在的問題,也更加增強了我的改正錯誤,提高了自己思想素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作中,我決心從以下方面進行改進:
1、要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,始終堅持全心全意為學(xué)生的根本宗旨 ,作為教師,要不斷提高自己的教學(xué)水平,管理水平,這就需要通過學(xué)習(xí)吸取新的知識來充實自己,活到老學(xué)到老,無私地把知識傳授給給每一位學(xué)生,維護自己的學(xué)生,并關(guān)愛他們,以自己高尚的品行為學(xué)生樹立起榜樣。
2、與學(xué)生多交流,融入到學(xué)生的生活與學(xué)習(xí)中,動態(tài)了解及掌握學(xué)生的全面情況。如果教育者希望從一切方面去教育人,那就必須首先從一切方面去了解人。隨時隨地與學(xué)生交流。
3、無私奉獻。要有集體主義觀念,做事情要以學(xué)校的利益為重。
4、認真總結(jié)經(jīng)驗,不斷優(yōu)化管理學(xué)生的辦法。堅持課余學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論知識,努力提高自己的理論水平。同時,自己要俯下身來,多聽教師和學(xué)生的心聲,與同事友好相處;能尊重學(xué)生的心理特點,與學(xué)生關(guān)系融洽。
總之,在今后的教育教學(xué)工作中,我要想盡一切辦法把自己的缺點改正過來,力爭做一名師德高尚、業(yè)務(wù)精湛的人民教師。
庸懶散浮個人自查報告 篇二
按照《XX市達川區(qū)開展庸懶散浮拖問題專項整治工作實施方案》的要求,安仁鄉(xiāng)黨委于11月 24日召開了全鄉(xiāng)“庸懶散浮拖”問題專項整治工作動員大會,鄉(xiāng)黨委副書記張洋主持會議,全體鄉(xiāng)干部、村社干部、部門負責(zé)人等參加會議,鄉(xiāng)黨委書記何勇作講話。各村(社區(qū))、鄉(xiāng)級部門堅持高標準嚴要求,迅速啟動專項整治工作。現(xiàn)將安仁鄉(xiāng)“庸懶散浮拖”問題專項整治工作自查情況報告如下:
一、采取多種形式,開展“治庸治懶治散治浮治拖”專項活動
一是干部職工思想發(fā)動。開展“庸懶散浮拖”問題專項整治活動,提高廣大干部職工對庸懶行為危害的認識,強化“有錯是過,無為也是過”的責(zé)任意識,激發(fā)干部職工參與活動的內(nèi)在動力,使之以積極的態(tài)度投身到活動中。
二是開展向社會公開承諾活動。將本次活動的目標、任務(wù)、要求等向社會公開,就轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾,陽光作業(yè)、政務(wù)公開,限時辦結(jié)、高效服務(wù),依法行政、文明執(zhí)法,關(guān)注民意、改善民生,廉政勤政、規(guī)范操作,強化責(zé)任、監(jiān)督問責(zé)等方面向社會公開承諾并切實兌現(xiàn),公布監(jiān)督投訴電話,接受全社會的監(jiān)督。
三是豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。組織全體干部職工認真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話、《中共中央關(guān)于建立健全作風(fēng)建設(shè)長效機制的意見》、《中國共產(chǎn)黨四川省第十屆委員會第五次全體會議公報》,同時廣泛開展互動交流會等系列活動,形成上下齊動、干群互動的良好氛圍,在全鄉(xiāng)落實理論學(xué)習(xí)制度。
四是開展自查自糾,聽取意見。通過召開座談會、社會問卷調(diào)查等形式,廣泛征求群眾意見建議,摸清群眾最關(guān)注的問題,針對我鄉(xiāng)干部職工存在的問題,組織全體干部職工針對“庸懶散浮拖”的行為對照檢查,為全體干部職工準確查找問題、深刻分析原因、明確努力方向、客觀進行評議提供切實可行的依據(jù)。
二、結(jié)合實際,再次查找問題
通過治庸治懶推拖工作的開展,我鄉(xiāng)工作作風(fēng)得到改進,工作質(zhì)量得到提高,但與上級的要求還存在差距,主要存在以下問題:
1、部分領(lǐng)導(dǎo)班子和干部缺乏改革意愿和工作熱情,怕?lián)L(fēng)險,怕負責(zé)任,不敢試、不敢闖,安于現(xiàn)狀。
2、一些干部群眾感情淡薄,服務(wù)意識不強,效率低下,急事慢辦,能緩則緩、能拖則拖。
3、有的干部大局意識差,不嚴守制度,會上不說、會后亂說,自由散漫、我行我素。
4、有的干部精神不振,不在狀態(tài),遲到早退、開會打盹。
三、下一步工作計劃
(一)集中整改、從嚴問責(zé)
1、加強督促檢查。堅持嚴字當(dāng)頭,加強督促檢查,一級一級傳導(dǎo)壓力。繼續(xù)堅持群眾路線教育實踐活動督查組采取不打招呼、不定時間的方式隨機暗訪抽查,既查工作落實情況,又聽基層和群眾意見,及時反映和糾正突出問題。加強群眾監(jiān)督,開通舉報電話、設(shè)置舉報信箱,及時通報庸懶散浮拖的各類不良現(xiàn)象。
2、嚴格教育懲戒。對專項整治中發(fā)現(xiàn)的問題,視其情節(jié)輕重,按照有關(guān)規(guī)定對當(dāng)事人進行組織處理。
3、上下聯(lián)動整改。堅持上下聯(lián)動、協(xié)同推進,把專項整治內(nèi)容作為教育實踐活動深化整改的重要任務(wù),作為領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會和基層黨組織生活會的重要議題,作為黨建工作專項述職和黨員干部述職的重要內(nèi)容,合力打好專項整治攻堅戰(zhàn)。堅持開門開放抓整改,及時公布整改成效,接受群眾監(jiān)督。
(二)鞏固提升、建章立制
1、常態(tài)開展評議。建立黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)“三位一體”社會評價機制,每年開展兩次黨風(fēng)廉政建設(shè)滿意度社會評價和軟環(huán)境暨政風(fēng)行風(fēng)群眾滿意度測評。采取電話抽查、問卷調(diào)查等方式,定期對直接關(guān)系民生的計生、林業(yè)、國土等部門和服務(wù)行業(yè)的作風(fēng)情況進行評議,并通過適當(dāng)方式向社會公開。
2、暢通監(jiān)督渠道。加強黨內(nèi)監(jiān)督、人大監(jiān)督、民主監(jiān)督、行政監(jiān)督、輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督制度建設(shè),推動形成科學(xué)有效地黨員干部履職盡責(zé)監(jiān)督體系,加強對黨員干部履職行權(quán)過程的實時監(jiān)督。
3、建立長效機制。各村(社區(qū))、鄉(xiāng)級部門要充分總結(jié)運用教育實踐活動專項整治成功經(jīng)驗,進一步建立完善領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部分析研判預(yù)警績效考核機制,嚴肅組織紀律制度,行政效能建設(shè)機制,黨員干部日常教育管理機制,失職瀆職查處問責(zé)機制等方面制度機制。
個人庸懶散浮拖的自查報告 篇三
自開展治理“庸懶散”活動以來,本人認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會有關(guān)精神,結(jié)合自身工作實際,深入細致地查找自身存在的問題,剖析存在問題的原因,提出切實可行的整改措施,切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高工作效率,現(xiàn)就本人自查自糾整改提高情況報告如下:
一、自身存在的主要問題
(一)學(xué)習(xí)不能持之以恒。學(xué)習(xí)沒有制定學(xué)習(xí)計劃,即使自己有時想到要學(xué)習(xí),拿起書又學(xué)不進去,且不能夠長期堅持下去。在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)性上也做得不夠,有許多東西往往學(xué)后就丟,淺嘗輒止,鉆得不深,學(xué)得不夠。
(二)工作主動性有所欠缺,自己對自己沒有嚴格地要求,往往滿足于完成任務(wù),如何創(chuàng)造性地開展工作思考得不夠。
(三)進取意識不強,性情急躁,有時工作中遇到困難還產(chǎn)生埋怨和抵觸情緒,不主動查找原因,使自己工作陷于被動局面。
二、存在問題原因分析
一是自身學(xué)習(xí)不夠,思想素質(zhì)、理論教養(yǎng)、認識水平不高。特別是對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)、理解不夠透徹和深入。沒能完全運用科學(xué)的理論武裝自己的頭腦,指導(dǎo)自己的言行,從而導(dǎo)致認識上、行為上、決策上的一些偏差。 二是宗旨觀念不強,自身定位不準,全心全意為人民服務(wù)的宗旨沒有履行到位,沒有真正付諸實踐。作為一名共產(chǎn)黨員,沒有以人民公仆的標準嚴格要求自己,一定范圍內(nèi)、某些事情上等同于普通群眾。
三是自我要求不夠嚴格,無論是思想意識還是工作上,有時思考問題、處理問題顯得不夠嚴謹,有圖“完成任務(wù)”,“交差”的觀念,不講究精益求精,不是創(chuàng)造性的開展工作而是草率了事;有時說話做事也沒考慮自己的身份和所處環(huán)境,圖一時之快,該說的說,不該說的’也隨口而出,沒有過多考慮會造成什么影響和后果。
三、整改提高措施
1、治“庸”提能力:刻若學(xué)習(xí),振奮精神,提高工作業(yè)務(wù)水平,要自覺把理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)作為自己的第一需要,聯(lián)系實際,深入實踐,學(xué)以致用,不斷提高工作水平,提高為人民服務(wù)的技能,充分展示自己的能力。要把自己空余的時間都放在學(xué)習(xí)上,學(xué)習(xí)黨的基本路線、方針、政策,學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,不斷用新知識、新理念、新思想武裝自己的頭腦,增強自己的能力,提高駕馭工作的能力。
2、治“懶”增效率:開拓創(chuàng)新,不斷進取,要敢于沖破傳統(tǒng)理念和習(xí)慣勢力的束縛,不因循守舊,要創(chuàng)造性地開展工作,不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗,找出新思路、新方案、落實新舉措,開創(chuàng)新局面。
3、治“散”正風(fēng)氣:要嚴格要求自己,克服松懈心理和懶散情緒,樹立嶄新的奮斗目標,保持旺盛的精力,積極肯干,吃苦耐勞,努力將工作做到更好。
庸懶散浮拖自查報告 篇四
按照省委統(tǒng)一部署,全省將集中一段時間開展"庸懶散浮拖"問題專項整治工作。11月28日,我市召開庸懶散浮拖問題專項治理工作動員會,主要任務(wù)是深入學(xué)習(xí)貫徹全省"庸懶散浮拖"問題專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組擴大會精神,按照省委和市委部署要求,對我市開展"庸懶散浮拖"問題專項整治工作進行具體安排部署。各地各單位要堅持高標準嚴要求,制定專項整治工作方案,措施到位,責(zé)任到人,迅速啟動專項整治工作。要對照中央巡視組反饋意見,聚焦群眾反響強烈的突出問題,結(jié)合實際逐項梳理庸懶散浮拖問題具體表現(xiàn),確定整改問題清單,限期整改。每個領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部個人都要列出問題整改清單,明確任務(wù)書、時間表和責(zé)任人,并對照"兩張清單"先行先改。
一、存在的主要問題
(一)工作主動性有所欠缺,對自己沒有嚴格地要求,往往滿足完成任務(wù)。如何創(chuàng)造性地開展工作思考得不夠。
(二)進取意識不強,性情急躁,工作方法簡單。缺乏進取精神,有時工作中遇到困難還產(chǎn)生埋怨和抵觸情緒,思想消極,不主動找原因,使自己工作陷于被動。
(三)學(xué)習(xí)缺乏主動性,不系統(tǒng)、不深入。學(xué)習(xí)不夠主動,往往要單位組織學(xué)習(xí)時學(xué)習(xí),平時也只滿足于看看報紙,沒有學(xué)習(xí)計劃,即使有時想到要學(xué)習(xí),但又不知學(xué)什么東西,拿起書又學(xué)不進去。在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)性上也做得不夠,有許多東西往往學(xué)后就丟,淺嘗輒止,鉆得不深,學(xué)得不夠。
抓好"庸懶散浮拖"問題專項整治工作,是貫徹從嚴治黨要求、鞏固拓展教育實踐活動成果的重要內(nèi)容,是落實巡視問題整改、加強班子隊伍建設(shè)的重要任務(wù),是進一步凝心聚力、追趕跨越的重要抓手。各級領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要深入自查自糾,形成問題整改清單,實施精準整治。專項整治工作要抓好建規(guī)立制,堅持以制度約束黨員干部行為,努力形成干事創(chuàng)業(yè)、務(wù)實擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)有為的制度機制保障。對整治"庸懶散浮拖"頑疾重癥,要暢通舉報渠道,用足紀律手段,抓住群眾反映強烈的問題痛下決心、嚴加整治,嚴肅問責(zé)查處,形成從嚴整治的高壓態(tài)勢和強大震懾力。
各級各部門黨委(黨組)要切實履行主體責(zé)任,落實工作力量專門抓,強力推動專項整治。要在全面貫徹市委部署要求基礎(chǔ)上,形成具有自身特色的工作方案;要對照目標任務(wù),明確各項工作的具體時間,確保各項任務(wù)按期完成。要嚴格執(zhí)行省委和市委加強作風(fēng)建設(shè)的制度規(guī)定,把專項整治工作與落實省委"兩個意見"、市委"兩個實施意見"緊密結(jié)合,深入推進作風(fēng)建設(shè),著力形成反四風(fēng)、改作風(fēng)的長效機制。堅持開門抓整改,自覺接受群眾監(jiān)督,各媒體單位和行業(yè)部門要共同用力,抓好專項整治活動的宣傳;把專項整治內(nèi)容作為各級領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會和基層黨組織組織生活會的重要議題,作為黨建工作專項述職和黨員干部述職的重要內(nèi)容,形成抓好專項整治的倒逼機制。
就貫徹本次會議精神,要求各級各部門要及時傳達會議精神,研究貫徹落實意見;按照專項整治工作部署要求,認真查找和解決存在的問題,確保專項整治工作取得實效;加強宣傳引導(dǎo),形成集中整治的熱度力度,把專項整治工作與學(xué)習(xí)省委十屆五次全會精神、與教育實踐活動深化整改、確保完成全年目標任務(wù)結(jié)合起來,實現(xiàn)兩手抓、兩不誤、兩促進。
二、下一步整改措施
(一)進一步加強干部職工隊伍思想作風(fēng)教育。深入開展政治思想教育,反腐倡廉教育,群眾工作紀律教育,引導(dǎo)全體黨員干部強化宗旨意識,責(zé)任意識,廉政勤政意識,提高以人為本,執(zhí)政為民的使命感和責(zé)任感,深入開展解決思想,改革創(chuàng)新教育,引導(dǎo)全體黨員干部牢固樹立"變化、變革、創(chuàng)新、突破"的理念。
(二)進一步完善制度體系
1、建立完善崗位責(zé)任制。明確各單位及每個人的職責(zé),探索建立權(quán)責(zé)對稱,層次清晰,獎罰分明崗位責(zé)任制。
2、建立完善目標考核評價制度,將考核結(jié)果與年終評先評優(yōu)結(jié)合。
3、建立完善工作督查問責(zé)制度,實行有責(zé)必負,失責(zé)必究。
(三)進一步加強監(jiān)督檢查工作。鄉(xiāng)成立監(jiān)督組,對全鄉(xiāng)各單位明查暗訪,查出的問題要及時曝光,嚴肅處理。同時,設(shè)立投訴電話,及時受理投訴,認真查實。
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