篇1: 部門月總結(jié)
鑒于十月份即將進(jìn)行部門改選工作,宣傳部按照當(dāng)前宣傳工作的發(fā)展形勢(shì),結(jié)合學(xué)院的實(shí)際情況,以及學(xué)院老師的相關(guān)要求,我部門現(xiàn)做出如下總結(jié)安排:
部門建議留任4位部長(zhǎng),正部長(zhǎng)一名,副部長(zhǎng)三名(新生任職一名)。正部長(zhǎng)主要負(fù)責(zé)部門人員考核管理、工作安排,以及部門之間溝通聯(lián)系的工作。其中一名副部長(zhǎng)主要負(fù)責(zé)外宣工作,其中包括宣傳手段和宣傳方法的培訓(xùn),傳統(tǒng)媒體和新媒體的利用等等。另一名副部長(zhǎng)主要負(fù)責(zé)展板繪畫工作,其中包括相關(guān)技術(shù)培訓(xùn),干事在任職期間的工作指導(dǎo)等等。新校區(qū)新生升任的副部長(zhǎng)我部門計(jì)劃由新生流動(dòng)擔(dān)任,每人擔(dān)任時(shí)間為兩周,主要負(fù)責(zé)及時(shí)匯報(bào)新校區(qū)活動(dòng)情況以及對(duì)老校區(qū)工作安排的傳達(dá)監(jiān)督。
當(dāng)前學(xué)院宣傳工作正處在努力發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,我們正努力借助學(xué)校各方面力量,結(jié)合自己實(shí)際情況不斷向更好的方向努力。一年不長(zhǎng),一年不短。希望改選之后宣傳部能夠秉承自己的理念,在宣傳工作上甘于沉默,甘于孤苦,甘于付出。
篇2:部門月總結(jié)
在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中,在兩位老總的正確指導(dǎo)下,我公司上半年銷售業(yè)績(jī)比去年同期有著大幅度的提升,也是公司突飛猛進(jìn)的階段,從而也確定了我公司在西南同行業(yè)中的地位。現(xiàn)將我公司財(cái)務(wù)部九月份工作總結(jié)如下:
1.公司的銷售業(yè)績(jī)穩(wěn)居西南地區(qū)第一。在兩位老總的領(lǐng)導(dǎo)下,作為西南地區(qū)的家用、商用、筆記本的分銷商,各類產(chǎn)品的銷量始終保持穩(wěn)中有升,今年總計(jì)銷售萬(wàn)元,與去年相比上升%,從而確保了公司在這個(gè)地區(qū)這個(gè)行業(yè)中的商業(yè)地位,為明年的銷售起了一個(gè)好的開端。
2.公司的內(nèi)部管理較往年有進(jìn)一步的提升。在內(nèi)部管理上,公司的人員結(jié)構(gòu)作了合理的調(diào)整和增加,為各部門工作的開展提供了充足的馬力,使他們更有充足的干勁為客戶服務(wù)為公司服務(wù);在人事管理上加強(qiáng)了員工思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓(xùn),經(jīng)過(guò)培訓(xùn)是他們的綜合素質(zhì)得到更高層次的提升,從而更進(jìn)一步的提高了公司的對(duì)外品牌形象;在辦公設(shè)備上,不斷的更新設(shè)施設(shè)備,切實(shí)做到了為員工創(chuàng)造了一個(gè)良好的工作環(huán)境,這樣也為他們能更好的為客戶為公司服務(wù)提供了有力的保障。
3.財(cái)務(wù)管理工作上,做好財(cái)務(wù)工作計(jì)劃,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,杜絕一切不合理的開支,增收節(jié)支,開源節(jié)流。在公司規(guī)模不斷擴(kuò)大的這一年,門市的開張,產(chǎn)品的增多,在無(wú)形中增加了財(cái)務(wù)的工作量,對(duì)財(cái)務(wù)工作提出了更高的要求。在應(yīng)收款、費(fèi)用及各項(xiàng)開支不斷增大的同時(shí),我部門在加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理上制定了一些措施,主要措施有:
(1)嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,規(guī)范財(cái)務(wù)行為,堅(jiān)持收支兩條線,加強(qiáng)財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)監(jiān)督,杜絕不合理開支,加強(qiáng)應(yīng)收款項(xiàng)的回收,盡量減少不必要的損失,為公司增收節(jié)支。在實(shí)際工作中做到每周出應(yīng)收?qǐng)?bào)表,各類流水帳目做到日清月結(jié),與產(chǎn)品部人員緊密配合,積極有效的回收資金,為訂單的執(zhí)行作好配合工作,使各類產(chǎn)品的存儲(chǔ)趨于合理化,為銷售人員搭建起一個(gè)好的供貨平臺(tái)。
(2)各項(xiàng)收支做到帳帳相符,帳實(shí)相符,支出要考慮合理,做好個(gè)人工作計(jì)劃,做到出有憑,入有據(jù),費(fèi)用報(bào)銷具有實(shí)效性,做到監(jiān)督有力。在實(shí)際工作中,大額報(bào)銷實(shí)行提前早通知,報(bào)銷金額與票據(jù)符合,對(duì)于不合理的開支完全杜絕。
(3)公司的利益高于一切,增強(qiáng)員工的主人翁責(zé)任感,人人為增收節(jié)支,開源節(jié)流做貢獻(xiàn)。明白一個(gè)簡(jiǎn)單的道理,公司與員工是同呼吸共命運(yùn)的,公司的發(fā)展離不開大家的支持,大家的利益是通過(guò)公司的成長(zhǎng)來(lái)體現(xiàn)的。在銷售旺季,大家的努力也得到了回報(bào),這是有目共睹的,事實(shí)勝于雄辯,這是一個(gè)不爭(zhēng)的事實(shí)。四.堅(jiān)持以人為本,加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理公司在今年的銷售過(guò)程中,雖然取得了良好的成績(jī),但是隨著人員的增加,各類費(fèi)用與開支也在增大,使得公司的利潤(rùn)得不到體現(xiàn),而且還出現(xiàn)了一系列的問(wèn)題,那么在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,怎樣才能提高公司效益,提高員工的收益,是今年一直以來(lái)在探討的一個(gè)問(wèn)題。從內(nèi)部來(lái)看,員工的積極性不高,出現(xiàn)了相互攀比工資高低的心理,工作不專心、不敬業(yè),使得部門之間的協(xié)調(diào)性降低;從外部條件來(lái)看,不管是客戶資源還是供方給予的支持,公司是具備獲得更大利潤(rùn)這個(gè)條件的;怎樣才能解決員工的問(wèn)題。
1)、就是要從根本上來(lái)尋求一個(gè)合理的機(jī)制,“獎(jiǎng)勤者,罰懶者”,做到獎(jiǎng)罰分明,激勵(lì)機(jī)制健全,才能調(diào)動(dòng)起大家的積極性,但是這是一個(gè)漸進(jìn)的過(guò)程,必須要依靠公司骨干分子起帶頭作用。
2)、加強(qiáng)管理,要以實(shí)際行動(dòng)樹立榜樣,要做到上梁正下梁才不歪,加強(qiáng)管理的重點(diǎn)是實(shí)行崗位責(zé)任制,崗位責(zé)任制的優(yōu)點(diǎn)是責(zé),權(quán)、利的統(tǒng)一原則,這樣有利于調(diào)動(dòng)員工的積極性,但是一定要確定具體工作任務(wù)、工作質(zhì)量和完成時(shí)間,切實(shí)做到事前有準(zhǔn)備、事中有協(xié)調(diào)、事后有匯報(bào),總之,老總和部門負(fù)責(zé)人對(duì)下屬員工的工作只看結(jié)果不看過(guò)程。
3)、推行規(guī)范化管理,加強(qiáng)公司各部門之間的協(xié)調(diào),激發(fā)員工的積極性,保證工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),但是要正確擬定目標(biāo),作好實(shí)施前的準(zhǔn)備,抓好目標(biāo)的執(zhí)行與總結(jié),實(shí)現(xiàn)責(zé)任到人、責(zé)任到崗。大家的干勁有了,公司的效益才會(huì)增長(zhǎng),正所謂有了大家才有小家,最終員工有了利益,這才是公司與員工最滿意的結(jié)果。這是我的個(gè)人看法和一點(diǎn)小小的建議,如有不足之處,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)與各位同事的指正與批評(píng)。下半年中我部門一定繼往開來(lái),做好下半年工作計(jì)劃同時(shí)切實(shí)做好后勤保障的工作,為我公司在新的一年中能取得更好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益付出應(yīng)盡的一點(diǎn)微薄之力。
篇3:部門月總結(jié)
這個(gè)月我們辦公室在開學(xué)初重新明確了每個(gè)人的工作任務(wù),即落實(shí)任務(wù)到人。對(duì)上學(xué)期工作認(rèn)真、積極的干事進(jìn)行了表?yè)P(yáng),同時(shí)對(duì)工作不認(rèn)真態(tài)度消極的干事分別進(jìn)行了私下的交流與溝通。充分的調(diào)動(dòng)了大家對(duì)這學(xué)期工作的積極性。我們大家開會(huì)都各自發(fā)表了對(duì)上學(xué)期工作上的看法,并互相交流了在工作上的一些工作技巧,分享了經(jīng)驗(yàn)。最后各自表達(dá)了自己對(duì)這學(xué)期工作的態(tài)度與決心。
首先新學(xué)期開始由于各學(xué)院輔導(dǎo)員的變動(dòng),我們重新發(fā)布核查寢室的任務(wù),寢室分布圖上有很大的變動(dòng),我們經(jīng)過(guò)修改并調(diào)整把我們九個(gè)舍的分布圖上班級(jí)輔導(dǎo)員變動(dòng)都一一用紅色的字體現(xiàn)了出來(lái)。這樣使得各部門工作檢查變得簡(jiǎn)單起來(lái),核查起來(lái)一目了然。其次我們部門對(duì)每次積極工作的部門的人員工作都進(jìn)行了記錄,這樣到月底我們工作起來(lái)變得準(zhǔn)確且有效率。由于我們大學(xué)生宿舍管理服務(wù)委員會(huì)的換屆變動(dòng),我們把老干部的聘書電子版都分別做好了。而且我們對(duì)第十一屆干部人員做了一個(gè)表格分別把他們的工作落實(shí)到個(gè)人。
我們按照主席的要求評(píng)選了上學(xué)期的優(yōu)秀學(xué)生干部人員,我們對(duì)他們分別一一進(jìn)行了審查。每周各部門由于工作都要請(qǐng)晚自習(xí)假,我們分別對(duì)各學(xué)院學(xué)習(xí)部打出了假條,方便我們各部門的工作。其次由于我們工作上的每周早上檢查宿舍,分別給我們各學(xué)院的學(xué)生干部進(jìn)行了這一學(xué)期早操假的請(qǐng)示。我們每次的干部例會(huì)都對(duì)干部的出勤進(jìn)行了檢查,對(duì)每周各部門上交電子通報(bào)情況都會(huì)列入部門考核評(píng)比。
對(duì)老師下達(dá)的工作都及時(shí)的發(fā)布和落實(shí)下去。積極與各學(xué)院學(xué)生會(huì)進(jìn)行及時(shí)的溝通。我們把我們的辦公室的環(huán)境每周都進(jìn)行掃除和垃圾的清理。干凈的工作環(huán)境對(duì)于我們也是十分必要的。由于我們各學(xué)院輔導(dǎo)員的變動(dòng),我們重新制作了新的電子版的衛(wèi)生檢查表,并讓我們各樓管部分別與他們學(xué)院輔導(dǎo)員溝通和生活部女生部確認(rèn)。最后我們辦公室對(duì)表進(jìn)行最后的檢查與確認(rèn)以及對(duì)格式文字的修改發(fā)給通報(bào)編輯部。通報(bào)編輯部以及各樓管部在工作中出現(xiàn)的情況我們部積極配合并進(jìn)行確認(rèn)。在值班方面我們及時(shí)做了安排,對(duì)每天晚上209的值班工作及時(shí)的進(jìn)行通知和檢查。辦公室及時(shí)發(fā)布并安排清明節(jié)干部的值班的安排。并及時(shí)對(duì)值班工作進(jìn)行檢查記錄最后對(duì)值班情況匯總例如部門及個(gè)人考核中來(lái)。
我們辦公室會(huì)在下個(gè)月的工作中工作態(tài)度更加積極熱情。及時(shí)積極的與老師進(jìn)行溝通,對(duì)部門的干事進(jìn)行進(jìn)一步的培訓(xùn)讓他們工作能力得到進(jìn)一步的提高,在保證準(zhǔn)確的情況下把工作效率進(jìn)一步提升。
篇4:部門月總結(jié)
一、做好部門工作,必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)。XX年公司正式啟動(dòng)辦公自動(dòng)化系統(tǒng),實(shí)行無(wú)紙化辦文,公司呈現(xiàn)了節(jié)奏快、作風(fēng)實(shí)、標(biāo)準(zhǔn)高、要求嚴(yán)的新氣象。為適應(yīng)工作需要,部門多次組織職工結(jié)合系統(tǒng)測(cè)試進(jìn)行學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn),使經(jīng)辦人員在無(wú)紙化辦文中做到個(gè)個(gè)是技術(shù)能手,文件辦理中未出現(xiàn)操作失誤的情況,保證了公司公文流轉(zhuǎn)系統(tǒng)的順暢運(yùn)行。
二、做好部門工作,必須計(jì)劃周詳,定期檢查,做到開始有計(jì)劃、中間有檢查、最后有結(jié)果。
針對(duì)公司制定并落實(shí)到部門的目標(biāo),部門每季度制訂了工作計(jì)劃,將任務(wù)落實(shí)到人,并明確切實(shí)可行的實(shí)施措施;每月至少召開一次主任工作會(huì)議,檢查工作計(jì)劃的完成情況,查找存在問(wèn)題,對(duì)未完工作督促完成;根據(jù)執(zhí)行中的實(shí)際情況適時(shí)調(diào)整工作計(jì)劃,加緊實(shí)施。一年來(lái)部門工作計(jì)劃周密、執(zhí)行得力、檢查細(xì)致,總結(jié)認(rèn)真,較好地保證了年度工作目標(biāo)的完成。
三、做好部門工作,必須組織縝密,執(zhí)行細(xì)心。
部門工作繁雜,稍不注意就易出紕漏,有的甚至可能會(huì)影響公司大局。因此,我們要求每一位職工牢固樹立部門工作無(wú)小事的意識(shí),一要細(xì)心、細(xì)致,二要從細(xì)小的事抓起。時(shí)時(shí)刻刻、事事處處,都要認(rèn)真、細(xì)致,謹(jǐn)言慎行,做到不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在部門延誤,不讓需要辦理的文電在部門積壓,不讓到部門聯(lián)系工作的同志受
到冷落,不讓公司形象因部門工作而受損。XX年我們還將把培養(yǎng)“工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),服務(wù)細(xì)心周到”的作風(fēng)作為部門的重點(diǎn)工作來(lái)抓,從辦文到綜合宣傳、行政管理,都要求認(rèn)真、細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)。
四、做好部門工作,必須用服務(wù)至上的精神來(lái)統(tǒng)領(lǐng)。
我們對(duì)部門每個(gè)職工都強(qiáng)調(diào)了服務(wù)精神的理念,并把這種理念落實(shí)到工作中去。一年來(lái),部門同志在辦文、采購(gòu)、用車等方面都體現(xiàn)了服務(wù)精神,周密安排好領(lǐng)導(dǎo)的工作日程,耐心協(xié)調(diào)解決部門的困難,為每一個(gè)職工分憂解難。即使在工作中遇到一些不合理的指責(zé),也本著服務(wù)的精神去解釋,而不是抵觸甚至對(duì)立。比如我們?cè)谒緳C(jī)班試行了投訴登記制度,XX年對(duì)司機(jī)的投訴大為減少,這充分說(shuō)明我們的工作得到了公司職工的認(rèn)可。
篇5:部門月總結(jié)
這個(gè)九月份是宣傳部零八屆學(xué)長(zhǎng)和零九屆合作的第一個(gè)月,綜合這個(gè)月宣傳部的工作,我總結(jié)如下:
一、本月的具體事務(wù)
這個(gè)月宣傳部共制作了六塊宣傳板,其中四塊大宣傳板兩塊小宣傳板。在制作宣傳板的時(shí)候也遇到了一些小問(wèn)題,但經(jīng)過(guò)我們部門成員的團(tuán)結(jié)合作我們最終克服了這些困難,也學(xué)到了很多制作宣傳板的經(jīng)驗(yàn)。
二、和同事的相處方面
我們部門的四個(gè)人相處得都非常融洽。剛開始的時(shí)候我們還不是那么放得開,但經(jīng)過(guò)這個(gè)月的合作,我們一起辦宣傳板,一起商討各種細(xì)節(jié),現(xiàn)在我們已能很出色得完成各種宣傳任務(wù)。
三、和零八屆學(xué)姐學(xué)長(zhǎng)們的相處方面
通過(guò)這個(gè)月的相處我們充分的見識(shí)到了學(xué)姐學(xué)長(zhǎng)們的才華和能力。這個(gè)月我們也幫學(xué)姐學(xué)長(zhǎng)們做了一些事,如這次的院中秋晚會(huì)。通過(guò)跟著學(xué)姐學(xué)長(zhǎng)們做這些事我們不僅增長(zhǎng)了見識(shí)還取得了不少很實(shí)用的經(jīng)驗(yàn)。
四、和各班班委的相處方面
應(yīng)院學(xué)生會(huì)院班一體化的要求,我們宣傳部的成員和各班組宣委員都進(jìn)行了溝通,他們也都支持院學(xué)生會(huì)的決意。這次中秋期間各班也都積極舉辦各種活動(dòng),而宣傳工作也在我們的合作下完成,同學(xué)們也都積極地參加了這些活動(dòng)。
五、在對(duì)外宣傳方面
我們非常注重宣傳板的制作,盡量使自己的宣傳板生動(dòng)有影響力,從而讓其他學(xué)院的人見識(shí)物理學(xué)院的風(fēng)采,履行外擴(kuò)的職責(zé)。當(dāng)然我們做的還有欠缺,在今后的工作中我們一定會(huì)更加努力,讓宣傳部的工作更上一個(gè)層次。
宣傳部20xx年x月24號(hào)
篇6:部門月總結(jié)
XX年以來(lái),緊緊圍繞全區(qū)中心工作,深入貫徹實(shí)施《信訪條例》,認(rèn)真落實(shí)中央和省、市、區(qū)委關(guān)于信訪工作的一系列部署,加大措施力度,認(rèn)真抓緊抓好組織系統(tǒng)信訪工作,取得了明顯成效。全年共受理人民來(lái)信16件,來(lái)訪來(lái)電4件,處結(jié)率達(dá)100%,未發(fā)生集體上訪和到省進(jìn)京上訪案件。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)做好信訪工作責(zé)任感,始終把做好群眾信訪工作作為組織工作的重中之重,擺上重要議事日程。
根據(jù)全區(qū)信訪工作的要求,建立以分管部長(zhǎng)為組長(zhǎng)、各科室科長(zhǎng)(主任)為成員的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在部辦公室,主要負(fù)責(zé)組織系統(tǒng)信訪工作的組織、督導(dǎo)和協(xié)調(diào),并定期召開領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,研究分析組織信訪工作的規(guī)律和特點(diǎn),落實(shí)針對(duì)性措施,指導(dǎo)搞好組織系統(tǒng)信訪工作。工作中,結(jié)合組織系統(tǒng)信訪工作實(shí)際,每年制定《年度信訪工作要點(diǎn)》,部署落實(shí)組織信訪工作的指導(dǎo)思想、工作重點(diǎn)和措施。充分發(fā)揮職能作用,把信訪工作納入年度組織工作考核和年度各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核考察,督促基層落實(shí)責(zé)任,強(qiáng)化措施,認(rèn)真做好信訪工作。
二、完善機(jī)制,規(guī)范信訪工作程序。
把制度建設(shè)作為規(guī)范信訪工作的關(guān)鍵措施來(lái)抓,主要健全完善了六項(xiàng)工作制度:一是部領(lǐng)導(dǎo)批信辦信制度。辦公室收到人民來(lái)信后,逐一進(jìn)行登記,之后報(bào)部主要領(lǐng)導(dǎo)逐件進(jìn)行批閱,提出處理意見。二是首問(wèn)負(fù)責(zé)制度。首次接訪的組工干部為第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)對(duì)該案件進(jìn)行督促檢查、跟蹤反饋。對(duì)反映的問(wèn)題,能夠解決的立即解決,暫時(shí)不能解決的,明確解決時(shí)限;不屬于組織工作范圍的,協(xié)調(diào)有關(guān)部門幫助解決;確屬無(wú)理上訪的,做好耐心細(xì)致的思想工作。三是限時(shí)辦結(jié)制度。對(duì)受理的信訪案件,明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室、責(zé)任人和完成時(shí)限,提高辦案質(zhì)量和辦案效率。四是定期研究調(diào)度制度。部機(jī)關(guān)堅(jiān)持每季度調(diào)度一次信訪工作,對(duì)工作情況進(jìn)行總結(jié)研究,對(duì)重點(diǎn)信訪案件及工作中的難點(diǎn)問(wèn)題召開部務(wù)會(huì)或?qū)n}會(huì)議進(jìn)行研究。五是月考核通報(bào)制度。把基層黨(工)委組織信訪工作情況納入業(yè)務(wù)考核,并與評(píng)先樹優(yōu)等結(jié)合起來(lái),每月考核通報(bào)。六是常委部長(zhǎng)下訪制度。常委部長(zhǎng)經(jīng)常到所聯(lián)系的軍埠口鎮(zhèn)調(diào)研信訪工作,主動(dòng)協(xié)調(diào)相關(guān)部門為基層解決信訪難點(diǎn),化解社會(huì)矛盾,維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定。
三、突出重點(diǎn),提高信訪工作實(shí)效。
針對(duì)當(dāng)前組織系統(tǒng)信訪工作重點(diǎn),逐一采取解決措施,提高處理信訪問(wèn)題的速度和效果。
一是解決好集體和重復(fù)來(lái)信來(lái)訪。
由部機(jī)關(guān)工作人員和所屬單位黨組織組成專門工作班子,深入研究來(lái)信來(lái)訪的原因,找出造成信訪的癥結(jié)所在,有針對(duì)性地解決反映的問(wèn)題,反復(fù)細(xì)致的開展思想工作,確保來(lái)訪人員滿意,息訪止訪。
二是解決好反映黨員干部問(wèn)題的來(lái)信來(lái)訪。
對(duì)群眾反映的黨員干部隊(duì)伍建設(shè)的敏感問(wèn)題,要快查快辦,對(duì)調(diào)查結(jié)果的認(rèn)定,一律提交部長(zhǎng)辦公會(huì)討論決定。對(duì)舉報(bào)的干部,不影響繼續(xù)使用的,加強(qiáng)教育引導(dǎo),限期整改;對(duì)影響使用的,視情節(jié)輕重,予以降職或免職;問(wèn)題嚴(yán)重的,移交有關(guān)部門查處。
三是解決好反映發(fā)展黨員問(wèn)題的來(lái)信來(lái)訪。
實(shí)行分類處理的辦法,對(duì)反映問(wèn)題比較具體的,責(zé)成相關(guān)基層黨(工)委迅速調(diào)查、處理,并向信訪人反饋處理結(jié)果;對(duì)反映問(wèn)題事實(shí)不清的,耐心與信訪人交流溝通,摸查實(shí)情,相應(yīng)采取處理措施,解決信訪問(wèn)題;對(duì)尋機(jī)鬧事的,嚴(yán)肅批評(píng)教育。四是解決好離退休老干部的來(lái)信來(lái)訪。對(duì)有政策規(guī)定的,盡全力落實(shí);對(duì)暫時(shí)沒有政策規(guī)定的,耐心細(xì)致的做好思想教育工作。
四、多措并舉,構(gòu)筑信訪預(yù)警機(jī)制。
針對(duì)新形勢(shì)下組織系統(tǒng)信訪工作出現(xiàn)的新情況、新特點(diǎn),采取有效措施,著力構(gòu)筑信訪工作預(yù)警機(jī)制。
一是健全信訪工作網(wǎng)絡(luò)。
組織各級(jí)各部門黨組織成立信訪領(lǐng)導(dǎo)和工作機(jī)構(gòu),明確信訪工作具體責(zé)任人,形成完善的組織網(wǎng)絡(luò)。二是疏通信訪渠道。通過(guò)設(shè)立舉報(bào)電話、征求意見箱、下基層調(diào)研等形式,疏通組織系統(tǒng)的信訪渠道,建立健全信訪工作檔案。
三是定期排查信訪隱患。圍繞當(dāng)前組織系統(tǒng)信訪工作的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,組織專門力量定期排查,搞清底數(shù)、分析原因、明確方向,堅(jiān)持解決問(wèn)題和做思想工作相結(jié)合,有針對(duì)性地開展工作。
四是抓苗頭性問(wèn)題解決。根據(jù)各階段的工作重點(diǎn)認(rèn)真分析和預(yù)測(cè)可能引發(fā)信訪的苗頭性問(wèn)題,及時(shí)制定切實(shí)有效的處理措施,變被動(dòng)為主動(dòng),做到早預(yù)防、早處理,使一些極容易引發(fā)信訪案件的苗頭性問(wèn)題得到及時(shí)解決。
五是特事特辦。對(duì)區(qū)內(nèi)的重要上訪人員,部機(jī)關(guān)指派專人進(jìn)行專項(xiàng)督辦,特別是易引發(fā)越級(jí)上訪的干部管理、黨員發(fā)展和老干部待遇等突出問(wèn)題,實(shí)行特事特辦,確保息訴罷訪,不出現(xiàn)問(wèn)題。
篇7:部門助理月總結(jié)
xx年已經(jīng)過(guò)去,在聯(lián)盟經(jīng)過(guò)這一年多的不斷學(xué)習(xí),以及同事、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系和幫助,我已經(jīng)完全融入了這個(gè)大家庭中,個(gè)人的工作技能和工作水平也有了相應(yīng)的提高,現(xiàn)將我一年來(lái)的工作情況簡(jiǎn)要總結(jié)如下:
1. 部門日常工作及后勤保障工作:
1) 提醒并監(jiān)督同事及時(shí)將公出單、請(qǐng)假單等交至前臺(tái),便于前臺(tái)每天、每月月末的考勤統(tǒng)計(jì)工作。
2) 安排辦公區(qū)域值周表,提醒值周人員并監(jiān)督衛(wèi)生打掃情況。
3) 辦公區(qū)域內(nèi)花草樹木的照料,定期澆水檢查并為生病的植物及時(shí)打藥滅蟲。
4) 根據(jù)物業(yè)人員的提醒,不定期的繳納水費(fèi),購(gòu)買電量并尋求電工及時(shí)將本部門的電表蓄電。
5) 部門辦公用品根據(jù)需要進(jìn)行采購(gòu)并登記入庫(kù),領(lǐng)用時(shí)填寫《物品領(lǐng)用表》登帳記錄;公司其他文件檔案的管理。
2. 財(cái)務(wù)方面工作
1) 每月初提醒同事提交報(bào)銷發(fā)票,粘貼各種費(fèi)用報(bào)銷單并做好報(bào)銷統(tǒng)計(jì)。
2) 開立發(fā)票前的發(fā)票明細(xì)等溝通、收款后項(xiàng)目出庫(kù)、付款時(shí)的《付款申請(qǐng)單》、項(xiàng)目回款提示和催款。
3) 制定項(xiàng)目成本表,及時(shí)更新項(xiàng)目成本并發(fā)送相關(guān)人員,提醒其成本情況。
3. 項(xiàng)目管理工作:
1) 對(duì)合同的審核、保存等進(jìn)行全生命周期管理;項(xiàng)目知識(shí)歸檔管理。
2) 配合總經(jīng)理完成公司日常項(xiàng)目及快速服務(wù)項(xiàng)目管理表的更新和維護(hù);
3) 公司項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中,項(xiàng)目文檔質(zhì)量的審核支持工作。
4) 統(tǒng)計(jì)公司及人員資質(zhì),形成了清單,從而便于日常及投標(biāo)時(shí)資質(zhì)的使用。
5) 五月中旬時(shí)配合商務(wù)部完成本年度本部門的ISO9000認(rèn)證;
4. 團(tuán)隊(duì)活動(dòng)
根據(jù)員工意向和領(lǐng)導(dǎo)要求,召開團(tuán)隊(duì)活動(dòng),以促進(jìn)團(tuán)隊(duì)和諧。
5. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
6. 績(jī)效自評(píng)估
在本職工作中崗位意識(shí)還有待進(jìn)一步提高。由于行政工作的繁瑣性,處理事情必須快、精、準(zhǔn)。在這方面,我還有很多不足。
1) 對(duì)工作程序掌握不充分,對(duì)自身工作熟練不全面,對(duì)工作缺少前瞻性。
2) 辦事不夠謹(jǐn)慎。行政工作是相對(duì)簡(jiǎn)單但又繁鎖的工作,這就要求我必須細(xì)心有良好的專業(yè)素質(zhì),思路縝密。在這方面,我還得繼續(xù)學(xué)習(xí)和改進(jìn)。
今后努力的方向:
1) 今后在工作中還需多向領(lǐng)導(dǎo)、同事虛心請(qǐng)教學(xué)習(xí),要多與大家進(jìn)行協(xié)調(diào),
溝通,努力從每一件事情上進(jìn)行總結(jié),不斷摸索,掌握方法,提高工作效率和工作質(zhì)量,從大趨勢(shì)、大格局中去思考、去謀劃、取長(zhǎng)補(bǔ)短,提高自身的工作水平。
2) 必須提高工作質(zhì)量,要具備強(qiáng)烈的事業(yè)心、高度的責(zé)任感、在每一件事
情做完以后,要進(jìn)行思考、總結(jié),真正使本職工作有計(jì)劃、有落實(shí)。尤其是要找到工作中的不足,善于自我反省。
3) 我作為一個(gè)初出校門的社會(huì)新人在工作的時(shí)候尤其虛心向他人請(qǐng)教和學(xué)習(xí),一切從零開始,使自己從零中慢慢成長(zhǎng)和完善,使自己的行為標(biāo)準(zhǔn)、思想覺悟和工作能力都盡快向公司要求的目標(biāo)靠攏。同時(shí)要求自己在工作中形成嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、認(rèn)真負(fù)責(zé)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作作風(fēng),從而能夠及時(shí)、有效的完成上級(jí)交辦的工作任。
總之,xx年的工作我自認(rèn)為比起以前有了很大的進(jìn)步,我認(rèn)為自己從思想認(rèn)識(shí)上、業(yè)務(wù)及理論知識(shí)上都有了明顯的提高,而這些進(jìn)步是與領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我極大的支持和幫助的結(jié)果離不開的,從領(lǐng)導(dǎo)們的身上我學(xué)到了吃苦耐勞的敬業(yè)精神,從年輕的同事身上也為我增添了積極努力、奮發(fā)向上、勤勞工作的敬業(yè)信心和力量。在此,我從內(nèi)心深處表示衷心的感謝和致敬,也真誠(chéng)地希望在今后的工作中,領(lǐng)導(dǎo)、同事們能對(duì)我一如既往的給予關(guān)懷和支持,在工作、生活及其他方面做得不妥之處給予批評(píng)和指正,在新的一年,我將更加努力工作,發(fā)揚(yáng)成績(jī),改正不足。
篇8:部門月總結(jié)個(gè)人
為期兩個(gè)月的時(shí)光稍縱即逝,到了總結(jié)的時(shí)候了,回首這兩個(gè)月的院長(zhǎng)助理的工作,也許我寫不出華麗的詞藻和長(zhǎng)篇大論來(lái)記錄半年來(lái)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,我想用最真實(shí)的想法來(lái)記錄這兩個(gè)月來(lái)我的工作,我知道,院長(zhǎng)助理不僅是職務(wù),更是一種職業(yè),它要求我必須具備這個(gè)職業(yè)所需要的一切素質(zhì)。所以,無(wú)論再忙,我始終堅(jiān)持讀書、學(xué)習(xí)。
記得很清楚,20xx年的10月10日我們班選領(lǐng)導(dǎo)助理,在這之前的很長(zhǎng)一段時(shí)間我都很糾結(jié)和矛盾,因?yàn)槲遗聞偃尾涣诉@項(xiàng)工作,但又想自己嘗試一下,后來(lái)決定要當(dāng)助理,而我也如愿順利的選上了院長(zhǎng)助理,我覺得做什么事要看用心沒有。作為一名大二的學(xué)生,社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和工作經(jīng)驗(yàn)都比較匱乏,因此我們也被很多人用眼高手低來(lái)形容。然而,我個(gè)人認(rèn)為從小生活在農(nóng)村的我,最大的特點(diǎn)就是做事踏實(shí),待人真誠(chéng)。在這兩個(gè)月工作中,我勤于動(dòng)手做好本職工作,戒驕戒躁,不做言語(yǔ)的巨人行動(dòng)的矮子,不論是接待工作、辦公室日常事務(wù),我都用心的做到更好。
做了一個(gè)月的院長(zhǎng)助理,也從中學(xué)到了不少,也了解了很多,在不斷的累積經(jīng)驗(yàn)中,也從中悟出了一些做事的心得:
一、萬(wàn)事開頭難。每種行業(yè)對(duì)助理的要求和工作性質(zhì)是一樣的。所以當(dāng)接觸到新工作的時(shí)侯,一切都要重新來(lái)過(guò)。
二、溝通很重要。這幾天的工作讓我覺跟領(lǐng)導(dǎo),同事,各個(gè)部門之間的溝通是必不可少的。溝通好了,會(huì)讓大家的工作很順利的進(jìn)行,減少摩擦的發(fā)生。
三、做事的條理性。助理工作其實(shí)需要做很多繁鎖的事,而且會(huì)遇到突發(fā)的事情,這就需要對(duì)所做的每件事作出合理安排。輕重緩急要分清,不能將重要的事情遺忘和耽誤。我現(xiàn)在已經(jīng)養(yǎng)成了一種習(xí)慣,每天睡覺前都要將今天或明天所要做的事都在腦子里過(guò)濾一遍。
四、時(shí)間觀念要強(qiáng)。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)和需要在規(guī)定的時(shí)間讓你把事情做完的時(shí)候,一定要遵守這個(gè)時(shí)間概念,提前做好是最好的,如不能按時(shí)做好,一定要跟別人溝通。
五、超前意識(shí)。就是要把有些事想到前面去做好,就比如當(dāng)你決定明天要喝茶時(shí),今天就提前把茶葉買好,這樣做不會(huì)手忙腳亂。
六、盡量把事情做得詳細(xì)一些,對(duì)后續(xù)的工作也能起到一定的幫助。助理的工作其實(shí)不是一成不變的,有時(shí)能遇到一些突發(fā)的事情,這就需要有應(yīng)對(duì)能力和經(jīng)驗(yàn)了。
對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)分配給我的工作我很滿意,因?yàn)椴还茴I(lǐng)導(dǎo)給我分配什么工作都有一定的道理,我會(huì)認(rèn)真的把領(lǐng)導(dǎo)分配的’工作做好。剛?cè)サ臅r(shí)候和院長(zhǎng)談?wù)摰暮魝愗悹枌W(xué)院一卡通的問(wèn)題比較多。在掛職到了中旬的時(shí)候,因?yàn)槲覀儌髅竭@個(gè)專業(yè)以后的工作大多都是到電視臺(tái),所以張?jiān)洪L(zhǎng)給我安排了一次去電視臺(tái)了解的機(jī)會(huì),到了電視臺(tái)那里的領(lǐng)導(dǎo)帶我參觀了他們的工作環(huán)境。掛職的最后,院長(zhǎng)給我安排了一個(gè)比較重要的工作,讓我對(duì)公寓每周記事報(bào)表進(jìn)行分析,剛給我這個(gè)任務(wù)的時(shí)候,我是無(wú)從下手,可是慢慢經(jīng)過(guò)和院長(zhǎng)的溝通,我成功了。最后我想說(shuō),在這兩個(gè)月中,我的助理工作沒有白當(dāng),從中學(xué)會(huì)了很多,謝謝領(lǐng)導(dǎo)能給我這次難得的機(jī)會(huì)。
篇9:部門月總結(jié)個(gè)人
眨眼間我已經(jīng)在工作5個(gè)月了,回顧這幾個(gè)月來(lái)的工作,我經(jīng)歷了許多也成長(zhǎng)了許多。在公司蓬勃的發(fā)展中,作為公司的一名員工,我為公司的跨越式發(fā)展感到興奮和自豪,但同時(shí)也深深的感到自己更要與時(shí)俱進(jìn)的學(xué)習(xí)成長(zhǎng)。公司輝煌離不開領(lǐng)導(dǎo)正確的決策和每位員工辛勤的勞動(dòng),只有善于及時(shí)總結(jié)過(guò)去的成績(jī)與過(guò)失,才能更好的提高我們的工作能力。
剛進(jìn)公司的時(shí)候?qū)τ诜枪こ虒I(yè)出身的自己真的很沒有信心,怕做不了領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù)給公司添麻煩,最明顯的就是剛參加公司例會(huì)的時(shí)候我壓根就聽不懂公司各部門領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作匯報(bào)的是什么,更別說(shuō)我們工程部涉及的那么多專業(yè)術(shù)語(yǔ)了。但是經(jīng)理真的是一位很好的領(lǐng)導(dǎo)或者說(shuō)是一位很好的老師,剛正式工作的時(shí)候她交給我的都是一些很簡(jiǎn)單的工作,但是對(duì)于我這種基礎(chǔ)空白的人來(lái)說(shuō)還是有一定的難度的,所以做的錯(cuò)誤百出而且還浪費(fèi)時(shí)間,當(dāng)她知道我底子特別不好之后,再交給我任務(wù)的時(shí)候都會(huì)先耐心的教會(huì)我怎么做,連最基本的EXCEL功能和CAD功能都不厭其煩的教到位,還大膽的讓我起草合同、做一些預(yù)算、計(jì)算一下工程量等,更是把走簽合同的流程和走付款的流程交給我讓我獨(dú)立的負(fù)責(zé)了。公司的工程師也給了我很大的幫助,他經(jīng)驗(yàn)豐富、專業(yè)知識(shí)功底厚,在工作上給了我很多的指導(dǎo),也是我進(jìn)步的好老師。現(xiàn)在我不僅能獨(dú)立的完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù),最明顯的進(jìn)步是現(xiàn)在每次開會(huì)我不僅能聽懂各部門匯報(bào)的是什么工作,而且還能從中找出那些是需要自己接下來(lái)做的工作、需要配合其他部門進(jìn)行什么工作,而這些都要?dú)w功于公司各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的幫助。
經(jīng)過(guò)這半年的工作,雖然成績(jī)得到了領(lǐng)導(dǎo)及同事的肯定,工作中的不足同樣需要領(lǐng)導(dǎo)及同事指點(diǎn)批評(píng),我自己也認(rèn)識(shí)到我有很多的缺點(diǎn),最大的缺點(diǎn)就是粗心大意。平時(shí)我做的最多的就是工程量的統(tǒng)計(jì)和付款,但是我經(jīng)常少算、錯(cuò)算或者小數(shù)點(diǎn)點(diǎn)錯(cuò)、數(shù)寫錯(cuò)等,好多都是我做好了等別人審核的時(shí)候才發(fā)現(xiàn)這些小錯(cuò)誤,但是一個(gè)小錯(cuò)誤的出現(xiàn)就相當(dāng)于我的工作白做了,不僅浪費(fèi)時(shí)間還耽誤公司的工作進(jìn)程,更甚者可能會(huì)給公司帶來(lái)經(jīng)濟(jì)損失,所以以后不論做任何工作都得認(rèn)真仔細(xì),先自檢確保無(wú)誤之后再交給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),爭(zhēng)取將錯(cuò)誤率降到最低。我還有一個(gè)缺點(diǎn)就是自己不會(huì)做的工作不喜歡向別人請(qǐng)教,可能是害怕自己?jiǎn)柕膯?wèn)題太簡(jiǎn)單不好意思吧,所以就自己摸索要不就上網(wǎng)查,但是這種方法很浪費(fèi)時(shí)間,甚至有時(shí)候上網(wǎng)查詢的方法也是錯(cuò)的,還耽誤工作進(jìn)程。所以以后我應(yīng)該丟棄這種害羞的心思,要勇于向別人學(xué)習(xí),自己才能進(jìn)步的更快。
在工作中我將始終保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,強(qiáng)烈的責(zé)任心,忠于職守,以公司的利益最大為最高行動(dòng)準(zhǔn)則。雖然我做的工作都是一些簡(jiǎn)單基礎(chǔ)的工作,但是只有做好這些簡(jiǎn)單瑣碎的工作才是支持領(lǐng)導(dǎo)工作、為公司發(fā)展做貢獻(xiàn)的最好方法,就像一棟大樓離不開基礎(chǔ)中的一塊小磚頭一樣,我要充分發(fā)揮好這樣一塊磚頭的作用,為公司的平穩(wěn)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。但是一棟大樓的建造不能只有一塊磚頭,而一個(gè)公司更是要靠團(tuán)隊(duì)的協(xié)作才能發(fā)展的更好。因而我為融入到公司的團(tuán)隊(duì)之中并為建立一個(gè)良好的團(tuán)隊(duì)而努力感到而榮幸。團(tuán)隊(duì)使我們企業(yè)能面對(duì)風(fēng)雨更加從容,團(tuán)隊(duì)使我們部門工作更加完整迅速,所以,我在工作中能夠團(tuán)結(jié)好同事,與同事密切協(xié)作,為工作的順利完成盡最大的努力。
展望20xx年我將會(huì)更加勤奮的做好本職工作并同時(shí)努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)。在工作當(dāng)中只要是領(lǐng)導(dǎo)布置下來(lái)的任務(wù),都會(huì)堅(jiān)決的按時(shí)、按量、準(zhǔn)確的完成,提供一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)滿意的結(jié)果,不講任何理由、借口和條件。這對(duì)我個(gè)人的成長(zhǎng)也有很大的幫助!在工作之余我也要努力學(xué)習(xí),彌補(bǔ)自己專業(yè)知識(shí)嚴(yán)重空白的不足,為更好的完成工作打基礎(chǔ)。只有努力工作才能使公司更快發(fā)展,只有努力身學(xué)習(xí)才能提高工作水平,只有及時(shí)的總結(jié)自己的得失,才能更好的完善自己的不足。
篇10:部門月總結(jié)個(gè)人
一、財(cái)務(wù)方面
1、報(bào)銷
每月X號(hào)之前報(bào)銷,包括助理的交通、通訊、餐費(fèi)、咖啡券的報(bào)銷,各銷售人員的交通、通訊、促銷費(fèi)的報(bào)銷。
﹡注意點(diǎn)
二、行政方面
1、考勤
考勤日期X月X日到X月X日。
﹡注意點(diǎn):考勤要嚴(yán)格按照上班工作日算,及時(shí)了解每位部門人員的出勤情況,有無(wú)請(qǐng)假、休假等事項(xiàng)。
2、預(yù)算表
每月匯總各銷售的預(yù)算表,最遲每月X日發(fā)給X。
﹡注意點(diǎn):嚴(yán)格審核每位部門人員的預(yù)算表,工作日是否正確,有無(wú)會(huì)議計(jì)劃等。
3、營(yíng)業(yè)額預(yù)測(cè)表
每周五反饋部門人員的營(yíng)業(yè)額預(yù)測(cè)表。
4、月度報(bào)告
每月最遲X日匯總各銷售的月度報(bào)告,匯總交給X總。
5、周例會(huì)
及時(shí)根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示通知部門人員參加周例會(huì),不可遲到、缺席。并記錄周例會(huì)的內(nèi)容,整合發(fā)送給領(lǐng)導(dǎo)。
三、總結(jié)
助理的工作就是執(zhí)行、跟蹤、匯報(bào)。執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù),腦子記不住就用筆記,不自以為是,不想當(dāng)然,能做到仔細(xì)周到,不犯錯(cuò),不重做。及時(shí)跟蹤每位銷售人員,對(duì)傳到北京審批的單子進(jìn)行跟蹤,及時(shí)關(guān)注每件事的進(jìn)展程度,不拖拉,不犯錯(cuò),為每位銷售人員服務(wù)。
每天對(duì)自己的工作情況向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),自己經(jīng)手的每件事的進(jìn)展程度都應(yīng)及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),不找借口為自己辯解。在工作中遇到不會(huì)的不懂的,及時(shí)請(qǐng)教,認(rèn)真做筆記。越多的磨練我才回成長(zhǎng)的更快。
篇11:部門月工作總結(jié)
紅色五月已經(jīng)過(guò)去,在這個(gè)月里我們感受到了紅五月的激情,在五月里學(xué)術(shù)科技部有了自身成長(zhǎng),同時(shí)也看到了自身的不足,針對(duì)學(xué)術(shù)科技部五月工作的具體情況,現(xiàn)對(duì)20xx20xx學(xué)年學(xué)術(shù)科技部五月工作作如下總結(jié):
1、部門執(zhí)勤工作未做好。
原本是每個(gè)部門安排在學(xué)生會(huì)辦公室值班的,在第七周由于某些原因我部門沒有做好執(zhí)勤工作,在第十周的學(xué)生會(huì)部長(zhǎng)會(huì)議上通報(bào)批評(píng)了學(xué)術(shù)、心理、外聯(lián)三個(gè)部門,不管是存在主觀原因還是客觀原因,我們作為一個(gè)學(xué)生會(huì)部門沒有把安排的工作做好,就是我們的失職,在認(rèn)識(shí)到自身的失職后,我們反省后,相信以后不會(huì)出現(xiàn)類似問(wèn)題。
2、各部門共同協(xié)助完成“青春匯鄱湖情”朗誦比賽暨知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)。
本次知識(shí)競(jìng)賽是紅五月系列活動(dòng)的一個(gè)活動(dòng),安排學(xué)術(shù)科技部、青志協(xié)和文藝部負(fù)責(zé),各部門共同完成,在這次活動(dòng)中,各部門充分準(zhǔn)備,分工明確,這次活動(dòng)中主要是09的干部在做,08的干部做指導(dǎo)工作,這次活動(dòng)中,出現(xiàn)了好幾個(gè)細(xì)節(jié)上的失誤,同時(shí)在頒獎(jiǎng)的環(huán)節(jié)上也出現(xiàn)了失誤,通過(guò)這次活動(dòng),讓我們得到了更多的鍛煉,讓我們更加的注重細(xì)節(jié)問(wèn)題,因?yàn)橹挥型ㄟ^(guò)不斷地去鍛煉,我們才能夠把工作做的更好。3、學(xué)生會(huì)干部統(tǒng)一服裝工作。
從上個(gè)月就開始著手做學(xué)生會(huì)干部的服裝統(tǒng)一工作,在五月十八號(hào),學(xué)生會(huì)統(tǒng)一了副部級(jí)以上的干部服裝,之后在書記的聯(lián)系下頁(yè)完成了部門干事服裝的統(tǒng)一問(wèn)題,這樣學(xué)生會(huì)的服裝統(tǒng)一問(wèn)題就解決了,為以后的工作開展也帶來(lái)了便利。
4、學(xué)生會(huì)全體成員做好各高校來(lái)我院參加“頌鄱陽(yáng)”、“唱鄱陽(yáng)”的接待工作。
在昌大專院校的主題為“頌鄱陽(yáng)”、“唱鄱陽(yáng)”復(fù)賽活動(dòng)在我院舉行,我們學(xué)生會(huì)要做好對(duì)來(lái)我院的學(xué)校的接待,組織工作,這個(gè)活動(dòng)從準(zhǔn)備到開始,全體學(xué)生會(huì)干部都緊張的工作當(dāng)中,最終活動(dòng)圓滿當(dāng)中結(jié)束。
5、參加紅五月晚會(huì)暨技能節(jié)頒獎(jiǎng)晚會(huì)的場(chǎng)務(wù)工作。
對(duì)于技能節(jié),學(xué)院是非常重視的,所以晚會(huì)安排在室內(nèi)體育館舉行,活動(dòng)也繃緊了我們的神經(jīng),我們要做好活動(dòng)的場(chǎng)務(wù)工作,不能出現(xiàn)一絲的差錯(cuò),在活動(dòng)中,我們部門安排在了幕后做場(chǎng)務(wù)工作,同時(shí)也把工作做好了。
以上是對(duì)部門五月參加活動(dòng)的總結(jié),我們會(huì)在此基礎(chǔ)上認(rèn)真改進(jìn),爭(zhēng)取做到更好!
學(xué)術(shù)科技部
20xx年5月30日
篇12:部門月工作總結(jié)
一、浦發(fā)銀行
1、逾期催收客戶243戶(有3戶上門調(diào)查的客戶,上門后都找到客戶聯(lián)系方式。嚴(yán)重逾期客戶高川、蔣平,已經(jīng)告知蔣平嚴(yán)重逾期的后果,本月初還未還清欠款,準(zhǔn)備按程序進(jìn)入清收)
2、美林灣客戶李濤,我們與借款人父親已經(jīng)達(dá)成協(xié)商好繳納4個(gè)月保證金,并每月將月供款交到我公司來(lái)。
二、民生銀行
1、上門調(diào)查客戶17戶(有3戶上門未找到借款人)。
2、馮璐、顧新、顧偉、唐勇4案,已換發(fā)了公證執(zhí)行文書,即將通過(guò)成都鐵路運(yùn)輸中級(jí)人民法院執(zhí)行局進(jìn)入執(zhí)行階段。
3、周玉蓉、尹雪英都已立案,還未安排開庭時(shí)間。
4、尹虹的案子法院已經(jīng)恢復(fù)審理,20xx年x月x日開庭。
三、中信銀行
1、本月新增逾期客戶49戶,上門調(diào)查18戶,有4戶未找到借款人都已張貼催收函和照相,也未主動(dòng)聯(lián)系我們。其他客戶都已經(jīng)聯(lián)系上并都承諾還款。
2、現(xiàn)一共接到催收306戶,跟進(jìn)重復(fù)逾期客戶。
3、溫江法院李斌的案子已經(jīng)結(jié)案,等銀行劃款,票據(jù)已交到法院。
4、姚鳳霞,案子進(jìn)入二拍。
5、朱仲文,已換發(fā)了公證執(zhí)行文書,即將通過(guò)成都鐵路運(yùn)輸中級(jí)人民法院執(zhí)行局進(jìn)入執(zhí)行階段。
6、胡柏林,現(xiàn)該案在高新區(qū)人民法院執(zhí)行局參與分配,本金和執(zhí)行費(fèi)已同意全額清償,但利息只同意支付9000余元,現(xiàn)已向高新區(qū)人民法院執(zhí)行局提交了《分配方案異議書》,提出我行對(duì)拍賣房屋享有抵押權(quán),要求利息得到全額優(yōu)先清償,現(xiàn)正在交涉中。
7、郭連素案子代理費(fèi)收到33000元。
8、中信催收本月收到21000元。
四、包商銀行
1、債務(wù)人、成都引力體育發(fā)展有限公司、帥嶺、張競(jìng)開庭時(shí)間、20xx年x月x日上午10時(shí)30分
承辦法官、肖彬書記員、傅繼嘉聯(lián)系電話、84525101
案件情況、借款本金170036.83元;利息及罰息截止到20xx年x月x日6255.07元;實(shí)現(xiàn)債權(quán)費(fèi)用8610元;我所已經(jīng)向貴行提供了債務(wù)人帥嶺在雙流的按揭房屋信息,要求對(duì)該房屋進(jìn)行保全措施;但貴行提出現(xiàn)帥嶺正在積極籌錢歸還借款,而另一債務(wù)人張競(jìng)卻沒有任何還款行動(dòng),有鑒于此,為不打擊帥嶺的還款積極性,貴行要求對(duì)張競(jìng)的房產(chǎn)進(jìn)行同時(shí)進(jìn)行查封。但張競(jìng)在成都并無(wú)房產(chǎn),只有在其妻子羅丹的名下有一套房產(chǎn),但其結(jié)婚證信息在其戶籍所在地成都市武侯區(qū)并沒有查到,因此錦江區(qū)人民法院駁回了查封請(qǐng)求。現(xiàn)只有到張競(jìng)老家四川大足縣竹陽(yáng)鎮(zhèn)建設(shè)路1041號(hào)或在羅丹老家四川渠縣曲江鎮(zhèn)營(yíng)渠路8號(hào)才能查到其結(jié)婚證信息。
2、債務(wù)人、鄔明華、張素梅、張成躍
開庭時(shí)間、20xx年x月x日上午9時(shí)30分
承辦法官、秦萌書記員、高娜聯(lián)系電話、84550273
案件情況、借款本金92365.28元;利息及罰息截止到20xx年x月x日3258.84元;實(shí)現(xiàn)債權(quán)費(fèi)用4666元;已于20xx年x月x日查封了張成躍所有的位于成都市成華區(qū)建設(shè)路54號(hào)新1棟1單元6樓11號(hào)住房一套。
3、另外還有兩個(gè)案件在立案過(guò)程中。
篇13:部門月工作總結(jié)
一、辦公室:
1、各中心按計(jì)劃已進(jìn)入管理分冊(cè)第二階段:服務(wù)規(guī)范,服務(wù)提供規(guī)范,質(zhì)量控制規(guī)范的修改,并取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展;抽查幼教,彩印中心質(zhì)量管理知識(shí)培訓(xùn)落實(shí)情況,效果較好;對(duì)彩印中心和校園管理中心質(zhì)量管理運(yùn)行情況實(shí)施了檢查,質(zhì)管辦針對(duì)上月檢查中出現(xiàn)的問(wèn)題,再次復(fù)查了膳食中心,督促其整改;完成集團(tuán)質(zhì)量手冊(cè)的第一遍修改。
2、完成對(duì)幼教中心,浦口集團(tuán)辦公室,財(cái)務(wù)中心,xx物業(yè),接待中心,集團(tuán)辦公室,工貿(mào)公司,教材中心,xx旅行社,監(jiān)理公司,彩印中心,校園管理中心,運(yùn)輸中心,xx監(jiān)理的固定資產(chǎn)檢查。
3、出版了4月份《后勤集團(tuán)簡(jiǎn)報(bào)》。
4、初步完成集團(tuán)主頁(yè)的修改,繼續(xù)充實(shí)主頁(yè)內(nèi)容。本月累計(jì)收到各中心投稿19篇。
5、學(xué)生食堂的監(jiān)督共建活動(dòng)開始實(shí)施。
6、檢查校園巡視制度執(zhí)行的情況,記錄齊全。
7、進(jìn)行“五一”長(zhǎng)假前的安全大檢查。
二、人力資源部:
1、對(duì)集團(tuán)職工集體宿舍進(jìn)行檢查,對(duì)個(gè)別管理存在問(wèn)題的單位要求制定或修改管理辦法。
2、與200多名非正式用工簽訂《勞務(wù)協(xié)議》。
3、完成勞動(dòng)與社會(huì)保障的年審及社保基數(shù)的審報(bào)工作。
4、按計(jì)劃實(shí)施中層干部系列培訓(xùn)2次。
5、印制完成《南京大學(xué)后勤服務(wù)集團(tuán)常用服務(wù)禮貌用語(yǔ)》手冊(cè)。
6、完成20xx年度工人技師審報(bào)工作。
7、根據(jù)學(xué)校要求,完成部門經(jīng)理及相關(guān)人員以上審報(bào)科級(jí)崗位的確認(rèn)工作。
8、完成中心主任績(jī)效考核方法討論稿。
三、財(cái)務(wù)中心:
1、完成各中心20xx年目標(biāo)責(zé)任書的簽訂工作。
2、完成了對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的檢查。
3、就加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員考核與管理,會(huì)計(jì)人員待遇,會(huì)計(jì)核算的準(zhǔn)確性與及時(shí)性進(jìn)行了研討。
4、開展個(gè)人所得稅法規(guī)及扣繳等問(wèn)題的培訓(xùn)與宣傳。
四、動(dòng)力中心:
1、認(rèn)真貫徹落實(shí)iso9000質(zhì)量體系要求,對(duì)部門經(jīng)理以上人員進(jìn)行質(zhì)量分目標(biāo)的績(jī)效考核培訓(xùn),初步完成三級(jí)作業(yè)指導(dǎo)書的編制,進(jìn)一步完善文件的可操作性和適宜性。
2、完成對(duì)全校各開閉所和各分變電所配電設(shè)備的春季安全大檢查,確保供電設(shè)備安全運(yùn)行。
3、完成了xx省高層論壇,211工程驗(yàn)收等四次重要活動(dòng)的保電保水工作。完成了mba大樓變電所投運(yùn)前各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,并順利送電。
4、完成第六組團(tuán)新裝開水爐和原有開水爐用能數(shù)據(jù)的調(diào)查,進(jìn)行實(shí)測(cè)用能數(shù)據(jù)對(duì)比并做出分析報(bào)告;檢查星湖漏水情況,做出分析報(bào)告。
5、查抄全校水電表,催繳1季度水電費(fèi)10萬(wàn)余元。
6、根據(jù)集團(tuán)要求,編制動(dòng)力中心校園巡查制度,進(jìn)一步加強(qiáng)了零修部的內(nèi)部管理,全面提高了職工的綜合素質(zhì)和職業(yè)技能。
7、按時(shí)完成了西苑,海外,中美一期的電纜的第一次改接工程,以及臨時(shí)配電房拆除工程;完成了圖書館書庫(kù)電表的安裝和新教樓進(jìn)水管水表的安裝,并修復(fù)漏水點(diǎn)。
五、xx監(jiān)理:
1、順利通過(guò)本年度“aaa”資信等級(jí)評(píng)估工作。
2、召開總監(jiān)例會(huì),對(duì)近期竣工項(xiàng)目較多的局面提出具體的工作指導(dǎo),要求項(xiàng)目監(jiān)理人員切實(shí)加強(qiáng)事前控制,做好收尾工程的預(yù)驗(yàn)收和整改工作。
3、4月21日,公司總工辦,工程部組織各項(xiàng)目總監(jiān),專業(yè)監(jiān)理工程師在南大國(guó)際學(xué)術(shù)大廈工地進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)觀摩。對(duì)該項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程中的運(yùn)用的新材料及新工藝以及具體的控制心得開展現(xiàn)場(chǎng)說(shuō)明,解答,為其他項(xiàng)目部起到工作指導(dǎo)的作用。
4、結(jié)合xx省建設(shè)廳正式開展的國(guó)家注冊(cè)監(jiān)理工程師再教育辦法,公司總工辦人員參加了首次《建設(shè)工程監(jiān)理安全責(zé)任》的培訓(xùn)。預(yù)計(jì)全體注冊(cè)人員將分6期完成本年度繼續(xù)教育課程。
5、積極配合xx市建委,XX市質(zhì)監(jiān)站在我公司監(jiān)理的銀城東苑8萬(wàn)㎡住宅區(qū)進(jìn)行《XX市住宅工程質(zhì)量分戶驗(yàn)收管理辦法》試點(diǎn)工作。同時(shí),為本公司今后監(jiān)理的其他住宅項(xiàng)目提供成功的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
6、承接微結(jié)構(gòu)實(shí)驗(yàn)室樁基工程及浦口校區(qū)隧道護(hù)坡,六組團(tuán)配電房,鼓樓校區(qū)危險(xiǎn)品倉(cāng)庫(kù)等零星工程監(jiān)理任務(wù)。公司工程部及時(shí)調(diào)配人員進(jìn)場(chǎng)開展現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理工作。
7、對(duì)公司所屬各部門以及項(xiàng)目監(jiān)理現(xiàn)場(chǎng)“五一”前的安全生產(chǎn),防火,防盜和人員值班等情況進(jìn)行了檢查。
六、xx物業(yè):
1、3月29日,在南苑報(bào)告廳順利召開公司首屆職工代表大會(huì),標(biāo)志著xx物業(yè)公司的民主管理進(jìn)入了一個(gè)嶄新的階段。來(lái)自公司各部門的49名代表,代表公司500多名職工參會(huì)行使民主管理的職權(quán)。會(huì)議審議通過(guò)了《xx物業(yè)公司首屆職工代表大會(huì)條例》,《xx物業(yè)公司職工獎(jiǎng)懲辦法》,《xx物業(yè)公司工資管理辦法》,《xx物業(yè)公司部分崗位工作時(shí)間調(diào)整方案》等文件。
2、根據(jù)職代會(huì)的精神,結(jié)合公司現(xiàn)狀,采取多種途徑對(duì)安保,公寓管理員的工作時(shí)間進(jìn)行了調(diào)整,基本做到了符合國(guó)家相關(guān)法律,法規(guī)的要求;同時(shí)為保潔承包人員購(gòu)買了集體商業(yè)保險(xiǎn),解決了保潔人員的后顧之憂。
3、通過(guò)召開專題研討會(huì)和征集部門意見等形式,完善和修訂了一二級(jí)文件,使其更加貼近公司實(shí)際情況,易于操作。
4、針對(duì)本月份學(xué)校會(huì)議較多,接待任務(wù)較重的特點(diǎn),有針對(duì)性了開展了禮儀禮貌培訓(xùn),樹立窗口形象,認(rèn)真做好各項(xiàng)接待工作的后勤服務(wù)保障。本月鼓樓公用房成功接待教育部周濟(jì)部長(zhǎng)來(lái)訪及科技一期“部長(zhǎng)論壇”,“新聞出版總署南京大學(xué)出版人才培養(yǎng)基地揭牌”,“XX文藝,名家講話”等會(huì)議40余場(chǎng)。
5、積極貫徹落實(shí)消防安全工作,注重培養(yǎng)員工的安全防范意識(shí)和實(shí)際操作能力,對(duì)安全工作做到常抓不懈。4月14日邀請(qǐng)校保衛(wèi)處對(duì)員工進(jìn)行了消防安全知識(shí)培訓(xùn),并進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)滅火演練,達(dá)到了理論與實(shí)際相結(jié)合的目的。
6、按照集團(tuán)對(duì)外圍巡查工作的要求,切實(shí)采取有效措施,制定巡查路線,明確職責(zé),組織人員進(jìn)行定期檢查,確保周邊地區(qū)無(wú)重大安全隱患。
7、針對(duì)每年四,五月份學(xué)生宿舍盜竊率較高的特點(diǎn),采用“認(rèn)照片,闖樓幢”等多種形式在學(xué)生公寓開展“業(yè)務(wù)技能認(rèn)人考核月”活動(dòng),做好防盜工作的宣傳與防預(yù),保障學(xué)生公寓的安全。
8、浦口學(xué)生公寓圓滿完成01—03和22幢學(xué)生近1300多人搬遷和接收工作。為了做好這項(xiàng)工作,物管處成立了搬遷工作小組,制定了詳細(xì)的搬遷方案,分工到人。3月25,26日,全體人員放棄了正常的休息,全部投入到搬遷工作中,確保了搬遷和接收任務(wù)的順利完成,整個(gè)程中未發(fā)生一起安全事件。
9、積極做好春季預(yù)防傳染病宣傳及防范工作,組織保潔承包人對(duì)辦公大樓,學(xué)生宿舍樓的邊角,樓梯扶手,煙灰桶等進(jìn)行了集中清潔,消毒。
10、根據(jù)集團(tuán)的要求,本月對(duì)公司的所有固定資產(chǎn)進(jìn)行了清查,核實(shí)。
11、游泳館舉辦了國(guó)際芭蕾舞大師俄羅斯瓦吉姆·比薩列夫親自授課的芭蕾舞演示,南京多家新聞媒體進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)采訪。
12、為接管中美中心做好準(zhǔn)備。
13、組織開展籃球比賽。
七、集團(tuán)浦口辦:
1、完成了中央大道,教學(xué)樓周邊30盞路燈,電纜線的市場(chǎng)調(diào)研,招標(biāo),并且完成了安裝調(diào)試,正式投入使用,反映較好。
2、完成了1——3幢學(xué)生宿舍維修計(jì)劃工程量的統(tǒng)計(jì)測(cè)算工作,為下一步維修工作做好準(zhǔn)備。
3、根據(jù)推土機(jī),挖掘機(jī)的使用情況,在維保單位的協(xié)助下,完成推土機(jī),挖掘機(jī)的維護(hù)保養(yǎng)工作。
4、根據(jù)春季綠化的需要,工程機(jī)械組積極配合校園管理中心進(jìn)行平整土地,挖樹等工作。
5、邀請(qǐng)xx市高新公安分局消防大隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)同志來(lái)校區(qū)從消防安全的角度,對(duì)新建學(xué)生食堂架空層為校區(qū)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所進(jìn)行了布局和規(guī)劃。
6、邀請(qǐng)校區(qū)保衛(wèi)辦負(fù)責(zé)消防的同志給全體員工上了一堂消防安全知識(shí)課,并組織了考試。
7、完成了招待所5,6樓11個(gè)涼臺(tái)的封閉,對(duì)1—4樓8個(gè)房間的下水進(jìn)行了疏通,并更換了排風(fēng)扇24臺(tái)。
八、校管中心:
1、繼續(xù)認(rèn)真抓好了iso9000質(zhì)量體系貫標(biāo)工作,按計(jì)劃進(jìn)行了人員培訓(xùn),完成了各項(xiàng)安全工作,確保當(dāng)月安全生產(chǎn)無(wú)事故。
2、完成了校園內(nèi)及有關(guān)住宅小區(qū)危樹的處理工作,杜絕安全隱患。
3、繼續(xù)加強(qiáng)了對(duì)基地原植苗木養(yǎng)護(hù)承包方養(yǎng)護(hù)工作的監(jiān)督,指導(dǎo),考核等,特別是近期的除雜草,防治病蟲害等養(yǎng)護(hù)管理工作,以保證原植苗木的正常生長(zhǎng)。
4、加強(qiáng)對(duì)基地新植苗木,自產(chǎn)苗木的養(yǎng)護(hù)管理,自產(chǎn)苗木經(jīng)濟(jì)效益有所增加。
5、加強(qiáng)了港龍園小區(qū)綠化工程完工后的養(yǎng)護(hù)管理工作,特別是近期降雨過(guò)程中的排水處理,現(xiàn)小區(qū)各類苗木生長(zhǎng)正常。
6、繼續(xù)狠抓了兩校區(qū)的各類植物的養(yǎng)護(hù)管理,特別是雜草的清除,病蟲害的防治等,使得各類植物,特別是草坪生長(zhǎng)情況良好。
7、進(jìn)一步完成了鼓樓校區(qū)古樹名木的管理和登記建檔工作。
8、完成了集團(tuán)校園巡視工作制度的落實(shí)與檢查,嚴(yán)格執(zhí)行日巡查記錄和月巡視情況統(tǒng)計(jì)匯總,保證了巡視的措施得到真正的落實(shí)。
9、重點(diǎn)加強(qiáng)了對(duì)西山竹園,名人園小竹園種植后的管養(yǎng)工作,強(qiáng)化了對(duì)新建竹園雜樹,草,排水溝的清理工作。
10、進(jìn)一步加強(qiáng)了基地自繁小苗的扦插力度以及校園綠化建設(shè)后使用自產(chǎn)苗木的補(bǔ)充工作等,不斷擴(kuò)大基地苗木的使用后的經(jīng)濟(jì)效益。
11、完成了迎接學(xué)校“211”工程檢查等有關(guān)突擊性活動(dòng)的環(huán)衛(wèi)保潔,插彩旗,擺放花卉植物等各項(xiàng)任務(wù)。
12、完成了“五·一”勞動(dòng)節(jié)兩校區(qū)花卉植物擺放的用花統(tǒng)計(jì),采購(gòu)等工作,同時(shí)完成了環(huán)境衛(wèi)生保潔,掛彩燈,插彩旗,掛橫幅等任務(wù)。
13、完成了650大道少部份生長(zhǎng)不好的行道樹的更換,六組團(tuán)前因施工未種植行道樹的種植,運(yùn)動(dòng)場(chǎng)北側(cè),金陵學(xué)院——六組團(tuán)間,名人園部份區(qū)域等區(qū)域綠化施工,調(diào)整等任務(wù)。
九、工貿(mào)公司:
1、召開企業(yè)負(fù)責(zé)人會(huì)議,加強(qiáng)安全工作特別是食品衛(wèi)生安全的質(zhì)量管理,并在巡視中加強(qiáng)對(duì)食品保質(zhì)期和商品明碼標(biāo)價(jià)情況的檢查。
2、在后勤質(zhì)管辦的具體指導(dǎo)下,完成三級(jí)文件“管理分冊(cè)”部分的修改,同時(shí)對(duì)服務(wù)規(guī)范,服務(wù)指導(dǎo)規(guī)范,質(zhì)量控制規(guī)范進(jìn)行修訂和完善。
3、認(rèn)真落實(shí)員工培訓(xùn)計(jì)劃,加強(qiáng)了iso9000標(biāo)準(zhǔn),使用規(guī)范服務(wù)用語(yǔ)的宣傳,教育,組織職工學(xué)習(xí)《食品衛(wèi)生法》并進(jìn)行書面測(cè)試,參培率,合格率均為100%。
4、為滿足不同學(xué)生的購(gòu)物需要,為學(xué)生辦實(shí)事,浦口超市開設(shè)了小商品自助式銷售服務(wù)。
5、在消費(fèi)水平普遍上升的情況下,為降低經(jīng)營(yíng)成本讓利于顧客,積極進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,現(xiàn)已有部分小商品采取自購(gòu)方式,有效控制了商品價(jià)格的上漲。
6、冷凍部,洗滌部積極開拓市場(chǎng),爭(zhēng)取業(yè)務(wù),經(jīng)濟(jì)效益比去年有所上升。
十、教材供應(yīng)中心:
1、催收新老學(xué)生所欠教材費(fèi)的工作。
2、將多余賣不掉的剩余教材清倉(cāng)核庫(kù)并打印清單,通知書商或出版社退書(目前,已將南大出版社教材全部退回,退書率達(dá)70%)。
3、對(duì)20xx級(jí)新生滯后貸款的學(xué)生逐系進(jìn)行核對(duì),以進(jìn)行結(jié)算或退費(fèi)工作。
4、到各個(gè)院系落實(shí)征訂20xx年秋季教材計(jì)劃。
十一、接待中心:
1、4月份經(jīng)營(yíng)狀況較好,各部門營(yíng)業(yè)額總計(jì)152萬(wàn)元,其中南苑賓館30萬(wàn)元,招待所15萬(wàn)元,南苑餐廳營(yíng)業(yè)額48萬(wàn)元,南芳園餐廳近28萬(wàn)元。
2、進(jìn)一步做好三級(jí)文件的編訂工作。根據(jù)集團(tuán)iso9000辦公室的安排,將中心三級(jí)文件的編寫工作分配到各部門,力求使文件符合中心各部門的實(shí)際情況。
3、加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn),中心本月外聘專家對(duì)中心服務(wù)人員進(jìn)行了培訓(xùn)。
4、南苑餐廳四月份在繼續(xù)推廣“江鮮美食節(jié)”的同時(shí),加強(qiáng)對(duì)廚師的培訓(xùn),餐廳派出廚師到向陽(yáng)漁港考察學(xué)習(xí),激發(fā)了廣大廚師的創(chuàng)新熱情,持續(xù)做好菜肴的創(chuàng)新工作。南芳園餐廳本月開始舉辦“第三屆龍蝦美食節(jié)”,取得了較好經(jīng)濟(jì)效益。
5、客房部本月工作重點(diǎn)是做好會(huì)議接待,抓好營(yíng)銷工作,南苑賓館和招待所滿房率分別達(dá)到80%及90%以上。
6、經(jīng)過(guò)一段時(shí)期的調(diào)研,中心于本月正式與三個(gè)餐廳簽訂了目標(biāo)管理及分配制度改革的相關(guān)協(xié)議。
7、中心黨支部組織黨員及部分積極分子到xx根據(jù)地進(jìn)行學(xué)習(xí),考察,進(jìn)一步鞏固保先教育的成果。
十二、膳食中心:
1、抓好飲食衛(wèi)生安全工作。中心根據(jù)xx號(hào)文,26日對(duì)衛(wèi)生專管人員,食堂廚師長(zhǎng)進(jìn)行預(yù)防食物中毒發(fā)生與應(yīng)急處理,集體用餐配送規(guī)范培訓(xùn)。采供部加強(qiáng)驗(yàn)貨力度,組織人員到鹽城,泰州,棲霞等地查看大米,為5月份招標(biāo)工作做好了準(zhǔn)備。
2、做好供貨商的交流。25日,采供部召開供貨商會(huì)議,有17家廠商參加。中心要求他們及時(shí)更新資質(zhì)證書;送貨及時(shí),保質(zhì)保量,不得把變質(zhì)食品,三無(wú)產(chǎn)品流入食堂;經(jīng)常通報(bào)市場(chǎng)行情,相互溝通交流原料價(jià)格。
3、完成了《管理分冊(cè)》第二階段的修訂。發(fā)動(dòng)全員對(duì)《服務(wù)規(guī)范》,《服務(wù)提供規(guī)范》,《質(zhì)量控制規(guī)范》逐條逐句修改,主要修改了各崗位職責(zé),工作標(biāo)準(zhǔn),增加了面點(diǎn)師,收銀員崗位職責(zé),工作標(biāo)準(zhǔn),使之更加清晰,規(guī)范。
4、加強(qiáng)員工培訓(xùn)。中心辦公室對(duì)新員工進(jìn)行職業(yè)道德,服務(wù)七要素培訓(xùn),并轉(zhuǎn)發(fā)了集團(tuán)《立足本職崗位,服務(wù)師生員工,永做合格黨員,爭(zhēng)創(chuàng)滿意后勤》的報(bào)告;分管主任對(duì)廚師長(zhǎng)進(jìn)行了如何創(chuàng)新菜肴,怎樣豐富供應(yīng)品種的培訓(xùn)。
5、完成了中心整體顧客滿意率調(diào)查,做好了分析總結(jié)工作。對(duì)浦口校區(qū)食堂發(fā)放了顧客滿意調(diào)查表,學(xué)生普遍反映食堂就餐擁擠,個(gè)別學(xué)生反映食堂的品種單調(diào)。經(jīng)過(guò)分析統(tǒng)計(jì),中心滿意率85%,達(dá)到了集團(tuán)的要求。同時(shí)根據(jù)學(xué)生的意見,要求食堂在品種,口味上多動(dòng)腦,多創(chuàng)新。
6、初步完成浦口校區(qū)新食堂的供應(yīng)布局工作。10日召開經(jīng)理會(huì)議,確定了新食堂的名稱為:學(xué)生第五食堂,第六食堂,浦苑餐廳,清真餐廳,學(xué)生第五食堂分8個(gè)隔間,即鹵菜,川菜,維揚(yáng)菜,粵菜,西北風(fēng)味,大娘水餃,另兩個(gè)隔間確定了主要經(jīng)營(yíng)金陵小吃,鐵板,砂鍋,明爐等,同時(shí)各館的具體策劃明確到人。完成了不銹鋼水池的招標(biāo)工作,其他廚具的招標(biāo)將在5月份完成。
7、加強(qiáng)臨時(shí)工宿舍管理。設(shè)立總值班制,總值班由各房間舍長(zhǎng)輪流擔(dān)任,負(fù)責(zé)監(jiān)督公共衛(wèi)生,及時(shí)匯報(bào)漏水漏電等工作;重新帶領(lǐng)員工學(xué)習(xí)臨時(shí)工住宿管理規(guī)定,并張貼到每個(gè)房間。
8、加強(qiáng)通訊信息工作。根據(jù)集團(tuán)信息工作考核辦法,制定了中心考核辦法,并下發(fā)到各部門;分校區(qū)召集部門信息員會(huì)議,講述了通訊稿的要求及寫法。本月中心總共收到10篇稿子,提交集團(tuán)5篇。收集了部分飲食資料,為豐富中心網(wǎng)頁(yè)做了準(zhǔn)備。
十三、彩印中心:
1、本月完成產(chǎn)值20萬(wàn)元。
2、對(duì)iso9000質(zhì)量體系文件修改。針對(duì)iso9000質(zhì)量體系第二階段修訂任務(wù),本月對(duì)服務(wù)規(guī)范,服務(wù)提供規(guī)范等進(jìn)行修訂,與集團(tuán)同步,盡快完成第二階段的修訂工作。
3、對(duì)新員工進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)。四月份對(duì)機(jī)器操作工人,小膠印機(jī)器工人的進(jìn)行iso9000質(zhì)量體系培訓(xùn),與之進(jìn)行思想交流,使之符合本廠人力資源方面的要求。
4、裝訂車間實(shí)行獨(dú)立核算。從4月1日開始實(shí)行,與相關(guān)獨(dú)立核算責(zé)任人簽訂核算協(xié)議,經(jīng)過(guò)半個(gè)多月的運(yùn)作,基本情況良好,但一些具體生產(chǎn)過(guò)程還有不少工作需要進(jìn)一步磨合,協(xié)調(diào)和提高。
十四、幼教中心:
1、行政后勤工作方面:
①繼續(xù)落實(shí)基礎(chǔ)設(shè)施的維修項(xiàng)目,進(jìn)行了2,3號(hào)樓樓頂補(bǔ)漏,墻面粉刷,欄桿油漆等施工工作,改造工作基本完成。
②組織專門人員進(jìn)行安全檢查,確保各項(xiàng)工作的順利開展。
③邀請(qǐng)專家來(lái)園指導(dǎo)資料工作,對(duì)照省級(jí)示范園驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了自查。
④利用大量業(yè)余時(shí)間,對(duì)本中心的三級(jí)文件進(jìn)行修改。
⑤完成了門禁系統(tǒng)的線路改造,為新入園的孩子辦理新卡。
⑥組織相關(guān)人員召開伙委會(huì),從不同角度了解伙食狀況,根據(jù)建議及時(shí)調(diào)整。⑦根據(jù)班級(jí)及驗(yàn)收需要,配備相應(yīng)的教具,玩具,電教等物品,保障各種活動(dòng)的順利開展。
2、教育教學(xué)方面:
①成功地開展了xx區(qū)“實(shí)施新綱要,展示新成果”活動(dòng)。我園三位20xx年工作的年輕教師向全區(qū)53所幼兒園的園長(zhǎng),骨干教師展示了本園教科研中期研究成果。三節(jié)教學(xué)活動(dòng)得到了專家,園長(zhǎng)們的一致肯定,年輕教師們?cè)诖嘶顒?dòng)中也得到了鍛煉。
②帶領(lǐng)老師到其他幼兒園學(xué)習(xí)培訓(xùn)后,召開了全體教師會(huì)議,各班匯報(bào)自己班級(jí)的整改方案,并在日常工作中加以落實(shí),園部進(jìn)行了檢查。
③繼續(xù)對(duì)各班進(jìn)行半日活動(dòng),教學(xué)活動(dòng)的檢查了解,對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行指導(dǎo)和糾正。
④對(duì)省級(jí)示范園驗(yàn)收的所有教學(xué)活動(dòng),半日活動(dòng)計(jì)劃進(jìn)行了多次試教,修改。
⑤各教研組按計(jì)劃認(rèn)真進(jìn)行課題研究,觀摩研討和反思,接受了南師大幼教專家的觀摩指導(dǎo)。
⑥針對(duì)我園的薄弱環(huán)節(jié),邀請(qǐng)XX區(qū)教研員劉萍老師來(lái)園指導(dǎo)游戲活動(dòng),不斷提高各班游戲水平。
⑦托班組教師在年級(jí)組長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,開展了組內(nèi)半日活動(dòng)觀摩。
⑧組織了中大班幼兒到山田牛奶文化園,小班托班幼兒到玄武湖公園進(jìn)行春游活動(dòng)。
⑨配合xx區(qū)開展的“我的教育故事”征文活動(dòng),組織全體教師進(jìn)行了征文比賽。
3、衛(wèi)生保健方面:
①繼續(xù)按照省級(jí)示范園的驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),整理保健資料并歸檔。②開展了保育員工作經(jīng)驗(yàn)介紹活動(dòng),并由保健室整理投稿于《南大幼兒報(bào)》,真正做到保教結(jié)合。③觀摩了班級(jí)餐前餐后管理,不足之處及時(shí)提出并整改。④組織全體幼兒進(jìn)行了“六一”體檢,并做了詳細(xì)評(píng)價(jià),向家長(zhǎng)發(fā)放了疾病矯治單。⑤配合市兒保所口腔科給患齲齒的幼兒進(jìn)行補(bǔ)牙工作,受到了家長(zhǎng)的歡迎。⑥發(fā)放四歲幼兒預(yù)防接種證,指導(dǎo)家長(zhǎng)做好幼兒疫苗的接種工作。
十五、運(yùn)輸中心:
1、在集團(tuán)iso9000質(zhì)管辦的工作指導(dǎo)下,對(duì)中心服務(wù)規(guī)范等條款組織人員進(jìn)行修改。
2、完成學(xué)校“211工程”驗(yàn)收,西藏大學(xué)的交流,發(fā)展辦外事接待以及化院600人的重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室會(huì)議的用車。
3、為盡快地建立網(wǎng)頁(yè)調(diào)度系統(tǒng),咨詢蘇州成信軟件公司及有關(guān)高校的使用情況,目前調(diào)研工作的思路已初步形成。
4、落實(shí)中心相關(guān)節(jié)約措施,努力降低成本支出,改革創(chuàng)新節(jié)油操作辦法,檢查核實(shí)節(jié)約項(xiàng)目到位的情況。
5、根據(jù)季節(jié)性的變化,對(duì)大客車輛空調(diào)系統(tǒng)進(jìn)行使用前的機(jī)械維護(hù),做好使用前的準(zhǔn)備工作。
6、本月經(jīng)營(yíng)狀況,預(yù)計(jì)產(chǎn)值達(dá)50萬(wàn)元,與去年同期相比提高12%左右。1—4月份產(chǎn)值增加25萬(wàn)元,利潤(rùn)增加13萬(wàn)元左右。
十六、xx旅行社:
1、本月實(shí)現(xiàn)毛利45000余元。
2、社會(huì)保障年審工作順利結(jié)束。
3、對(duì)業(yè)務(wù)組進(jìn)行工作調(diào)整,專人負(fù)責(zé)前臺(tái)散客接待,票務(wù)工作。
4、承接老干部處,法學(xué)院150余名離退休教師出行并受到好評(píng),有利于下步公司對(duì)退休市場(chǎng)的開發(fā)。
篇14:部門月工作總結(jié)
這個(gè)月我們辦公室在開學(xué)初重新明確了每個(gè)人的工作任務(wù),即落實(shí)任務(wù)到人。對(duì)上學(xué)期工作認(rèn)真、積極的干事進(jìn)行了表?yè)P(yáng),同時(shí)對(duì)工作不認(rèn)真態(tài)度悲看的干事分手進(jìn)行了私下的交流與溝通。充分的調(diào)動(dòng)了人人對(duì)這學(xué)期工作的積極性。我們?nèi)巳碎_會(huì)都各自頒發(fā)了對(duì)上學(xué)期工作上的觀法,并互相交流了在工作上的一些工作技術(shù),分享了經(jīng)驗(yàn)。最后各自表達(dá)了本身對(duì)這學(xué)期工作的態(tài)度與決心。
首先新學(xué)期開始由于各學(xué)院指點(diǎn)員的更改,我們重新宣布核查寢室的任務(wù),寢室散布圖上有很大的更改,我們顛末改動(dòng)并調(diào)劑把我們九個(gè)舍的散布圖上班級(jí)指點(diǎn)員更改都一一用赤色的字體現(xiàn)了出來(lái)。這樣使得各部門工作反省變得簡(jiǎn)單起來(lái),核查起來(lái)一目了然。其次我們部門對(duì)霉畚積極工作的部門的人員工作都進(jìn)行了記錄,這樣到月底我們工作起來(lái)變得精確且有效率。由于我們大學(xué)生宿舍治理辦事委員會(huì)的換屆更改,我們把老干部的聘書電子版都分手做好了。而且我們對(duì)第十一屆干部人員做了一個(gè)表格分手把他們的工作落實(shí)到個(gè)人。
我們依照主席的要求評(píng)選了上學(xué)期的優(yōu)秀學(xué)生干部人員,我們對(duì)他們分手一一進(jìn)行了檢察。每周各部門由于工作都要請(qǐng)晚自習(xí)假,我們分手對(duì)各學(xué)院學(xué)習(xí)補(bǔ)垓出了假條,方便我們各部門的工作。其次由于我們工作上的每周早上反省宿舍,分手給我們各學(xué)院的學(xué)生干部進(jìn)行了這一學(xué)期早操假的請(qǐng)示。我們霉畚的干部例會(huì)都對(duì)干部的出勤進(jìn)行了反省,對(duì)每周各部門上交電子通報(bào)環(huán)境都邑列入部門稽核評(píng)比。
對(duì)先生下達(dá)的工作都實(shí)時(shí)的宣布和落實(shí)下去。積極與各學(xué)院學(xué)生會(huì)進(jìn)行實(shí)時(shí)的溝通。我們把我們的辦公室的`情況每周都進(jìn)行打掃和垃圾的清理。清潔的工作情況對(duì)付我們也是十分需要的。由于我們各學(xué)院指點(diǎn)員的更改,我們重新制作了新的電子版的衛(wèi)生反省表,并讓我們各樓管部分手與他們學(xué)院指點(diǎn)員溝通和生活部女生部確認(rèn)。最后我們辦公室對(duì)表進(jìn)行最后的反省與確認(rèn)以及對(duì)款式翰墨的改動(dòng)發(fā)給通報(bào)編輯部。通報(bào)編輯部以及各樓管部在工作中呈現(xiàn)的環(huán)境我們部積極共同并進(jìn)行確認(rèn)。在值班方面我們實(shí)時(shí)做了支配,對(duì)每天晚上209的值班工作實(shí)時(shí)的進(jìn)行看護(hù)和反省。辦公室實(shí)時(shí)宣布并支配清明節(jié)干部的值班的支配。并實(shí)時(shí)對(duì)值班工作進(jìn)行反省記錄最后對(duì)值班環(huán)境匯總例如部門及個(gè)人稽核中來(lái)。
我們辦公室會(huì)在下個(gè)月的工作中工作態(tài)度加倍積極熱情。實(shí)時(shí)積極的與先生進(jìn)行溝通,對(duì)部門的干事進(jìn)行進(jìn)一步的培訓(xùn)讓他們工作才能獲得進(jìn)一步的進(jìn)步,在包管精確的環(huán)境下把工作效率進(jìn)一步晉升。
篇15:部門月工作總結(jié)
新學(xué)期的第一個(gè)月已經(jīng)過(guò)去,在這個(gè)月里學(xué)術(shù)科技部有了成長(zhǎng),同時(shí)也看到了自身的不足,針對(duì)學(xué)術(shù)科技部自身工作職責(zé)以及內(nèi)部的具體情況,現(xiàn)對(duì)20xx20xx學(xué)年學(xué)術(shù)科技部三月工作作如下總結(jié):
1、共同參與完成學(xué)生會(huì)圖片展活動(dòng)。
圖片展活動(dòng)是新學(xué)期學(xué)生會(huì)的第一個(gè)活動(dòng),不僅是前期工作,還是后來(lái)的圖片展示需要安排值班,大家的積極性都很高,從主席、部長(zhǎng),到干事,只要有時(shí)間的,大家晚上都到學(xué)生會(huì)辦公室一起去完成圖片展的前期工作,在與大家工作的時(shí)候,我們體會(huì)到學(xué)生會(huì)這個(gè)大家庭里的溫馨,看到了我們的團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神。
2、參與到全院的植樹節(jié)活動(dòng)之中,協(xié)助學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師共同植樹,完成院學(xué)生會(huì)植樹節(jié)任務(wù)。
在植樹節(jié)活動(dòng)中,同樣的在大家的共同努力下,圓滿完成了學(xué)院交與的任務(wù),但是存在不足之處,很多部門在完成植樹任務(wù)后,并沒有關(guān)注所栽樹木的生長(zhǎng)情況,是否缺水,傾斜。
3、繼續(xù)堅(jiān)持冬季長(zhǎng)跑活動(dòng)的進(jìn)行,堅(jiān)持每周一的院學(xué)生會(huì)干部晨練活動(dòng)。
長(zhǎng)跑活動(dòng)本是一個(gè)很好的鍛煉身體的機(jī)會(huì),同時(shí)也可以加強(qiáng)院學(xué)生會(huì)的向心力和凝聚力,但是存在很多部門干事遲到未到的情況。
4、堅(jiān)持每周部門例會(huì)的召開,以及在新學(xué)期加強(qiáng)對(duì)部門干事的思想活動(dòng)的了解及引導(dǎo)。
在新學(xué)期里,存在少數(shù)部門干事想退學(xué)生會(huì)或是積極性不夠的情況,作為部長(zhǎng)應(yīng)該及時(shí)了解部門干事的思想活動(dòng)情況,及時(shí)對(duì)部門干事思想加以引導(dǎo)。
5、參加新學(xué)期第一次的院團(tuán)委學(xué)生會(huì)全體學(xué)生會(huì)干部大會(huì),了解新學(xué)期團(tuán)委對(duì)學(xué)生會(huì)發(fā)展的要求。
新學(xué)期的第一次全體大會(huì)中,王星老師提出了新學(xué)期對(duì)學(xué)生會(huì)干部的要求及存在的不足,要求我們看到與其他院校學(xué)生會(huì)組織的差距,要做出我們自身的特色,不斷挖掘與創(chuàng)新。這次大會(huì)中存在學(xué)生干部組織紀(jì)律性不強(qiáng)的情況,有些干部遲到,說(shuō)話的現(xiàn)象。
以上是對(duì)部門三月參加活動(dòng)及部門例會(huì)的總結(jié),我們會(huì)在此基礎(chǔ)上認(rèn)真改進(jìn),爭(zhēng)取做到更好!
篇16:部門月工作總結(jié)
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
現(xiàn)在將11月份整體工作情況總結(jié)如下:
1.本月總體工作量情況
A、倉(cāng)儲(chǔ)物料交易共完成8567筆,成品出貨47362PCS。
B、到11月30日為止,倉(cāng)儲(chǔ)來(lái)料點(diǎn)收環(huán)節(jié)共送檢物料1326批,其中送檢異常有25批,異常送檢率為1.88%。
C、倉(cāng)儲(chǔ)物料委外交易共完成470筆,委外退不良物料5筆,異常不良率為1.06%。
2.本月主要工作點(diǎn)
A、在與采購(gòu)課的協(xié)作溝通的情況,逐步加強(qiáng)了對(duì)物料來(lái)料規(guī)模、到料時(shí)間的控制,倉(cāng)儲(chǔ)根據(jù)計(jì)劃排程,只收五天的物料。特別是大批電子材料與包裝用料,開始對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)整體的物料庫(kù)存水平控制。盡量達(dá)到在倉(cāng)儲(chǔ)庫(kù)存能力允許的前提下最大限度保證正常物料需求并合理控制物料庫(kù)存保有量。
B、在鐘經(jīng)理的會(huì)議決策下,從11月4號(hào)開始,針對(duì)于所有供應(yīng)商物料必須貼我司要求的物料標(biāo)簽,并在標(biāo)簽上要求用四種顏色來(lái)做色別管理,使倉(cāng)儲(chǔ)在備料過(guò)程中通過(guò)季度標(biāo)簽做到批次管理(先進(jìn)先出)。
C、為了避免在拉貨過(guò)程中防止貨物堆放過(guò)高導(dǎo)致貨物發(fā)生倒塌事件,要求所有包材供應(yīng)商卸貨后的堆碼尺度不能超過(guò)限高2米,并相應(yīng)要求所有包材卸貨后用拉伸膜進(jìn)行打包防護(hù)。
D、對(duì)物料現(xiàn)場(chǎng)的大面積區(qū)域劃分進(jìn)了相應(yīng)的調(diào)整再次細(xì)分與標(biāo)識(shí),以更有利于現(xiàn)場(chǎng)物料管理。其中把退貨區(qū)從原來(lái)的位置移到了包材備料區(qū)。并相應(yīng)的增加了卡板擺放區(qū)與叉車存放區(qū)、及公共物料暫存區(qū)。
E、為了應(yīng)對(duì)客戶的審廠,倉(cāng)儲(chǔ)對(duì)本部門自評(píng)當(dāng)中存在漏洞,沒有做到位的工作做了相應(yīng)的改進(jìn),其中包括三階文件的編寫,電子料的溫濕度點(diǎn)檢記錄的增加,現(xiàn)場(chǎng)的整理,物料標(biāo)識(shí)的管理,存卡管理等,并細(xì)心的聽取了審廠客戶老師的細(xì)心點(diǎn)評(píng),對(duì)于倉(cāng)儲(chǔ)目前沒有做到位存在缺陷問(wèn)題,并在現(xiàn)場(chǎng)做了相應(yīng)的筆記,在后續(xù)的工作當(dāng)中把這些不足的地方進(jìn)行改進(jìn)與彌補(bǔ)。
F、物料現(xiàn)場(chǎng)配合問(wèn)題主要處理了以下幾件大事。
1、要求倉(cāng)管員與物料員一定要當(dāng)面進(jìn)行物料交接,并在相應(yīng)的單據(jù)上進(jìn)行簽字確認(rèn)。
2、物料防水雨的處理工作,所有物料必須離窗戶1米的距離存放,下班后值日倉(cāng)管員必須檢查所有的水、電、門、窗關(guān)好后方可下班。
3、對(duì)物料現(xiàn)場(chǎng)所有庫(kù)存物料進(jìn)行除塵工作,特別是庫(kù)存時(shí)間超一年以上的物料外包。
4、完成對(duì)線材存放區(qū)部分窗戶的遮UV的工作。
G、為有效推動(dòng)公司呆滯物料與不良物料的處理,以達(dá)到物盡其用,充分利用倉(cāng)儲(chǔ)空間,減少資金積壓的目的,規(guī)范呆滯物料與不良物料之管理,在采購(gòu)與財(cái)務(wù)的配合下成功處理了一批呆滯物料與不良物料。
H、倉(cāng)儲(chǔ)所有人員參加了一次公司舉辦的消防演習(xí),明白了消防安全的重要性,滅火器的正確使用,發(fā)生火災(zāi)事故后的應(yīng)急處理以及逃生方案。
I、公司為了豐富員工的業(yè)余生活,廠辦對(duì)全廠進(jìn)行了一次桌球與拔河比賽,倉(cāng)儲(chǔ)人員涌躍積極參加,雖然在比賽中沒有得到名次,從這事件體現(xiàn)了一種團(tuán)隊(duì)合作精神(團(tuán)結(jié)、協(xié)作、努力、拼搏),也希望倉(cāng)儲(chǔ)人員能把這種團(tuán)結(jié)、拼搏精神在工作當(dāng)中發(fā)揚(yáng)光大。
3、本月出現(xiàn)多次供應(yīng)商送貨異常的問(wèn)題,例示如下。
A、供應(yīng)商:佳煌欣,訂單號(hào):PO20xx10160004品號(hào)/規(guī)格:1.55米¢3.2黑色線材,數(shù)量:20xxPCS中來(lái)料短裝208PCS.
B、供應(yīng)商:金佳祺送導(dǎo)電膜(821,825)沒有按照聯(lián)絡(luò)函的送貨排期計(jì)劃到料,超出計(jì)劃排程到料。
C、德鑫一次送貨單上沒有寫上PO號(hào)。
D、軒泰電子科技所送貨物,塑膠壓條在進(jìn)行抽點(diǎn)時(shí)其中一包短裝6條(每包裝量為1K)
E、長(zhǎng)城客供鼠標(biāo)KB836+C61211數(shù)量:5000PCS,沒有送貨單無(wú)法入賬。
F、信達(dá)在送PS/2¢3.81.55與USB¢3.81.55線材送貨單開錯(cuò),委外單號(hào):20xx1013000001。11月27送USB¢3.81.55線材1003PCS中來(lái)料短裝3條并混有售后線以次充好,委外單號(hào):20xx110100014。
G、晶宏宇所送3*11.5橙燈數(shù)量:3000PCS無(wú)采購(gòu)訂單。
4、倉(cāng)儲(chǔ)異常問(wèn)題總結(jié),示例如下:
(1)電子料發(fā)料錯(cuò)誤兩次,一次是委外送料單,多發(fā)了一箱PCB板,貨物已追回。另一次發(fā)給產(chǎn)線的VI8COB板,其中有一部分發(fā)成了870,物料員在交接時(shí)及時(shí)發(fā)現(xiàn),已更換。
(2)在稽查過(guò)程當(dāng)中,物料存卡上書寫錯(cuò)誤,其中把瓷片電容,寫成電阻,在單位一項(xiàng)中寫成成品線,物料存卡上一直沒有按要求把交易的單據(jù)號(hào)填上。
(3)客戶審廠所發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題點(diǎn)及整改建議:
A、危險(xiǎn)區(qū)域沒有安全警告標(biāo)示,如化學(xué)倉(cāng)沒有粘貼危險(xiǎn)性的圖示(骷髏頭標(biāo)示/防火標(biāo)示)。
B、電子料區(qū)沒有單獨(dú)的房間存儲(chǔ),所有電子料沒有做到ESD靜電防護(hù)管理,(包括電子料貨架接地線,以及倉(cāng)管員在發(fā)料過(guò)程中佩戴靜電手環(huán))。
C、其它物料區(qū)沒有做到溫濕度常溫控制,沒有溫濕度統(tǒng)計(jì)表,以及點(diǎn)檢記錄,電子料區(qū)雖然做了溫濕度點(diǎn)檢記錄,但是沒有空調(diào)及除濕機(jī),無(wú)法真正的有效起到溫濕度控制。
D、包材物料發(fā)料外包裝開啟后對(duì)于裸露在外的彩盒,必須用外包裝封好防護(hù),防止粉塵,以及陽(yáng)光直射,防止絲印油墨色澤產(chǎn)生變化。
E、導(dǎo)電膜部分物料沒有用膠筐裝好,部分物料裸露在外,沒有用蓋子遮護(hù)。部分窗戶沒有遮UV。、
F、昆盈客供鼠標(biāo)有一卡板堆放太高,太重其中一箱在堆放擠壓過(guò)程中變形。
G、部分物料標(biāo)簽沒有做到色別季度標(biāo)簽管理,來(lái)貨是第四季度,所貼的季度標(biāo)簽顏色是用綠色。(色別季度標(biāo)識(shí),分春綠、夏紅、秋黃、冬白)。
H、電子料電解電容10UP發(fā)料過(guò)程當(dāng)中沒有做到批次管理先進(jìn)先出,一個(gè)膠筐當(dāng)中同時(shí)有兩批來(lái)料入庫(kù)物料,(送貨日期一種是11月3號(hào),另一種是10月26號(hào))。
5、需其它部門配合協(xié)助改進(jìn)事項(xiàng):
A、現(xiàn)倉(cāng)儲(chǔ)還有部分呆滯物料與不良物料沒有處理,為了能充分利用倉(cāng)儲(chǔ)空間,減少資金積壓請(qǐng)物控及時(shí)把余下部分給出處理方案。
B、對(duì)于訂單物料報(bào)欠,請(qǐng)MC對(duì)采購(gòu)到料周期增加力度跟催,確保訂單上線之前物料齊套。
C、計(jì)劃排程周計(jì)劃爭(zhēng)取三天計(jì)劃不變的原則,制定外協(xié)加工訂單,統(tǒng)計(jì)外協(xié)廠實(shí)際交貨時(shí)間及異常,及時(shí)把相關(guān)信息數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)給倉(cāng)儲(chǔ)。
D、品質(zhì)部對(duì)來(lái)料檢驗(yàn)后的所有物料沒有按流程操作,在檢驗(yàn)合格后的物料上必須加貼PASS貼,否則倉(cāng)管員拒絕對(duì)此物料做入庫(kù)手續(xù)。
F、近段時(shí)間由于其中一個(gè)IQC請(qǐng)假,送檢物料檢驗(yàn)時(shí)間太長(zhǎng),甚至有些物料的檢驗(yàn)時(shí)間達(dá)到一兩天以上,在后續(xù)工作當(dāng)中,IQC必須對(duì)送檢物料在檢驗(yàn)時(shí)間(4小時(shí))內(nèi)完成。
G、針對(duì)這一個(gè)月供應(yīng)商所出現(xiàn)的問(wèn)題,采購(gòu)要應(yīng)用郵件與其它聯(lián)絡(luò)方式通知供應(yīng)商,加以改進(jìn),規(guī)定供應(yīng)商在我司要求的時(shí)間內(nèi),及時(shí)把需求的物料送達(dá)。材料鈉期回復(fù)要準(zhǔn)確無(wú)誤。
H、工程必須建立完善各機(jī)種BOM,對(duì)于BOM中新老物料替代,要及時(shí)加以更新,并把不用的物料在BOM中刪除。例:HERS-11042050碳膜電阻100KΩ在工單中已經(jīng)用HERS-11042051替代。倉(cāng)儲(chǔ)現(xiàn)在還有部分物料沒有物料編號(hào),以及部分物料用同一個(gè)物料編號(hào)的物料,工程對(duì)于倉(cāng)儲(chǔ)所反饋的問(wèn)題要及時(shí)給予解決!
6、次月計(jì)劃及整改措施:
6.1、根據(jù)PMC本周的生產(chǎn)計(jì)劃排程,對(duì)所有物料進(jìn)行來(lái)料點(diǎn)收、分類、入庫(kù)、儲(chǔ)存,以及日常物料的流動(dòng)(備料、退料、補(bǔ)料等)操作管理。
6.2、現(xiàn)場(chǎng)管理與目視化管理的不斷完善與維持。
6.3、時(shí)時(shí)做好倉(cāng)庫(kù)的6S工作,保持環(huán)境整潔,所存放的物料井然有序,定時(shí)向上級(jí)部門提報(bào)庫(kù)存的呆滯物料明細(xì),以便上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做出相應(yīng)的對(duì)策,也可減輕倉(cāng)庫(kù)容量的負(fù)擔(dān)。
6.4對(duì)制造車間完工的成品進(jìn)行入庫(kù)、整理、分類、儲(chǔ)存。根據(jù)商務(wù)部出貨通知,進(jìn)行成品備貨,打包,裝車(裝柜),確保出貨準(zhǔn)確、及時(shí)。
6.5、當(dāng)天的帳(存卡帳及電腦ERP帳審單)及時(shí)完成,勿必做到日清月結(jié)。
6.6、在5號(hào)之前完成危險(xiǎn)區(qū)域安全警告標(biāo)示,化學(xué)倉(cāng)粘貼危險(xiǎn)性的圖示(骷髏頭標(biāo)示/防火標(biāo)示)。
6.7、對(duì)所有存在裸露在外的物料全部做到用紙箱、膠筐、PE袋、封存儲(chǔ)存管理。
6.8、所有物料必須做到季度標(biāo)識(shí)管理,對(duì)于物料標(biāo)識(shí)上現(xiàn)在存在沒有做到物料編號(hào)管理的加以更正,并在下月當(dāng)中全部寫上物料編號(hào),來(lái)提高我們的工作效率,按照批次管理先進(jìn)先出,減少我們工作當(dāng)中的失誤事件。
6.9、因電子料部分窗戶沒有遮UV,為了防止陽(yáng)光直射使電子料性質(zhì)發(fā)生變異,帶來(lái)品質(zhì)不良特對(duì)電子料E、D兩貨架與腳墊壓條、螺絲兩貨架進(jìn)行調(diào)換。
6.10、完成所有窗戶的遮UV工作。
6.11、加大對(duì)存在異常供應(yīng)商的抽點(diǎn)力度,對(duì)于反復(fù)存在來(lái)料短裝的供應(yīng)商倉(cāng)管員會(huì)給出相應(yīng)的懲罰措施少一罰十,對(duì)于物料標(biāo)識(shí),打包防護(hù),混裝,不按我司要求去做的,堅(jiān)決退貨處理。
6.12、督促倉(cāng)管員在工作當(dāng)中一定要做到物料存卡管理,所有物料存卡必須按照標(biāo)準(zhǔn)流程去操作,對(duì)于不配合,不執(zhí)行的倉(cāng)管員會(huì)給予相應(yīng)的處罰措施,(制定一個(gè)合格的倉(cāng)儲(chǔ)管理制定)來(lái)開展部門領(lǐng)導(dǎo)的管理工作,以及執(zhí)行力。
6.13、20xx年馬上過(guò)去,新的一年將會(huì)來(lái)臨,倉(cāng)儲(chǔ)本月會(huì)迎來(lái)每年一次的年終總盤,倉(cāng)儲(chǔ)所有員工一定要把這次年終總盤做好,必須每天對(duì)自己的工作用十分鐘進(jìn)行自審,避免工作當(dāng)中不會(huì)再次發(fā)生失誤,確保帳、卡、物一致,為財(cái)務(wù)的成本核算提供準(zhǔn)確及時(shí)的基礎(chǔ)信息。
篇17:部門月工作總結(jié)
總結(jié)七月來(lái)的工作,自我的工作仍存在很多問(wèn)題和不足,在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務(wù)員和同行學(xué)習(xí),重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作:
一、針對(duì)xx地區(qū)縣局無(wú)權(quán)力采購(gòu)的狀況,計(jì)劃對(duì)xx供電局繼續(xù)工作不能松懈,在及時(shí)得到確切消息后做到有的放矢,同進(jìn)應(yīng)及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)該局情景以便做省招標(biāo)局工作。同時(shí)計(jì)劃在大柳塔尋找有實(shí)力、關(guān)系的代理商,主要做神華集團(tuán)神東煤炭有限公司的工作,以擴(kuò)大銷售渠道。
二、xx已構(gòu)成銷售的xx電力局、xx電力局因xx年農(nóng)網(wǎng)改造暫停基本無(wú)用量,xx年計(jì)劃進(jìn)取搜集市場(chǎng)信息并及時(shí)聯(lián)系,力爭(zhēng)參加招標(biāo)構(gòu)成規(guī)模銷售。
三、為進(jìn)取配合代理銷售,自我計(jì)劃在確定產(chǎn)品品種后努力學(xué)習(xí)代理產(chǎn)品知識(shí)及性能、用途,以利代理產(chǎn)品迅速走入市場(chǎng)并構(gòu)成銷售。
篇18:部門月工作總結(jié)
回顧本月工作,我緊緊地把握“理論聯(lián)系實(shí)踐”這一主線,努力把知識(shí)運(yùn)用到工作實(shí)踐當(dāng)中,使自己盡快地適應(yīng)工作。
在上月底的工作小結(jié)會(huì)議中,黃主任依舊提到了工作紀(jì)律問(wèn)題,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)制度,謹(jǐn)記領(lǐng)導(dǎo)的指示和批評(píng)并付諸于實(shí)際,不遲到,不早退,不曠工;嚴(yán)肅辦公室紀(jì)律,工作不懈怠,做事要謹(jǐn)慎認(rèn)真,向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)的材料要仔細(xì)檢查,日常工作要記錄并及時(shí)上報(bào)。我能做到以嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)要求自己,努力使自己從學(xué)生向工作者轉(zhuǎn)變,也積極學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)為人處事的方法。
小結(jié)會(huì)上,黃主任把x月份起的大事記工作任務(wù)交由我搜集、整理。這是一個(gè)實(shí)踐的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),我能夠按時(shí)完成每天的大事記工作,強(qiáng)化了理論知識(shí),而且養(yǎng)成每天看報(bào)讀報(bào)的好習(xí)慣,除了可以增進(jìn)語(yǔ)文能力之外,讓我更了解社會(huì),更了解佛山。我國(guó)古代思想家、教育家荀子在《勸學(xué)》中說(shuō)道:“不積跬步,無(wú)以至千里;不積小流,無(wú)以成江海。”詮釋了做事要從一點(diǎn)一滴中做起,才可能有所成就,讀書看報(bào)是一個(gè)積累知識(shí)的過(guò)程,佛山的經(jīng)濟(jì)、政治、文化各方面的知識(shí)都需要我學(xué)習(xí),要求有一定的認(rèn)識(shí),通過(guò)多看、多問(wèn)、多練來(lái)不斷提高自己的能力,為更好完成本職工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
《佛山陶瓷縱覽》的初稿出爐了個(gè)人簡(jiǎn)歷,校對(duì)工作相對(duì)于文筆遜色的我,還是有相當(dāng)?shù)碾y度,突出體現(xiàn)在較難發(fā)現(xiàn)文章語(yǔ)法修辭上遺留的差錯(cuò)和毛病,只能通過(guò)反復(fù)閱讀語(yǔ)句的方法學(xué)習(xí)修改,力求精益求精。對(duì)于消滅錯(cuò),補(bǔ)齊遺漏,糾正版式錯(cuò)誤這方面的修改我還是做得相對(duì)較好,抱著認(rèn)真細(xì)致,樹立嚴(yán)謹(jǐn)周密,一絲不茍的作風(fēng)來(lái)對(duì)待校對(duì)工作。
對(duì)于工作存在的問(wèn)題,我還未能很好地把握某些件事件應(yīng)否歸劃為大事記,通過(guò)不斷的實(shí)踐總結(jié),會(huì)不斷強(qiáng)化熟練。由此可見,我和同事們的能力相比較,工作經(jīng)驗(yàn)尚淺,還有不少差距。今后工作,必須重視每一項(xiàng)工作任務(wù),通過(guò)實(shí)踐使自己取得跨越式的進(jìn)步!
今天小編為大家收集資料整理回來(lái)了一些關(guān)于的范文,希望能夠?yàn)榇蠹規(guī)?lái)幫助,希望大家會(huì)喜歡。同時(shí)也希望給你們帶來(lái)一些參考的作用,如果喜歡就請(qǐng)繼續(xù)關(guān)注我們的后續(xù)更新吧!
在公司又一個(gè)月過(guò)去了,感覺在公司里一天天成長(zhǎng),同樣,每天也感到非常充實(shí)。在谷主任的教導(dǎo)下,感覺自由又向采購(gòu)這份職位走進(jìn)了一步!
在這上月的采購(gòu)過(guò)程中,先后出現(xiàn)了詢價(jià)難、廠家出貨難兩大問(wèn)題:再向部分廠家詢價(jià)時(shí),工作總結(jié)絕大部分廠家報(bào)價(jià)總報(bào)過(guò)高價(jià)格或不報(bào)價(jià)。針對(duì)這類情況,需對(duì)產(chǎn)品的原材料價(jià)格和工藝有所了解,才能獲知廠家的最終價(jià)格或最底價(jià)格,所以在詢價(jià)前需對(duì)產(chǎn)品的材料及工藝要求了解后再詢價(jià),另外,往往我們?cè)儍r(jià)的產(chǎn)品僅只有一種模糊的產(chǎn)品樣子,并沒有實(shí)際的產(chǎn)品,對(duì)于這種情況,需問(wèn)部分廠家或貿(mào)易商,先了解產(chǎn)品后再詢價(jià),這樣為進(jìn)一步的詢價(jià)得到更快更準(zhǔn)得到最終價(jià)格。
在采購(gòu)過(guò)程中我不僅要考慮到價(jià)格因素,更要最大限度的節(jié)約成本,做到貨比三家;還要了解供應(yīng)鏈各個(gè)環(huán)節(jié)的操作,明確采購(gòu)在各個(gè)環(huán)節(jié)中的不同特點(diǎn)、作用及意義。只要能降低成本,不管是哪個(gè)環(huán)節(jié),我們都會(huì)認(rèn)真研究,商討辦法。
另外對(duì)于廠家出貨難的情況,一般廠家總是以為我司交貨期可以延遲,所以往往在交期上作最后按排,這樣時(shí)間一久給工廠行成了一種惰性,這也是工廠拖延我們貨的最主要原因,這對(duì)我司銷售部在客戶那邊的信譽(yù)都有所影響,此類問(wèn)題雖然在六月份已經(jīng)發(fā)現(xiàn),但似乎廠家在上個(gè)月里還是有拖延交貨的現(xiàn)象,似乎根本沒有什么解絕,在這個(gè)月里,合同簽定之前,先和工廠溝通,在確定交貨期后再簽定合同,如再有拖延交期問(wèn)題,并和工廠說(shuō)明嚴(yán)重性。盡量杜絕這種情況的發(fā)生。
最后,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的幫助和教導(dǎo),我會(huì)在接下來(lái)的九月,做好九月份工作計(jì)劃,不斷努力學(xué)習(xí)、努力工作,希望大家齊心協(xié)力,更希望公司蒸蒸日上!
篇19:部門月工作總結(jié)
時(shí)間一晃而過(guò),彈指之間,新的學(xué)期已經(jīng)過(guò)去一個(gè)多月。在這一個(gè)多月里,我部繼續(xù)秉承“科學(xué)創(chuàng)新積極進(jìn)取”的原則,通過(guò)集體的努力,對(duì)改進(jìn)后的制度進(jìn)行了進(jìn)一步的落實(shí)與完善,在工作上取得了一定的成果。為使我們科創(chuàng)部的工作更加順利地進(jìn)行,特做工作如下:
1、我部在本月新開創(chuàng)了一個(gè)特色欄目,題為“科技@生活”,定期以展板的形式向大家展示各方面有關(guān)科技的前沿信息。并在本月末制作了一個(gè)以“筆記本導(dǎo)購(gòu)”為主要內(nèi)容的展板,旨在使大一新生對(duì)筆記本有進(jìn)一步的了解。
2、完善了部?jī)?nèi)的例會(huì)制度,每周的周二晚上開一次例會(huì)。會(huì)上大家總結(jié)上一周工作,并做出下一步的計(jì)劃。各部員之間及時(shí)進(jìn)行交流、溝通,確保了工作的效率與質(zhì)量。
3、進(jìn)行了干事培訓(xùn)工作,由于實(shí)行了副部分帶干事的方法,使干事們?cè)谳^短的時(shí)間里完成了有普通同學(xué)到學(xué)生干部的蛻變,讓他們初步掌握了我們部一些特色活動(dòng)的處理方法,明白了學(xué)生會(huì)工作的一些具體流程。
4、協(xié)助學(xué)生會(huì)文藝部,將我系迎新晚會(huì)辦得有聲有色,使新生感受到了教育技術(shù)系家一樣的溫暖。
教育技術(shù)系學(xué)生會(huì)科創(chuàng)部
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