篇1：紀檢監察個人工作匯報

今年是非常充實的一年，在思想政治方面與時俱進，有新的提高，在工作方面做出了一定成績，現簡要總結如下：

一、認真學習十六大精神，在思想政治和理論方面與時俱進

1、認真學習江支書記5·31講話和黨的十六大精神，學習“三個代表”重要思想。通過學習，對“三個代表”重要思想的認識全面加深，堅決擁護將“三個代表”重要思想作為黨的指導思想寫入黨章，對《黨章》有關黨的性質、申請入黨條件的修改等都衷心擁護，對全面建設小康社會的目標充滿信心，感到我們黨是一個與時俱進的偉大的黨，進一步堅定了理想和信念。

2、認真學習《黨政領導干部選拔任用工作條例》，并結合高校實際加深理解，體會到干部制度改革中科學化、民主化、制度化的重要意義;

3、組織部門的業務學習活動，堅持每周一上午的業務學習制度，協助做好總支理論學習中心組的有關工作。

二、認真完成紀檢監察有關工作，為我校黨風廉政建設上臺階作出努力

1、做好全校紀檢監察工作會議的籌備和會務工作，起草了會議的主報告，著力推動我校各負其責地抓黨風廉政建設的良好運行機制的建立。

2、協助做好省紀委、省委教育工委來我校巡視我校黨委落實黨風廉政建設情況的準備工作，起草了我校的匯報總結材料。

3、分管的黨風廉政教育工作，組織干部參加省教育紀工委的知識測試，黨風廉政教育網頁不斷更新，教育功能逐步擴大。

4、分管的檔案工作被評為校先進單位。

5、以招生監察為主，做好行政監察工作。先后參加了烹飪專業單招考試、普招專業加試和成教專業加試、高考錄取等工作的監察，在參與中監察，在監察中服務，無責任事故的發生。

三、認真做好干部人事制度改革試點辦公室有關工作，為試點取得成功作出應有的貢獻。

1、先后赴張家港、南通、宿遷等地調研，解放了思想，明確了思路。

2、起草干部人事制度改革動員大會的講話稿。

3、負責干部測評系統研制的組織協調工作，設計測評表，協助做好測評組織工作，負責測評系統的演示課件制作的有關工作。

4、起草了《揚州大學處級領導干部“能管能教”暫行規定》、《揚州大學不稱職處級干部認定標準和調整辦法(試行)》、《關于實行任期目標責任制的意見》、《揚州大學學院、部門、單位考核評估辦法(試行)》、《揚州大學關于實行處級干部誡勉制度的規定》、《揚州大學關于實行處級干部談話制度的規定》、《揚州大學關于處級干部報告個人重大事項的規定》、《揚州大學關于實行干部選拔任用工作責任制的規定》、《揚州大學關于建立組織部與紀檢、監察等部門聯系會議制度的規定》等9個制度。

3、完成了《論高校干部考核評估機制的建構》的論文，并在我校學報上發表。

四、廉潔自律情況和落實黨風廉政建設責任情況

在紀委工作4年半來，廉潔自律的意識不斷增強，用紀檢干部素質的要求來規范自己的言行，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己堅決不做。不接受任何與工作有關的吃請和禮品，堅決拒收禮金、有價證券，并經常向自責任人匯報自己廉潔自律的情況，對責任對象開展教育。

五、存在不足

1、理論學習的面不廣，也不夠深入，往往因為寫文章和完成相關任務，才進行深入學習，自覺性不高。

2、工作作風不夠深入，到學院很少，對基層情況不了解，或了解不全面。

篇2：司法局紀檢監察工作匯報

司法局紀檢監察工作匯報

今年，我局在市局黨組、紀檢組領導下，以隊伍建設為中心，認真落實了黨風廉政建設責任制，加強了學習教育，開展了隊伍教育整頓，不斷加大了監察力度，干部隊伍素質有了進一步的提高。現將主要工作匯報如下：

一、實行了黨風廉政建設責任制。

我局根據上級的部署和要求，明確一把手負總責，同時按照“一崗雙責”的要求，明確每位班子成員對黨風廉政建設所承擔的責任。年初，分局局長與市局簽訂了黨風廉政建設責任狀，各科科長與分局局長簽訂了責任狀，層層落實，分級負責，權責明確。日常工作中，我局堅持將黨風廉政建設與業務工作一起部署，一起檢查，一起考核。

在開展黨風廉政建設過程中，分局領導班子率先垂范，堅持民主集中制原則，定期召開民主生活會，自覺接受監督，發揮了應有的模范帶頭作用。科（所）長是我們局的中堅力量，是做好各項工作的關鍵，也是抓黨風廉政建設的重點。為此，今年我們加強了對中層干部的考核，成立了由局長室、紀檢組、綜合科三部門負責人組成的考核小組，制訂了考核方案和計劃，利用兩天的時間召集分局名中層干部逐個談話，全面了解每人的德、能、勤、績、廉情況。考核小組在全面綜合的基礎上，對每名中層干部進行了實是求事的評定，寫出了考察報告。

二、組織了一系列的學習教育活動。

分局在年初即制訂了全員學習教育計劃和中心組學習計劃。通過學習黨的十六屆四中全會精神、條規知識和鄧小平理論、三個代表重要思想，使全體干部做到在政治上合格；通過學習廉潔自律的相關制度規定，讓大家自覺加強紀律約束；通過正反兩方面的典型教育，做到警鐘長鳴。

一是組織全體人員到監獄，聽取服刑人員的現身說法，教育大家要算好“三筆帳”，即政治賬、家庭賬、經濟賬，要提高法律意識，加強世界觀、人生觀、權力觀、價值觀的改造。；二是組織全體干部職工學習和觀看“兩個條例”的資料和輔導錄像，進一步了解了兩個條例的.立法背景、起草過程、主要框架和內容；三是組織了一次兩個條例的知識競賽，從中選拔出三名隊員參加市局的競賽；四是開展了一次專題討論，在黨的生日到來之際，分局在全體黨員干部中開展了“如何保持黨員干部先鋒模范帶頭作用”的討論。

三、委托區紀工委開展了行政執法回訪。

為保障行政執法的公平、公正，杜絕不良行政行為，根據省、市局的要求，分局在辦案單位自訪、紀檢組上門訪的基礎上，于六月份委托區紀工委，對今年以來分局所查辦的一般程序案件進行了回訪。此次回訪采取了發送“征求意見函”的方式，共發出征求意見函封。根據反饋回來的意見函統計，案件當事人對執法人員在“文明服務方面”、“辦案紀律方面”、“服務企業方面”的滿意率均為，特別是對執法人員在依法行政中能做到使用文明用語，并在處罰后積極幫助企業整改表示滿意回訪中沒有發現執法人員簡單粗暴、索要財物、接受宴請、報銷費用等現象。一些企業建議加強法律法規宣傳，使企業及時了解和掌握新的法律法規。

四、開展了行政效能監察。

開展行政效能監察主要是防止和糾正行政行為的不當和違法，促進執法人員提高工作效率和執法水平。今年我們主要開展了案件評查和收費的專項督查。

⒈案件評查。分局專門下發了文件，組織了名同志利用一天時間，對一季度分局所有已結案的一般程序案件進行了全面、認真的檢查。共檢查一般程序案件件。各辦案單位都高度重視此次案件檢查專門組織人員對所有已結案的案件進行了認真的自查，并裝訂成卷。各辦案單位都能堅持通案制度，遇到重大、疑難案件都能及時進行請示，確保了案件質量。

檢查中也發現了一些問題，分局把每個案件的評查表下發到各辦案部門，要求根據評查表中指出的問題和市局法制處領導辦案輔導的要求，認真進行逐一整改，杜絕類似情況的再次發生。

⒉收費專項督查。為嚴格執行省局“一暫停、一停止”的要求，一是月日上午市局緊急會議后，于當日上午：召開了科所長會議，及時傳達了講話精神，要求將會議精神于日中午點前傳達到每一名干部，將每一名干部的思想都統一到省市局要求上來，增強大家對這項工作重要性、緊迫性的認識。二是決定于月日下午開始，堅決執行省市局提出的“一個停止，一個暫停”的要求。三是對照市糾風辦反饋的有關意見，認真進行排查，杜絕亂收費、亂罰款、服務態度差、因業務不熟而不能一口清等違規違紀行為的發生。四是實行層級負責制。各科所負責人對本科所負責，分管局長對分管科所負責，一級抓一級，一級對一級負責，確保分局在收費、行風等方面不出任何問題。五是在收費公示及咨詢服務中心的人員、辦公場所、收費“三分開”早已統一落實到位的基礎上，分局狠抓了督查工作，在市局月日督查以后，分局于月日上午開始進行了多次全面檢查。檢查人員在分局兩個所和監管科年檢集中辦理場所，隨機詢問了來年檢的企業人員，他們均對收費和服務表示滿意。

五、建立健全了行風廉政建設和紀檢監察網絡。

為全面推進機關行風廉政建設，根據新形勢新要求，對行風監督員隊伍進行了調整，重新聘請了名行風監督員，他們中既有鄉鎮負責人代表，也有企業代表。同時，結合科所的人員調整，重新明確了所的紀檢員，建立了紀檢人員網絡，并對他們進行了培訓。

篇3：教育紀檢監察工作匯報

教育紀檢監察工作匯報

20教育紀檢監察工作匯報

年7月26日

2013年是我縣教育負重奮進之年。上半年，我局上下，精誠團結謀發展，齊心協力創佳績，工作實現新跨越。無論是黨風廉政建設，還是治理教育亂收費，無論是干部作風，還是師德師風，無論是教學質量、課改工作，還是學校建設工作，都有新的起色。我縣“三考”（高考、學考、中考）實現了“零違紀、零差錯”，受到省、市通報表揚。全縣2550人參加高考，本科上線890人，1人考取北大，上線率34.9%，高于全省平均水平。今年，我縣成為全市唯一中招改革試點縣，自主組考、自主閱卷、自主招生，迎來了中招工作的的新局面，有效防止了優質生源和中職生源外流。課改工作深入推進，我縣成功舉辦全市課改現場會。學校建設引進爭資立項7個，資金3788萬元。

教育的健康發展，離不開教育紀檢監察的保駕護航。今年以來，我局紀檢監察部門按照縣紀委監察局的工作部署，立足教育實際，堅持標本兼治、懲防并舉、注重預防的方針，以黨風廉政、作風建設和治理教育亂收費為重點，集中解決群眾關心的教育熱點難點問題，工作突出“六抓六確保”。

1、狠抓組織、制度建設，確保責任層層落實

為了確保黨風廉政建設、作風建設、治理教育亂收費工作順利開展，我局成立了由工委書記、局長任組長，工委副書記、副局長和紀工委書記任副組長，監察室、辦公室等股室負責人為成員的工作領導小組，形成主要領導親自抓，分管領導具體抓，分級負責層層抓的工作格局。為強化責任，工委書記、局長與各單位一把手簽訂了黨風廉政建設、行風建設和治理教育亂收費責任狀，縣局和中心學校分別聘請縣直部門負責人和鄉鎮干部為行風監督員。為加強制度建設，年初，我局向各基層單位和學校印發了黨風廉政建設、行風建設和治理教育亂收費等目標管理考核細則和規范師德師風的“十不準”。

2、狠抓作風建設，確保專項工作取得實效

根據年初縣作風建設領導小組文件精神，我局為民辦實事重點解決3個問題：校園周邊環境整治、校車安全、廠窖鎮中學圍墻改造。上半年，我們召開局務會議，統一認識，統一部署，由局監察室、安保股等部門組成督查組，在全縣各鄉鎮開展了為期一周的安全工作督查，重點整治了華閣、廠窖、浪拔湖等鄉鎮學校的周邊環境，查禁違章占道攤點23處，清理流動攤點 48個，拆除違章搭建物8個。針對廠窖中學圍墻問題，我們通過實地調研，與當地政府溝通，已就處置和改造問題達成共識，問題得到了解決。在全縣作風建設主題活動中，由監察室、辦公室牽頭組織協調，共派出16個下基層工作組，深入6個聯系村組，籌措幫扶物資近7萬元，解決問題11個，收集意見、建議20條，機關干部撰寫心得體會31篇。為了抓好機關作風效能建設，我們認真組織教育行政干部和局機關干部學習討論了縣委、縣政府下發的《南縣十個一律免職和十八個一律問責暫行規定》。紀工委領導牽頭，組織監察、人事等部門到各中心學校、縣屬學校、初中學校進行不定期的白天或夜間巡查，發現問題及時通報，限其整改。

3、狠抓黨風廉政和機關干部作風建設，確保干部勤政廉政

（1）關于黨風廉政建設。一是加強反腐倡廉教育，利用專題會議，對教育行政干部進行黨風黨紀教育、從政道德教育、示范教育和警示教育。二是加強對權力運行的監督，對重點部門、重點崗位進行監督，完善相關程序。三是加強黨員干部思想政治建設，引導黨員干部廉潔從政，拒腐防變。四是，加大案件查辦，保持反腐高壓態勢，保持黨員干部清正廉潔。同時健全黨員“三會一課”制度，積極開展基礎黨組織、優秀黨務工作者和優秀共產黨員的評選表彰活動，“七一”前夕，表彰縣級優秀黨員65人。

（2）關于機關干部作風建設。根據縣作風建設領導小組部署，我局明確由監察室全面負責本次活動的組織實施。制定了《南縣教育系統“為民務實轉作風，勤廉辦事樹形象”作風建設主題活動方案》。一是強化機關日常管理、加強機關作風建設。我局每天堅持上班簽到制度，并與干部的考核和績效獎勵掛鉤。每周一次機關衛生檢查評比，評比結果張榜公示。每周星期五下午機關干部政治學習，學習法紀法規，整肅思想作風。二是扶貧幫困，服務基層。3月21日下午，局領導班子成員率各股室負責人到我局的扶貧點――麻河口傅家咀村開展了調研走訪和慰問活動。除慰問走訪特困戶和種田大戶外，與村干部一起開展大掃除，為當地村民送去了肥料及生活物質，累計發放慰問金及各類物資近萬元。與此同時，局領導和機關干部還紛紛下到自己的聯系點，走訪慰問，并收集了解特困教師情況，幫助基層做了一些力所能及的實事。此外，為了及時化解和調處基層學校矛盾，監察室3次下到三仙湖烈士橋小學走訪調查，跟老師交心，使越級上訪的問題得到了妥善解決。局機關干部為浪拔沙灣小學移民學生募捐衣服、鞋襪近500件。

4、狠抓治理學校亂收費和教師家教家養，確保教師行為規范

今年以來，我局采取局領導包片，股室長和機關干部包學校的方式，進行了3次收費督查，及時糾正不規范收費行為3起，清退違規收費1.76萬元，對1名小學校長立案調查。為了更好地規范教輔資料管理，和嚴防教師有償家教家養反彈，4月上旬，我局由紀委書記牽頭，組織監察室等部門在城區和城郊進行了為期一周的“規范教師從教行為專項調研”，向工委提交了調研報告，并對存在的問題研究了處理意見。 對私自為學生購買教輔資料的10名教師和6名搞有償家教的教師進行了誡勉談話，責令清退違規收費2.6萬元。

5、狠抓學生資助工作監管，確保惠民政策落到實處

學生資助工作政策性強，社會影響廣，如果不嚴格加強監管，容易引發社會問題。為此，教育紀檢監察嚴把“三關”。一是嚴把申報審核關。資助名額分配，貧困生評定，在層層申報、審核的基礎上，最后由監察室把關審定，杜絕人情因素，確保“公平、公正、公開”。二是嚴把陽光發放關。學校公示的資助名單，詳細記載了學生姓名、家長姓名、住址、資助內容和時間、金額等內容。為徹底杜絕資金發放漏洞，公示監督電話，監察室跟蹤監督發放全過程。”三是嚴把跟蹤調查關。對照“三查四控五簽字”的原則，監察室牽頭組織對各中心校、縣屬學校進行跟蹤調查，確保“零差錯”。上半年，累計發放中職國家助學金、中職免學費補助等各級各類助學金237.6萬元，受惠人數達2898人次，且沒有差錯，中職學生助學金發放工作順利通過省審計廳的.專項審計，受到上級好評。

6、狠抓“三重一大”的監督，確保權力在陽光下運行

加強了對危改工程、校安工程、合格學校建設、大宗物資采購、人事任命、教師招聘、評優晉級，各類考試等工作的監督檢查，在全系統營造了濃厚的反腐倡廉氛圍，確保了教育大局穩定。

今年下半年，我們將重點抓好以下3項工作，即“兩個推進”“一個加強”：

1、深入推進廉潔文化進校園。學校是道德高地、文化高地、精神建設高地。大力推動廉潔文化進校園，是社會主義文化建設的必然要求，教育系統有著得天獨厚的優勢。充分利用好教育自身的資源和優勢，把培養廉潔價值理念貫穿于教育工作的全過程，大力加強廉政文化陣地建設，不斷創新廉潔文化載體，廣泛開展廉政文化創建活動，切實增強廉政文化的吸引力，提高廉政教育的針對性和科學性。我局將表彰10所廉潔文化進校園先進學校，樹正氣，揚德風。

2、大力推進陽光治教。要把陽光治教，陽光治校作為懲治和預防腐敗體系建設的特色和亮點來抓。一是深入推進黨務公開、政務公開和校務公開工作。進一步規范公開內容、形式和程序，落實公開責任，建立健全情況通報、情況反饋等制度，總結推介黨務公開、政務公開和校務公開工作經驗。

3、加強對“一教一輔”、家教家養和學生食堂的監管。最近，中央有關部委下發文件，進一步規范教師行為，對“一教一輔”和家教家養問題提出了嚴明的要求 。我局要在鞏固現有成果的基礎上，以更高個要求與中央保持一致，做規范學校辦學行為、教師從教行為的正面典型。

篇4：鄉鎮紀檢監察工作匯報

縣紀檢監察工作會議以后,與黨委、政府一把手做了詳細的匯報，黨委、政府非常重視，召開了黨政班子成員專題會議。會上，傳達了縣紀檢監察工作會議精神，認真學習了縣委副書記，紀委書記XX同志做的重要講話。鎮黨委書記XX同志根據縣會議精神，結合我鎮黨風廉政建設以及反腐敗工作實際提出了要求，明確了當前及今后一個時期工作重點及基本思路，研究布置了工作任務，為完成我鎮制定的各項任務目標提供強有力的保證。并重點做好以下幾個方面的工作：

一 深入學習貫徹縣紀檢監察工作會議精神，把全體黨員干部的思想統一到會議要求上來。

縣紀檢監察工作會議的召開，為今后的黨風廉政建設和反腐敗工作提出了新的.更高的要求，尤其是范春路書記的講話，深入淺出、貼近實際、目標明確、操作性強，為今后一段時期的紀檢監察工作指明了方向。如何貫徹好這次會議精神，學習好講話，是我們當前開展好工作的一項首要任務。在近期要組織好由黨員干部及村干部參加的各種類型的會議，進行認真的宣傳貫徹，把廣大黨員干部的思想統一到會議要求上來，以新的風貌、新的作風、新的姿態、努力開拓我鎮的紀檢工作新局面，維護好發展穩定大局促進經濟建設和各項工作的發展。

二、抓好黨風廉政建設責任制的落實。強化責任追究力度，進一步細化任務目標，明確責任分工，要求黨政班子成員要按照責任制的要求，認真履行好自己的職責，做到每半年向縣委、縣紀委報告一次執行責任制的情況。加大責任追究力度，嚴明紀律，對在執行責任制工作中不認真履行職責，玩忽職守的，要嚴肅追究決不手軟。要建立監督制約機制，進一步加強對領導干部，特別是黨政一把手的監督，按照講話中六大方面的要求，抓好落實。

三、抓好領導干部廉潔自律各項規定的落實，深入開展領導干部廉潔自律工作。一是抓好思想教育工作，加強黨政班子成員世界觀、人生觀、價值觀的改造，自覺樹立勤政愛民，廉潔奉公的意識，做到警鐘長鳴，防微杜漸，做勤政、廉政的模范。二是建立健全制度，尤其是建立健全制止奢侈浪費，公款宴請，大吃大喝、婚喪喜慶公務用車、公費旅游等方面的制度，嚴格按照縣紀委監察局《關于改進公務接待管理的實施辦法》要求，實行以內部招待為主，從嚴，從儉管理。三是堅決制止領導干部“走讀”行為，樹立以單位為家的意識，搞好“五小”建設，抓好業余文化生活，從源頭上制止“走讀”行為的發生。

四、加大辦案信訪工作力度，保持政治安定，社會穩定的良好環境，繼續結合“非典”工作，搞好矛盾糾紛的排查工作，做到及時發現，及時處理。發揮村信訪員作用，時時監控村里各種不良傾向，發現問題及時報告，明確一名專職信訪員不包村，搞好信訪接待工作，對于各種來信來訪，實行“督辦卡”制度，及時的交有關部門處理，做到“不等，不靠，不推諉，不扯皮”，把矛盾糾紛以及信訪苗頭處理在萌芽狀態，堅決杜絕進省，進京集體訪和越級訪案件的發生。進一步落實辦案工作目標責任制，加大辦案工作力度，采取一切有效措施，深挖細找，保證完成縣紀委下達的辦案任務。

五、加強紀檢隊伍自身建設，以適應新形勢新任務的需要，針對紀檢人員業務不熟，綜合素質不高這一實際情況，按照政治堅強，公正清廉，紀律嚴明，業務精通，作風優良的要求，加強學習，不斷提高自身綜合素質和業務素質，要做到耐得住清貧，抗得住誘惑，管得住小節，求真務實，愛崗敬業，為進一步的推進我鎮的黨風廉政建設及反腐敗工作提供人員保證。

篇5：紀檢監察干部工作匯報

20XX年以來，根據紀檢委的分工，我主要負責黨風廉政建設和宣傳教育兩項工作。按照的’工作職責要求，不斷提高自身的思想政治素質，加強學習，提高業務水平，較好的完成了自己的本職工作，現將具體工作情況總結如下：

一、以加強自身素質為出發點，強化盡責意識

書到用時方恨少，我越來越深刻地認識到知識的重要性，只有抓緊一切可利用的時間努力學習，才能適應日趨激烈的競爭，勝任本職工作，否則，不進則退，終究要被環境所淘。如何在新機構、新形勢下切實履行好新使命，成了我們迫切需要解決的重要問題。打鐵還需自身硬，不斷加強自身理論、思想、道德、知識等方面的能力建設，是我們增強履行新使命的有效途徑和根本方法。

(一)加強理論修養，堅定政治立場

政治上的清醒與堅定來源于理論上的清醒與堅定。“基礎不牢，地動山搖”，沒有堅定的政治立場，就沒有明確的政治方向，就不可能牢固樹立起全心全意為人民服務的政治態度，就不可能牢固樹立起“以人為本，全面發展、科學發展、可持續發展”的發展理念。在工作中，我不斷加強馬克思主義、“三個代表”重要思想和科學發展觀等符合時代要求、體現中國特色的先進理論的修養，充分認識學習中國特色社會主義系統理論的重要性和緊迫性。

(二)加強思想修養，夯實思想基礎

思想是行動的先導，思想問題解決了，思想意識、思想作風端正了，才能有正確的行為。雖然自己是一名普通的科員，但是始終把澤民同志曾經強調指出：“每一個領導干部都應好好想一想，參加革命是為什么?現在當干部做什么?將來給后人留點什么?”這三個“什么”當做自己做人做事做官的出發點和歸宿點。

(三)加強道德修養，筑牢思想防線

通過三年多的紀檢監察工作，看到了、聽到了、查辦了許多領導干部在權力、金錢、美色的面前走向腐朽，成了黨和人民罪人的事例。這些活生生的事例時刻提醒我，要不斷加強道德修養，樹立正確人生觀、價值觀和世界觀，時刻做到自重、自省、自警、自勵，做加強社會主義道德修養和清正廉潔的表率，時時處處恪守人格尊嚴。

(四)加強知識修養，提升工作能力

作為紀檢監察干部，要貫徹落實好中央提出的：加快懲治和預防腐朽體系建設，深入開展反腐朽斗爭。就必須牢牢把握學習的主動權，努力提升自己的工作能力和水平，提高工作效率，滿足工作需要。一要及時學習和補充現代科技知識。了解和把握當代高新技術的發展趨勢。要對微電子、信息、新材料、新能源、生命科學等高新科技知識的基本內容和發展前景有概略的了解，關注當代自然科學的重大發現，使自己的思想跟得上現代科技的發展步伐。二要重視和加強黨紀法規知識的學習。依法治國是我們黨施政的根本方針。因此，學法、知法、用法，是紀檢干部必須具備的基本素質。在工作和生活中，主動學習《中國共產黨紀律處分條例》等相關的法律法規，切實做到了有法可依，有法必依。

二、以完成本職工作為歸宿點，提高履職能力

20XX年以來，在上級領導、主管領導的指導和幫助下，本著對工作負責、對領導負責、對自己負責的工作態度，積極完成了自己分管的各項工作。

(一)加強領導，扎實推進黨風廉政建設工作

一是強化組織領導，認真落實“第一責任人”責任和“一崗雙責”。明確提出各級黨政“一把手”是落實黨風廉政建設責任制的“第一責任人”，各級領導干部既要做廉潔自律的表率，又要切實負起分管范圍內的黨風廉政建設工作責任。市紀委與黨政“一把手”簽訂了《反腐倡廉建設崗位責任書》，區委主要領導與各單位主要領導簽訂了《反腐倡廉建設崗位責任書》，形成了一級對一級負責的工作格局，黨風廉政建設工作實現了任務到部門、責任到領導、落實有保障。

二是改進和完善考核辦法，突出“黨政領導”這個責任主體。堅持把黨風廉政建設納入經濟和業務建設目標考核中，一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核。責任明確，重點突出，黨政齊抓共管，對履職方面存在的問題均提出整改意見和建議，限期進行整改。

三是注重考核結果運用，嚴格實行責任追究。按照《關于實行黨風廉政建設責任制一票否決的辦法》，將年度責任制考核結果納入區委、區政府對各黨委(支部)和各部門的經濟社會目標考評的總盤子，將考核結果作為組織上考核、提拔干部的重要依據，堅決落實黨風廉政建設責任制一票否決制度，綜合運用考核結果。

四是進一步完善了黨委會議制度、區長辦公會議制度。先后出臺了《落實黨風廉政建設責任制目標考核細則》、《關于實行黨風廉政建設責任制失職追究制度》、《責任制執行情況檢查辦法》、《關于加強對黨政“一把手”黨內監督的若干規定》和《黨政“一把手”集體決策重大問題議事規則》等制度，進一步明確各級領導班子和黨政“一把手”集體決策和班子議事規則和程序，要求在具體工作中，做到“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”，凡是重大決策、重大項目安排和大額資金使用等重大問題，必須經過集體討論，進行會議表決，方可實行。

五是認真執行黨員領導干部個人重大事項報告制度。20XX年以來對全區有重大事項的28人次全部進行了申報。同時，對全區200多名干部的廉政檔案進行認真梳理，要求領導干部本人填寫，由所在黨組織審查，建立了完整的廉政檔案系統。

六是建立完善了談話考核制度。區委制定下發了《關于建立兩級黨委班子負責人同下級黨政主要負責人談話制度的暫行辦法》。辦法包括被談話人的具體談話內容、談話程序及方式、談話注重事項等內容。20XX年以來，兩級黨委負責人同下級黨政負責人談話19余人次，紀委對新調整、新任職干部任前廉政談話28人次，誡勉談話1人次，15名新提拔和任職的科級干部通過了黨風廉政知識考試。

(二)深化思想教育，深入開展宣傳教育工作

認真開展“講黨性、樹新風、優環境、促發展”作風建設活動活動，堅持正面教育為主、警示教育為輔的黨風廉政建設和反腐朽工作的宣傳教育。

1、學習教育深入開展。

以黨支部為單位，利用黨支部的“一課三會”和黨員培訓班等形式，在廣大黨員干部中深入開展黨風廉政建設和反腐倡廉及黨性黨風黨紀的宣傳教育。按照上級的精神，在全體黨員干部中開展了《中國共產黨黨內監督條例》和《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨員權利保障條例》等學習教育活動。使黨員干部對“三個條例”的理解和掌握得到了提高。黨員干部的人生觀、價值觀、世界觀和黨員先進性意識得到了進一步鞏固和提高，全區黨員干部的培訓率達到了98%。

2、警示教育形式多樣。

在警示教育活動中，注重加強對被查處黨員干部的跟蹤教育，認真幫助其分析犯錯誤的原因，總結經驗教訓，促其認識和改正錯誤，教育他們重新做人;注重加強對發案村及相關部門黨員干部的教育，如在查處臺村等違紀案后，我們注意用查明的案件事實，通過剖析案發原因、帶來的危害，在案發村開展“以案說教”活動，用身邊活生生的案例加強對黨員干部的警示教育，促使他們吸取教訓;20XX年組織全區19個行政村的兩委班子成員100余人到監獄參觀，聆聽服刑人員現身說法;20XX年組織19個行政村及4個街道辦事處黨員干部150余人，先后到紅星村參觀學習，大大提高了他們的拒腐防變能力和反腐倡廉意識。20XX年組織全區黨員干部300余人觀看了《北極雪》反腐倡廉電影，掀起了學習王瑛同志先進事跡的熱潮;今年先后組織各部門“一把手”觀看了《遠山的紅葉》、《貪欲之害》等反腐倡廉教育片。

3、廉政文化建設有序開展。

一是積極參加廉政書畫比賽。20XX年為全省廉政書畫大賽征集作品50余幅;20XX為征集作品30余幅，共有5人獲獎，其中獲二等獎4人，3等獎1人;今年在市紀委組織的“書廉政準則，做廉潔干部”硬筆書法大賽中，共有3人獲獎，我榮獲二等獎。

二是積極開展《廉政準則》活動。首先開展了“短信寄深情錚言倡廉政”活動。充分利用中國移動MAX信息化管理平臺，向全區20XX多名黨員領導干部發送廉政格言30余條。同時，利用區政府大廳電子顯示屏每天播放一條廉政格言，讓廣大機關干部時刻自省、自律;其次明確要求各單位要對照《廉政準則》內容，制定切實可行的公開承諾，“一把手”撰寫《廉政準則》心得體會;區紀委將在6月初統一將廉政承諾內容在區有線電視臺、政府網播放。

第三要求各單位以圖片、文字等形式制作一塊1。5米×2米的流動宣傳板，在區休閑廣場和主要街道進行了展出。

4、信息報送工作不斷加強。20XX年以來共向市紀委報送各類工作信息100余條，發表40余條。其中個人撰寫的《迅速行動，明確任務，全面落實規范權力運行制度建設工作》、《新提拔科級領導干部任前黨風廉政知識考試辦法》、等20余條信息在《市紀檢監察信息》等刊物上發表。

三、缺點與不足

兩年來，我自己努力做了一些工作，但是還存在著不少不足之處，有些是急待解決、不容忽視的問題。

一是在學習方面。學習上存在浮躁情緒，有急用、實用思想。突出表現在對政治理論學習還重視不夠，雖然自身對政治理論學習還比較自覺和認真，但有時感覺政治理論學習是軟任務，往往對政治理論學習要求較低，流于形式和表面化，對紀檢監察法律法規和其他文化知識的學習不夠，存在要求不高，滿足現狀的思想。

二是工作缺乏主動性和創新性。工作中還存在循規蹈矩，按部就班的現象，習慣于承擔輕松、程序化的工作，用全新的思維和方式創造性開展工作意識、能力不強。

針對這些問題，我在今后的工作中，要多向新老同志們學習，從老同志身上學習吃苦耐勞的敬業精神，從充滿活力的新同志身上學習積極努力、奮發向上、勤奮工作的信心和力量。不斷完善自己，努力提高自己駕馭本職工作的能力。

篇6：研究所紀檢監察工作匯報

接市經信委黨委通知，現將我所XX年紀檢監察工作和黨風廉政建設責任貫徹情況向領導匯報如下：

一、《廉政準則》的學習貫徹情況

XX年黨風廉政建設責任制的貫徹落實情況，去年年底中央政治會議審議通過了《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》，對實行了XX年的《廉政準則（試行）》進行了調整和充實。所黨委對《廉政準則》的學習和貫徹進行了認真的學習和部署，要求廣大黨員干部以自學為主，不定期組織集中學習討論。根據中央政局會議精神，XX年將加強完善以懲治和預防腐敗體系為重點的反腐倡廉建設，抓緊解決反腐倡廉建設中人民群眾反映強烈的突出問題，堅決查處違紀違法案件，堅決糾正損害群眾利益的不正之風。所黨委要求每名黨員領導干部認真學習《廉政準則》，把它做為規范黨員干部從政行為的重要基礎性法規，嚴格遵照執行，認真自查自糾，真正做到為民、務實、清廉。

通過學習廣大黨員領導干部充分認識到《廉政準則》貫徹了黨中央和中紀委近年來對黨員領導干部廉潔從政的要求，體現了反腐倡廉建設和領導干部廉潔自律工作的新進展，反映了經濟社會的發展變化和領導干部廉潔從政的實際需要，是一部比較全面、系統規范黨員領導干部廉潔從政行為的法規性文件。《廉政準則》比較于《廉政準則（試行）》有以下五個方面做出了較大調整和創新：一是體現了全面落實科學發展觀、構建社會主義和諧社會的重要戰略思想。二是突出了防止利益沖突精神。三是強調了禁止黨員領導干部違反規定干預和插手市場經濟活動，謀取私利。四是對黨員領導干部加強作風建設提出了明確要求。五是充實完善了實施與監督制度。

二、XX年黨風廉政建設責任制的貫徹落實情況

黨風廉政建設是黨建工作的重要組成部份，事關黨的生死存亡、事關黨的先進性長效機制的建立和鞏固。今年年初市經信委領導與我所黨委主要負責同志簽訂了黨風廉政責任書，所黨委根據經委領導的要求，專題召開了黨委擴大會，專門研究布署如何抓好落實工作，結合我所的工作特點，重新修訂了有針對性的黨風廉政責任書，內容包括：1、指導思想與所堅持的原則；2、責任分工；3、責任內容；4、責任考核；5、責任追究。當年度黨風廉政責任考核不合格的領導干部年終考評不能評為優秀等次；連續兩年評為不合格等次的領導干部，要給予相應的組織處理。黨風廉政責任書按照責任分工由黨委書記與各支部書記、主管領導與分管領導、分管領導與部門科室領導層層簽訂。

堅持“一崗雙責”，健全黨風廉政建設工作的長效機制，堅持兩手抓兩手都要硬。對發生的違紀違規行為，除實行嚴格的責任追究外，并結合每年年度的考評工作，實行一票否決，使一個黨員領導干部，不僅要認真履行自己的崗位職責及時完成各項工作任務，還要認真履行黨風廉政責任書所約定的各項要求。這樣使廣大黨員干部自覺維護和遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律。嚴格執行黨中央關于黨風廉政建設提出的各項規定提出的各項規定和要求，做到居安思危、警鐘長鳴。

三、貫徹“執政為民、廉潔高效”活動情況

接經信委集中教育活動領導小組辦公室關于召開“執政為民、廉潔高效”集中教育活動專題生活會的通知后，所黨委非常重視，迅速在黨政領導班子成員中傳閱學習文件精神，按照統一布署要求，多次醞釀討論如何在我所重點圍繞提升思想境界、弘揚優良作風、堅持廉潔勤政、推動科學發展等方面，認真反思自身工作行為，深入查找個人在思想、工作、作風、生活等方 面存在的突出問題，同時認真檢查在遵守《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》及其它領導干部廉潔自律規定方面存在的問題進行自查。

按照經信委黨委的文件要求，逐步完善和建立健全黨建工作機制。緊緊圍繞“執政為民、廉潔高效”這一主題，堅持以下面教育和自我剖析為主，重點總結經驗、查找不足、提高認識、明確改進方向。結合換位思考體驗活動的體會，重點在提升思想境界，弘揚優良作風、堅持廉潔勤政，推動和促進我所各項工作的全面開展。

四、今年工作開展的體會和存在的.問題

通過今年以上幾項工作的開展，我所廣大黨員領導干部的政治素養有了一定程度的提高，我們的體會有以下幾個方面：

1．建設學習型院所，形成良好的政治風氣，對黨中央、上級黨委、紀委下發的政治文件必須系統學習，認真貫徹落實，因為每次政治活動的開展都有很強的針對性，只有不斷學習不斷提高，才能使我們的黨員干部思想跟上形式的發展，才能保證我們的干部隊伍不出問題。

2．對上級各項政治活動的布署，即要認真學習全面領會又要結合本單位實際，有針對性的解決實際問題，例如：“執政為民、廉潔高效”專題活動，我們強調樹立公仆意識，加強領導工作責任心，提高工作效率，重在工作成效。

3．紀檢監察工作，黨政領導班子重視長抓不松懈。由于黨政領導班子團結，重視紀檢監察工作，重視黨員領導干部的政治思想教育，長期堅持“團結、和諧、奉獻、干事”，使我所近幾年來出現了少有的穩定局面，沒有發生黨員領導干部違紀違規事件的發生。

存在的問題主要有1、與上級領導要求還有差距，與兄弟單位相比還有較大差距。2、在黨員干部的政治學習上存有死角，學習教育形式不夠多樣化。3、個別務業干部還存在工作業績是硬指標、政治學習任務是軟指標的不正確想法等。

通過一年紀檢監察工作總結，我們一定認真改進我們的紀檢監察工作，為我們的經濟工作保駕護航。XX年將是我所遷建穩定、資產運營、加強管理、開拓局面至關重要的關健一年，我們將在經信委黨委的正確領導下，帶領所黨委一班人與行政領導班子一起“團結、和諧、奉獻、干事”為實現國有資產的保值、增值、行業指導工作的起步和職工利益的提高努力工作，不辜負經委黨委的信任和全所干部職工的期望和信任。

以上匯報不當之處，請提出批評指正。

篇7：上半年紀檢監察工作匯報

上半年，在市紀委監察局的正確領導下和市第四紀工委(監察分局)的精心指導下，認真貫徹落實十八大和十八屆五中全會、十八屆中央紀委五次全會、十一屆省紀委四次全會、六屆市紀委五次全會精神，按照中央、省市紀委深化“三轉”要求，專司監督執紀問責之職，按照監督的再監督、檢查的再檢查，著力加強紀律、作風和反腐倡廉建設，通過加強學習教育、明確崗位職責、強化日常監管、深化崗位檢查等途徑，各項監督檢查工作有序推進，現將上半年紀檢監察工作情況總結如下：

一、20上半年紀檢監察工作情況

1.理清思路抓部署。為使年國土資源系統紀檢監察工作有序開展，取得實效。局紀檢組監察室在充分開展與各科室負責人、局班子成員交流討論的基礎上，結合全市國土資源實際，擬定了2016年六盤水市國土資源系統紀檢監察工作要點、六盤水市國土資源局2016年紀檢監察工作計劃，提交局黨組討論修改完善后下發執行。要點和工作計劃的下發，保證了市國土資源局2016年黨風廉政建設工作的有序開展。

2.突出“三轉”聚焦主業。按照市紀委辦公室《關于在全市紀檢監察系統開展深化“三轉”回頭看活動的通知》(六盤水紀辦〔2016〕4號)要求，市國土資源局成立了以局長為組長的“三轉”工作領導小組，切實按照要求開展工作，共清理原紀檢組監察室參加的涉事協調機構9個，紀檢組監察室只參與黨風廉政建設和懲治腐朽體系建設工作領導小組，其他一律不參加。局黨組調整了班子成員分工，紀檢組長除分管紀檢監察工作以外，不再分管黨風廉政建設和其他工作。不參加自己分管工作無關的會議(除按要求全局職工均參加的`會議外)，專司監督執紀問責之職。“三轉”后，為了更好的履行職責，紀檢組監察室認真分析和研究國土資源系統貪贓、賄賂、違規違紀和多發易發的關鍵環節和節點，有針對性的開展監督檢查工作，為全局營造了凡違規違紀、貪贓必然受到查處的濃厚氛圍。局黨組書記及班子成員通過對“三轉”一系列文章的學習和知識測試，真正意識到了黨組主體責任的內涵，抓黨風廉政建設主動性、責任感明顯增強。

3.落實談話制度抓預防。為使黨員干部警鐘長鳴，隨時繃緊黨風廉政建設這根弦，局紀檢組堅持“凡工作崗位變動必談、凡提拔干部必談、凡發現異常行為和舉動必談、凡干部任命前必談”，堅持執行談話制度。截止5月31日，共談話34人，通過談話制度的落實，做到對干部職工常扯衣袖，發揮了提醒作用。

4.圍繞內部管理抓監督。局紀檢組監察室結合單位實際，對單位考勤情況、“三重一大”決策情況、“三公”經費使用情況、出差報銷情況等進行了監督。下發監督工作清單10份，督促局黨組修改完善了《市國土資源局職工勞動紀律與考勤制度》、《市國土資源局財務管理制度》、《市國土資源局公出差旅費管理辦法》、《市國土資源局黨組會議工作規則》、《市國土資源局“三重一大”備案制度》等12項制度，并及時上黨組會研究實施。及時糾正了不符合財經規定的事項2項，提出整改落實意見6條，進一步強化了內部管理監督。

5.圍繞重點工作抓監督。圍繞項目用地報批、土地使用權出讓、礦業權審查、土地使用證審查辦理和地質災害防治工程等重點工作開展監督檢查，尤其是對行政許可事項辦理中對嚴格執行崗位責任制、首問負責制、一次性告知制、限時辦結制、服務承諾制的情況，對辦事過程中有辦事拖沓、推諉扯皮、吃拿卡要等問題采取暗訪、回訪、巡訪等方式進行了重點監督檢查。通過監督，紀檢組對一宗未履行好一次性告知事項的經辦人進行了談話。

6.圍繞黨風廉政建設抓監督。為確保黨風廉政建設責任制落到實處，紀檢組督促局黨組制定了《2016年黨風廉政建設工作計劃》，協助黨組召開了本年度全市國土資源系統黨風廉政建設和反腐朽工作會議，局黨組書記與各縣區國土資源局、開發區國土資源分局主要負責人層層簽訂了黨風廉政建設目標責任書，并督促局黨組對黨風廉政建設責任制進行分解落實。督促局黨組主要負責人以書面形式分別向市委和市紀委報告上一年度履行黨風廉政建設主體責任和第一責任人履職工作情況。于3月底紀檢組對各縣特區國土資源局、各經濟開發區國土資源分局第一季度黨風廉政建設工作進行了檢查。督促班子成員和各業務科室負責人向紀檢組報告了履行“一崗雙責”及廉潔自律情況。目前，紀檢組督促局黨組召開研究黨風廉政建設專題會議2次，黨組書記上黨課1次。

7.嚴肅執紀問責加大案件查辦力度。全市國土資源系統紀檢組深化監督責任，強化責任追究，對監督發現的問題及時進行處理，保持了查辦案件的態勢。上半年通過巡查暗訪，并經調查核實，對違反作風建設規定的4名干部職工進行了處理。其中1名給予行政警告處分;2名給予全系統通報批評;1名給予取消年終評先評優和年終獎勵，并處1萬元處罰，待崗1個月的處理。通過嚴厲問責，嚴肅查處頂風違紀人員的案件，全系統干部職工執行紀律的主動性和自覺性得到進一步的增強和鞏固。

二、存在的問題

一是由于國土資源系統管理體制的特殊性，紀檢監察機構不健全、人手少，辦案手段有限、辦案能力不足;二是兩個責任落實還存在差距，存在落實兩個責任方法不多，創新不夠的現象;三是少數班子成員對分管工作的黨風廉政建設不思考、不上心的問題不同程度存在;四是監督制約機制還不夠全面和完善，開展監督檢查的防范手段較弱;五是有關制度的執行力還有待較強。

三、下半年工作安排

一是繼續加大責任落實力度。督促黨組和黨員領導干部切實把黨風廉政建設當作份內之事、應盡之責，主要領導切實履行好“四個親自”。領導班子成員切實履行好“一崗雙責”，堅持黨風廉政建設與國土資源管理工作兩手抓、兩手硬。要積極協助黨組落實好主體責任，推動主體責任逐級落到實處;二是繼續加大執紀力度。深入開展紀律教育，引導本系統黨員干部明紀律，守紀律、講規矩;三是突出重點、著力抓好重點環節和部位的監督檢查。緊緊盯住本系統容易滋生腐朽環節和部位，創新監督手段，大膽開展監督，彰顯監督效果，下半年紀檢組將分別于6月和10月開展兩次專項督查。繼續加大對“三重一大”事項的監督。在監督檢查體系上，逐步實現橫向到邊、縱向到底的全覆蓋;四是繼續加大作風建設力度。著重把頂風違紀搞“四風”列為紀律檢查的重點，繼續圍繞重要時間節點開展明察暗訪，做到“露頭就打”，保持持續威懾;五是繼續加大紀律審查工作力度，對違紀違法案件零容忍，不斷健全抓早抓小、抓常抓長工作機制，對群眾反映黨員干部的苗頭性問題，及時進行約談、函詢和誡勉談話，早發現、早提醒、早預防，對輕微違法違紀行為及時處理，防止小錯釀成大錯。同時盯住重點人、重點事和重點問題，狠查違規違紀行為，發現一起查處一起，力爭年內完成自辦案件2件;六是繼續把落實“三轉”要求作為重要政治任務來抓，找準職責定位，聚焦中心任務，守住主業不發散，強化監督不放松，將精力聚焦到監督執紀問責上，切實做到三嚴三實，努力使之成為忠誠、干凈、擔當的紀檢監察干部隊伍。

篇8：上半年紀檢監察工作匯報

2016年上半年，教體局紀檢室在教育體育局局委的正確領導下，在上級領導機關的具體指導下，紀檢監察室全體人員圍繞局委確定的重點工作，認真履行紀檢監察職能，較好的完成了本職工作，現將上半年紀檢監察室工作總結如下：

一、黨風廉政建設責任制和黨員領導干部廉潔自律規定落實

依據上級紀委全會精神，結合本系統實際，年初，制定印發了《2016年黨風廉政建設責任制及黨員領導干部廉潔自律工作實施方案》，對教育系統2016年黨風廉政建設和反腐朽工作做出了具體安排部署。與二級機構負責人簽訂目標責任書，逐級分解責任，落實領導干部“一崗雙責”規定;撰寫調研文章《如何做好紀委的監督責任》，認真反思如何加強本系統的監督工作;加強本系統的廉潔自律工作，在重要節日期間下發通知，重申廉潔自律有關規定，3次對車輛進行封存;認真完成了領導干部廉政檔案組建工作;認真開展局機關政務公開工作，按照縣政務公開辦公室的要求，每季度將單位的三公經費，重大事項等情況在教體局政務公開欄中公布，接受監督。認真完成了局委和上級領導機關交辦的其他工作。

二、繼續做好治理教育亂收費工作，教育收費進一步規范

年初制定印發了《2016年治理教育亂收費工作實施方案》，對教育系統2016年規范教育收費及治理教育亂收費工作進行安排部署;與中心校、縣直各校負責人簽訂規范教育收費及治理教育亂收費工作目標責任書，同時要求中心校與各學校、各學校與各年級班主任也要簽訂相應的目標責任書，形成分級負責、齊抓共管的工作機制;利用開學之際，組成若干個檢查組對全縣各級各類學校的收費工作進行全面督查，對存在問題的學校，要求限期整改。查處2016上半年教育亂收費案件8 起。

三、認真受理群眾來信來訪，切實維護教育系統的信訪穩定

教育涉及千家萬戶，備受社會各界關注。在接待、辦理工作中，牢固樹立“群眾利益無小事、信訪工作無小事”的觀念，堅持做到：1、認真登記群眾來信來訪，嚴格按程序、政策辦事。2、本級受理和上級交辦的案件，都能認真辦理，按時結案上報調查結果，及時歸檔管理。截止目前，辦理群眾來訪、上級轉辦案件20起，轉辦來電反映問題16余件，還有1起信訪件正在辦理當中。3、重大節日和重要會議期間對本系信訪穩定進行排查和研判分析并及時匯總上報，實行零報告制度和領導值班制度，確保了不來自獲嘉教育系統的干擾。

篇9：地稅局紀檢監察負責人工作匯報

地稅局紀檢監察負責人工作匯報

盡職盡責做好紀檢監察工作 正確處理服從與服務的關系

在全黨全國人民深入開展學習、貫徹十六大精神，興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮的活動中，我通過崗位練兵、六好創建、云嶺先鋒工程、“三觀”學習教育、黨風廉政教育等活動的理論學習和具體實踐，收益匪淺，更加堅定了自己“立黨為公、執政為民”的信念。在思想上、行動上進一步統一到“三個代表”重要思想的要求上來，統一到十六大提出的奮斗目標上來，不斷改造世界觀、人生觀和價值觀，團結協作，艱苦奮斗，積極協助黨組書記、局長做好工作，牢記“兩個務必”，嚴守“八條禁令”，廉潔自律，勤奮努力，盡職盡責做好紀檢監察工作，正確處理服從與服務的關系。現從以下幾方面作以匯報、自我批評，如有不當、不足之處，請領導和同志們批評指正，我將本著有則改之， 無則加勉的態度，虛心誠懇接受。

一、學習貫徹“三個代表”重要思想，盡職盡責做好紀檢監察工作。

今年以來，我堅持認真學習江澤民同志“三個代表”重要思想、黨的十六大精神、和中央、省市縣領導講話及王南昆局長在全省地稅系統加強思想作風建設的講話。平時注意收集報刊雜志上黨建、廉政方面的理論文章，剪切粘貼供平時研讀，認真做好學習筆記，撰寫學習心得。豐富了理論知識，提高了理論水平。在日常工作中，我嚴格要求自己，率先垂范，敬業奉獻，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不能做的自己堅決不做，公道正派，堅持原則，旗幟鮮明、立場堅定，對干部職工中存在的錯誤思想和不正之風，敢于說服教育并堅決糾正，堅決貫徹“三個代表”重要思想，身體力行，做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀，顧大局，識大體，學以致用，用以促學，把“三個代表”重要思想落實到實際工作中。堅持做到“六必到、四必談”，當好參謀助手，在盡職盡責做好紀檢監察工作的同時，做到不越權，不越位。切實做好干部職工的政治思想工作，加強學習教育，不斷提高干部職工的業務能力和綜合素質，關口前移，預防為主，正確處理好教育、保護、懲處的關系。在學習上、思想上、工作上、生活上關心幫助職工。服務大局，服務基層，服務干部職工，服務廣大的納稅人。在監督別人的同時，虛心接受干部職工的監督，虛心接受社會各界及納稅人的監督。

二、加強作風建設，為基層和納稅人服務。

王南昆局長要求我們認真學習“三個代表”重要思想，大力加強作風建設，努力創建“學習型，服務型，落實型”稅務機關。這為我們的作風建設指明了方向。

我在工作中能夠樹立大局意識，做到令行禁止。認真執行上級的各項制度，嚴格遵守八條禁令。從玉龍地稅成立之初我們實行新的經費管理辦法，在全局落實“兩個務必”精神，號召全局干部艱苦奮斗厲行節約，我能以身作則做好表率，自覺嚴格地執行各項規章制度。

我能夠堅持民主集中制原則，在黨組會和局長辦公會上能充分發表自己的意見，對會議決定的事堅決服從，對重大事項及時請示、匯報，并及時向下級傳達黨組、班子的決定，不搞暗箱操作，不搞當面一套背后一套。平時注意和班子成員溝通，向他們學習，豐富自己的管理經驗，提高自己的領導水平，加強分管股室與其他股室的協調，維護班子的團結。

務實工作，服務基層。我在分管人教、監察工作以來，能夠按照黨風廉政建設和組織人事工作的要求，保持艱苦奮斗、謙虛謹慎、不驕不躁的作風，積極投身到工作中。認真負責，恪盡職守，著重抓好制度建設和落實工作，自己在向“學習型、服務型、落實型”邁進的同時，也幫助支持機關的同志面向基層、服務基層，幫助基層分局、所加強黨風廉政建設。

在各項工作中，關心支持機關和基層的干部職工，做好干部職工的政治思想工作，力所能及地為他們解決存在的`困難和問題，樹立服務意識，為我們的干部職工服務，為廣大的納稅人服務，秉公執法，從嚴治隊，努力提升干部職工的整體素質，共同學習、共同提高、共同進步。

三、認真落實黨風廉政責任制，正確處理服從與服務的關系。

我能嚴格遵守《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則（試行）》以及中紀委五次全會提出的進一步規范領導干部廉潔從政的“六項規定”。認真學習兩個條例和各項規章制度，凡要求下面做到的，自己首先要做到；要求別人不做的，自己絕對不做。堂堂正正做人，清清白白做事，真正做到自重、自省、自警、自勵，始終保持共產黨人的政治本色。在工作、學習和生活中嚴格要求自己，敢于抵制各種不正之風和腐敗行為，嚴格執行各項規定，認真落實黨內監督“五項制度”，努力做到勤政廉政，認真落實黨風廉政責任制，正確處理好服從與服務的關系。服從就是紀檢監察工作必須服從黨的領導，服從上級的領導，服從于黨和人民的崇高利益高于一切。服務就是紀檢監察工作和黨風廉政建設必須為經濟建設服務，為中心工作服務，具體到我們玉龍地稅，就是要為玉龍縣的稅收工作服務，為玉龍縣經濟繁榮、社會進步服務。

四、存在的問題。

1、深入基層調研不夠。同志們在一起工作是需要思想交流的，領導干部與一般干部更需要面對面地交心、談心。在黨風廉政建設和紀律制度的執行落實方面，我對別人嚴格要求，對自己更是一絲不茍。如果我不堅持原則，不執行制度規定，對錯誤行為和不正之風睜一只眼閉一只眼，不聞不問不說不講，裝聾作啞，個別的人肯定會得到一時的高興，但我不能這樣做，也做不到。如果我這樣做了，廣大的干部職工不同意、不高興、不滿意。我寧可得罪少數幾個人，甚至被人誤解，也要堅決抵制和制止我們干部隊伍中存在的不正之風。以維護我們玉龍地稅的聲譽，樹立良好的地稅形象，維護廣大干部職工的共同利益。由于時間短，下基層的機會少，我與一般干部見面少、談心少，現在還有些同志不熟悉，更談不上知道他們有些什么想法。今后我要進一步牢固樹立黨的“從群眾中來，到群眾中去”的觀點，從現在起多深入基層，多搞調查研究，多傾聽群眾意見，及時掌握干部職工的思想動態和普遍要求。同時要將干部職工的一些好意見征集上來，在工作中加以運用，這樣一步一個腳印，扎扎實實地去做，調研才能收到實效，工作才能取得更大的進步，才能當好參謀助手，才能起到更好的作用。

2、工作的方式方法還不夠靈活，在工作中創新不足。由于自己的性格剛直，批評不留情面，有時難免急于求成，直截了當而不講求方式方法，使人不易接受。同時，在紀檢監察工作中創新不足，不能大膽去探索、去實踐。在今后的工作中，我一定要與時俱進，解放思想，不斷探索，勇于開拓。

3、學習不夠深入。當前工作形勢對我們干部的綜合素質提出了很大挑戰，學習是刻不容緩的事情。但是自己在政治理論學習還是業務學習方面都不夠深入細致，缺乏鉆研精神。在“三個代表”重要思想學習中，還未能掌握其精髓。今后要進一步端正學習態度，進一步探索學習方法，在理論深度上下工夫。

4、領導水平和對外協調能力還需在今后工作中進一步加強。要通過學習，不斷提高領導水平，提高明辨是非的能力，提高政治敏銳性和政治鑒別力，要善于透過現象看本質，站在全局的高度，從整體利益看待問題，解決問題。

總之，從玉龍地稅成立一年多來，我們全局的工作開展的很好，我們有一個很好的班長，有一個很好的領導集體，有一支吃苦耐勞、艱苦奮斗、團結一心、識大體、顧大局的干部隊伍。我個人雖然做了一些工作，取得了一定的成績，但還存在這樣那樣的缺點和不足，還必須繼續努力，不斷完善自己。我將永遠保持謙虛謹慎、戒驕戒躁、艱苦奮斗、求真務實的優良作風，在工作、學習、生活中不斷改造自己，完善自己，發展創新，追求進步，爭當“云嶺先鋒”，爭做一名合格的共產黨員。

我的發言完了，謝謝大家！

篇10：鄉鎮紀委紀檢監察工作匯報材料

鄉鎮紀委紀檢監察工作匯報材料

鄉鎮紀委紀檢監察工作匯報材料

尊敬的各位領導：

今年四季度，***鎮紀委認真貫徹落實省、市、區紀委工作會議精神，結合全鎮工作實際，強化工作措施，加大工作力度，扎實推進紀檢監察工作，再將第四季度主要工作情況匯報如下：

一、純潔性教育工作開展情況

按照區紀委工作要求，深入開展保持黨的純潔性教育活動。工作中堅持以思想教育、正面教育、自我教育為主，在崗位作奉獻、發展上水平，推動創造爭優活動中不斷做出新的.成績。結合周一“機關干部上講臺”活動的開展，集中學習黨的政治理論和業務知識，堅持讓廣大黨員干部帶頭學習、帶頭開展批評與自我批評，爭做引領發展的帶頭人、保持黨的純潔性的示范者，讓廣大黨員干部始終保持思想純潔，進一步堅定理想信念，保持政治純潔，使黨的紀律更加嚴明，保持組織純潔，使執政基礎更加牢固，讓黨群關系更加密切，發展環境更加優化，全力投身于“有機農業鎮、生態旅游鎮、和諧新城鎮”建設。

二、信息宣傳工作情況

堅持每月上報鎮紀委本月工作完成情況及下一個月工作動態，做到及時、準確。結合鎮紀委工作重點，認真撰寫信息稿件，四季度重點對廉政文化示范點創建活動進行宣傳報道，并在人民網、淄博時空、博山政務網、博山新聞網等媒體進行了宣傳，收到了良好效果。

三、廉政文化建設情況

我鎮廉政文化建設示范點有：***村、**學校、***中心衛生院長等三個。按照區紀委要求，三個單位基本實現廉政警句上墻、文件材料入檔、開展廉政教育活動等重點工作，并順利過區紀委初檢。目前，***村正在籌建“廉政文化宣傳”一條街，街道已確定，()下一步將對街道兩側實施粉刷美化，實現廉政警句上墻，全力打造廉政文化新亮點。

四、政見行風和百名中層干部大家評工作開展情況

按區紀委統一部署，深入開展了政風行風評議活動，進一步提高了黨員干部勤政廉政意識。精心組織參加全區百名干部大家評活動，確定鎮民政辦、司法所、計生辦、勞動保障中心和安監站等五個部門參加活動，并及時參加全區百名干部大家評報告會，進一步學習先進經驗，為今后更好的開展工作奠定了基礎。

今年四季度，***鎮紀委工作雖然取得了一定實效，但距離區紀委的要求還有距離，與派出三組各兄弟單位間還有差距。今后工作中，我們將繼續發揮廉潔務實、頑強進取的工作精神，努力推進鎮紀委工作再上新臺階。

謝謝大家！

篇11：落實全市檢察機關紀檢監察會議精神工作匯報

為認真貫徹全市檢察機關紀檢監察工作會議精神，我院領導高度重視，迅速召開院黨組會議、中層干部會，傳達、學習會議精神，結合我院紀檢監察工作實際，研究貫徹市院會議精神的具體措施，并在全院干警大會上傳達會議精神和部署具體工作，要求全院干警認真學習、深刻領會，在工作崗位上嚴格遵守檢察紀律，確保我院不發生違紀違法事件。我院已按這次會議精神調整了紀檢監察工作的工作思路，出臺了新的措施，并迅速進入工作角色，各項紀檢監察工作正在有條不紊地進行。現把我院貫徹落實全市紀檢監察工作會議精神的工作情況匯報如下：

一、領導高度重視，認真學習領會市院會議精神，迅速研究部署工作

全市紀檢監察工作會議結束后，當天晚上我院黨)組迅速召開會議，由檢察長××*同志親自主持，紀檢組長和紀檢干事傳達陳述全組長的工作報告和××檢察長的講話精神，黨組成員認真學習、深刻領會，并結合我院紀檢監察工作實際，對如何貫徹落實會議精神，搞好我院紀檢監察工作，進行了深入研究和討論，會議形成了決議，出臺了貫徹落實全市紀檢監察工作的十項具體措施。1、結合典型案例和我院紀檢監察工作實際情況，組織學習《人民檢察院監察工作條例》，并進行考試。2、要把“六個嚴禁”的規定打印并張貼在各科、室、局辦公室公開欄。3、結合開展保持共產黨員先進性教育活動，在上半年進行一次紀檢監察專項工作，對檢察工作當中的廉潔自律情況進行一次自查自糾，要求紀檢監察部門制定具體方案。4、要結合我院實際，抓緊時間研究出臺“一案三卡”制。5、要規范對案件監督的程序，爭取在上半年出臺具體的制度。6、制訂“一卡雙責”的責任狀，并盡快與中層干部簽訂“一卡雙責”責任狀。7、要近期內對我院執行省院《辦案質量二)十條規定》的情況進行監督，特別要加強對辦案安全的監督檢查。8、紀檢組要加強對贓款贓物的監督，要提前掌握情況，要求相關部門證明贓款贓物的合法來源。www.wmxz.cn9、結合開展保持共產黨員先進性教育和作風整頓活動，由紀檢組牽頭到有關單位（特別是案發單位）進行走訪，了解情況和征求意見。10、取得干警家屬支持，發揮家屬對干警八小時之外監督的便利條件，共同把黨風廉政建設工作搞好。趙曉紅檢察長強調紀檢監察工作無小事，必須引起全院干警的高度重視，要做到警鐘長鳴，時刻講，天天講，做好紀檢監察工作關鍵要做好事前預防，紀檢監察部門可以隨時對辦案過程中是否存在違法違紀情況進行檢查監督，黨組成員要支持紀檢監察工作，為我院紀檢監察工作順利開展創造條件。

4月13日下午，我院召開了中層干部會議，傳達、學習、貫徹全市檢察機關紀檢監察工作會議精神，落實我院黨組研究出臺的十項具體措施。各科、室、局負責人也積極發言，表達了堅決貫徹全市工作會議精神的決心，要抓好黨組會議的落實，表示隨時歡迎紀檢監察部門進行監督檢查。4月15日下午，院紀檢組長又在學習例會上進一步向全院干警傳達全市工作會議精神和我院黨組會議決定，要求每位干警時時刻刻為自己敲響警鐘，從自身做起，積極配合紀檢監察工作，共同推進我院黨風廉政建設和自身反腐敗工作，保障各項檢察工作健康發展。

二、嚴肅執紀，強化監督，認真貫徹落實市院會議精神和各項紀檢監察措施

我院紀檢監察工作卓有成效，全年沒有出現一例違法違紀案件，被評為區紀檢監察工作先進單位。今年，我院紀檢監察部門將再接再勵)結合這次全市檢察機關紀檢監察工作會議精神，貫徹上級檢察院關于紀檢監察工作的指示要求，落實我院紀檢監察工作的各項制度措施。提高認識，狠抓落實，要嚴肅執紀，強化監督。要健全工作機制，落實領導責任，切實深化黨風廉政建設和自身反腐敗工作。

（一）深刻領會省院、市院會議精神，深化對檢察機關黨風廉政建設和自身反腐敗工作重要性的認識

全省、市檢察機關紀檢監察工作會議，是貫徹黨的十六屆四中全會精神和中紀委五次全會提出的新時期反腐倡廉工作要求而召開的重要會議，對今年全省和我市檢察機關的紀檢監察工作作出了全面的部署，要求我們要認真學習領會和貫徹黨的十六屆四中全會和中紀委五次全會的精神，提高對檢察機關黨風廉政建設和自身反腐敗工作的認識，切實將檢察機關的反腐倡廉工作擺在黨和國家的大局中來加以考慮。邱利檢察長在會議上也強調反腐敗工作的重要性，指出腐敗現象危及黨的執政地位，要深刻認識到反腐敗的長期性、艱巨性和復雜性，要圍繞“規范、效率、質量”的全市檢察機關工作思路，結合開展保持共產黨員先進性教育活動分析評議階段的工作要求，積極開展紀檢監察工作，認真梳理和清查檢察隊伍在執法辦案、廉政勤政、作風紀律等方面存在的問題，切實抓好整改。

我院檢察隊伍總體上是好的，沒有出現違紀違法辦案情況，檢察隊伍保持著良好的形象。但我們也要保持清醒的頭腦，仍存在辦案紀律不嚴)辦案作風不扎實、辦案行為不規范等情形，在今后工作中，我們紀檢監察部門將結合貫徹市院會議精神，采取有效措施，切實加以解決。

（二）健全紀檢監察工作機制，確保紀檢監察部門順利有效開展工作

我院紀檢組在嚴肅執紀、強化對辦案行為的監督，深入開展黨風廉政建設和自身反腐敗斗爭進行了卓有成效的工作。但仍存在一些人為因素影響紀檢監察工作的.進一步開展，主要原因是有的干警甚至部分領導對紀檢監察工作不理解，認識不到位，相關制度不健全。要克服這些不利因素，就要建立健全工作機制，做到有章可循，按制度辦事，不管人為因素影響，充分發揮紀檢監察工作職能。一是要建立完善教育預防機制，增強檢察人員紀律觀念。教育是紀檢監察的基礎性工作，要建立完善紀檢監察部門針對干警工作、思想動態，進行主動教育和預防的制度體系，加大以《檢察人員紀律處分條例》為重點的黨紀政紀條規教育的力度，加強作風紀律教育，使其成為一項經常性的工作。二是要健全完善監督管理機制，高質高效開展紀檢監察工作。要認真落實三項制度，加強對領導干部和干警執法辦案行為的監督，要按照上級檢察院的要求，結合我院實際情況，盡快研究出臺“一案三卡”制度，加強對執法辦案的監督。我們將加大對執法辦案的監督，加強抽查力度，確保監督不走形式；繼續推行大要案跟蹤、執法檢查等有效的監督方法，防止安全責任事故的發生；繼續加強對干部選拔任用工作的監督，加強對重大經費開支的監督，加強對干警八小時以外的監督管理，并積極總結經驗，研究更有效的監督制度。三是要嚴格責任追究，促進黨風廉政建設責任制度的落實。我院正在積極制定“一崗雙責”責任狀，要求各分管副檢察長與檢察長簽訂“一崗雙責”責任狀，各中層干部與分管其的主管領導簽訂責任狀，普通干警與其科室負責人簽訂責任狀，明確各)自具體責任，層層抓落實。四是要形成學習培訓機制，提高紀檢監察隊伍素質和工作能力。目前我院紀檢組由組長和干事組成，紀檢干事身兼多職，工作事務繁忙，工作量大，人手不夠的矛盾是急待解決的問題。另外紀檢干警系剛從新疆剛調回來，對檢察業務和紀檢工作有一個熟悉的過程，要使其盡快進入工作角色，必須加大業務培訓力度，增強監督和執紀的本領。要使學習培訓制度化，經常性的學習培訓是提高執紀能力的必要途徑和措施。

全市檢察機關紀檢監察工作會議為各縣區院紀檢監察工作提出了要求，部署了工作，明確了紀務，指明了方向，振奮了精神，我院紀檢監察部門將按照上級院的指示要求，嚴肅執紀、強化監督，為深入開展黨風廉政建設和自身反腐敗工作，為推進各項檢察業務而努力工作。（檢察院工作匯報）

篇12：鄉鎮紀檢監察信訪舉報工作匯報

鄉鎮紀檢監察信訪舉報工作匯報

紀檢監察信訪工作既是紀檢監察工作的重要組成部分，也是黨和國家人民信訪工作的重要組成部分。，我鎮紀檢監察信訪工作緊緊圍繞中央紀委工作要點，堅持以論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發展觀，切實加強以完善懲治和預防腐體系為重點的反腐倡廉建設，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨堅持求真務實的工作作風，把握原則，擺正位置，履行職責，執行權限，經過不懈努力，各項工作進展有序，現將開展的主要工作匯報如下：

一、領導高度重視，成立檢查小組

鎮領導對信訪工作高度重視，將信訪工作納入紀檢監察工作總體部署，并成立了以鎮紀委書記張志國同志為組長，紀委副書記隗鳳林為副組長，紀委委員胡斌同志為成員的紀檢監察領導小組，并明確隗鳳林同志主抓信訪工作。小組成員堅持召開每月不少于一次的信訪工作研究會議，認真研究探討對信訪工作的認識和對實際問題的解決方案，推動了信訪工作的扎實開展。

二、暢通信訪渠道，創新各項機制

建立健全從辦信接訪到反饋等各項信訪制度，搭建暢通無阻的信訪反映渠道。先后建立并逐步完善了初信初訪責任制、實名

承諾辦理制、領導接見群眾來訪日制度及紀檢監察信訪監督制等各項制度，開通傳真、網上并與上級紀委進行內網聯通，領導堅持帶案下訪、切實幫助群眾解決實際問題。不斷強化信訪責任制落實，建立完善信訪體系，加大監督檢查力度，嚴格考核追究，以增強紀檢監察信訪工作的整體性、協調性和實效性。

二、改善辦公條件，加強隊伍建設

信訪工作的辦公條件進一步改善，隊伍建設進一步加強。一是建立信訪接待室、配齊專用信訪電話、傳真機和微機設備，建立和堅持領導接待群眾來訪的制度。二是健全和完善三級信訪工作網絡，村級設立信訪信息員并定期對信訪工作人員進行培訓。三是通過宣傳牌等形式公開信訪機構的通訊地址、電子信箱、投訴電話、接待時間、地點和接待人姓名、受理范圍和程序等，引導群眾依紀依法、逐級信訪。四是工作中做到熱情接待來訪，耐心接聽電話，認真對待群眾的每一個反映。五是大力開展下訪活動，就地解決問題。六是在確保安全、保密的情況下，積極推行網上。通過暢通群眾信訪渠道，讓群眾難有處訴，冤有處申，愿有處償。

三、辦事公開，法制化程度進一步提高

信訪工作辦事更加公開，工作法制化程度進一步提高。一是公開政策法規和受理渠道。對鎮紀委的工作職責、受理范圍、信訪工作規章制度、信訪當事人的權利和義務等一些信訪舉

報政策法規，在信訪接待室設置公開欄，向群眾進行廣泛宣傳。二是公開受理情況。對群眾來訪或實名的，鎮紀委信訪室在15日內書面告知人受理情況，并承諾辦理時限。三是公開辦理過程。除涉密、隱私、人要求不公開等信訪件外，將信訪辦理過程向人和社會公開。在信訪問題辦理過程中，如遇人詢問，可以告知人所反映問題的承辦單位或部門、工作進展。四是公開處理結果。對一些重大疑難以及涉及群眾利益的問題，調查結束后，及時通過公示、會議等形式公開處理結果，包括調查結論、處理結果以及政策依據等，保障群眾的監督權。

信訪工作是紀檢監察工作的重要組成部分，是聯系群眾的’橋梁和紐帶，是發展社會主義民主政治實現人民當家做主的重要渠道。我鎮紀委班(來子堅持以公開透明便民利民、廉政勤政為基本要求，健全制度、統一流程、規范操作、民主公開，群眾滿意度不斷提升。在肯定成績的同時，我們也清醒地看到，當前反腐倡廉任務依然艱巨，一些關鍵部位和重要環節的腐現象仍然處于多發易發階段，領導干部違紀違法行為隨時有可能發生；一些反腐倡廉制度執行還不夠有力；個別單位黨風廉政建設責任制落實還不夠到位，建設科學實用的反腐倡廉制度體系還任重道遠。今后的工作中，我們會以更加堅決的態度，更加扎實的工作，采取更加有力的措施認真加以解決，不辜負黨和人民的期望。

中共XX鎮紀委

201X年XX月XX日

篇13：衛生系統紀檢監察暨行風工作匯報

衛生系統紀檢監察暨行風工作匯報

加強衛生行風建設促進衛生事業發展

今年以來,我局根據市委、市政府以及××市衛生局的工作要求和部署，認真學習貫徹黨的十六屆三中、四中全會、五中全會精神和中共中央印發的《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，緊緊圍繞

全年工作目標，切實加強紀檢監察工作,落實黨風廉政責任制，在糾正行業不正之風方面，力求思想上開拓創新、工作上腳踏實地，通過強化行風建設，較好地促進了衛生事業的發展。現將有關情況匯報如下：

一、圍繞工作目標,采取有效措施，扎實推進衛生行風建設

為扎實推進黨風廉政建設，促進衛生行風的根本好轉，上半年，我們按照年初制定的工作目標，堅持以正面教育為主、查處反面典型案例為輔，以改革為動力，將行風建設的各項措施落實到改革、發展與穩定的全過程。

1、結合實際，開展黨風廉政建設教育。

今年1月份以來,我局結合第一批保持共產黨員先進性教育活動,認真貫徹市委、市政府制定的五條禁令，努力推進黨風廉政建設。在學習教育過程中，我們能注意堅持理論聯系實際，緊緊圍繞黨的基本路線開展黨員教育，不斷改進教育形式和方法，努力提高教育工作的針對性和時效性。在先進性教育活動中，局黨委及市直單位各支部共召開干部群眾及行風監督員會議21次，參加座談的人員近300人次，設置意見箱13個，發放征求意見表680份，個別訪談80多人，征求到各類批評意見40多條，建議350多條。對上述情況，我局認真組織分析，進行了廣泛討論，進一步統一了全系統干部職工的思想認識。結合衛生系統的實際情況，局領導明確提出機關要努力服務基層、服務社會、服務群眾，廣大醫療衛生人員要樹立正確的人生觀、價值觀。通過保持先進性教育活動的開展，使廣大黨員干部和職工在接受正反兩方面教育的基礎上，增強拒腐防變的免疫力。

2、明確職責，建立健全目標責任制。

在全市衛生工作會議上，局主要負責人與各醫藥衛生單位簽訂了年度《黨風廉政建設目標責任狀》，提出了明確具體的行風及黨風廉政建設工作要求。年初我局印發了《××市衛生局20紀檢監察工作要點》，針對衛生系統的實際，提出了領導干部不準利用職權違反規定干預和插手建設工程和藥品、醫療器械的招標投標，不準接受藥廠及銷售商贊助的旅游、商業性慶典活動,不得參加廠商提供的高消費娛樂休閑活動。在下達的年度工作目標任務中，把黨風廉政以及衛生行風建設情況列為檢查和考核的重要內容,并實行一票否決制度。

凡是黨風廉政及行風建設出現重大問題，所在單位不評為綜合目標先進單位，單位負責人不得評為先進個人。

3、注重制度建設，切實加強各項基礎工作。

為落實省委提出的今年是制度建設年、明年是推進年的要求，我們堅持以制度建設為抓手，以制度創新為動力，圍繞人財、物管理的關鍵環節和重點崗位，建立健全了藥品器械采購、醫療收費、人事分配和財務管理等相關規章制度。通過建章立制，努力規范干部職工的醫療行為，不斷強化內控監督制約措施，確保各項制度落實到位。為有效防止藥品購銷過程中的不正之風，我局對各醫療單位藥事委員會作用的發揮以及藥品代購工作的管理情況進行了調查研究，對相關重點熱點崗位采取競聘上崗、輪崗交流等措施。在注重制度建設的同時，市直醫療衛生單位共聘請了由200余人組成的衛生行風監督員，通過定期或不定期召開行風監督員座談會、發放問卷、征求意見等形式主動接受社會監督。為規范醫療收費行為，我局印發了《關于進一步規范醫藥價格管理、堅決制止亂收費的通知》，對各醫療單位在完善收費公示制、統一實行住院費用清單制、積極推行藥品明碼標價、規范收費行為以及制止不合理收費等方面提出了明確的要求。為解決醫療單位衛生耗材采購價格懸殊較大的問題，我局會同市政府招標采購管理辦公室多次商討和深入調研，研究制定了《關于部份醫用耗材實行定點采購服務的通知》，明確規定各醫療衛生單位一次性耗材必須由市招標采購中心統一采購，從而規范了采購行為，節約了采購成本，減少了浪費，堵塞了漏洞。

4、自覺接受監督，積極參與行風評議活動。今年2月份，根據市級機關作風建設領導小組對我局行風評議的反饋意見，衛生系統主要存在的問題是改革力度不大，醫德醫風教育亟待加強，“回扣”、“紅包”等問題仍然存在，藥品價格過高，醫療市場秩序混亂，醫療單位服務態度尚需改善、服務質量有待提高等等。針對上述問題，我們組織全系統所屬各醫療衛生單位進行了認真地分析、討論和排查,同時制定了切實可行的整改措施。6月份，我局按照要求參加了市紀委、市廣播電臺聯合舉辦的《行風熱線》活動。利用行風熱線，加強同社會各界特別是同廣大人民群眾的聯系。上線前，我們組織各職能科室及有關單位，通過調查研究，征求意見，深入基層，深入群眾，廣泛了解、收集基層及群眾所關心的熱點、難點問題。上線期間，共現場接聽電話15個，其中：當場解答13個，事后辦復2個，滿意率100%。

5、依法查案辦案，有效遏制職務犯罪。

上半年，我們加大了紀檢監察工作的力度，堅持從源頭上抓起，認真貫徹落實衛生行風有關規定，扎扎實實地推進全系統預防職務犯罪工作，依法查辦了極少數違法違紀人員，教育和挽救了大多數人，較好地推進了衛生行風建設。今年第1季度，我局根據人民來信舉報線索,對所屬大垛中心衛生院有關財務及藥品管理情況進行了專項審計。通過審計，發現該院在藥品采購及管理過程中存在明顯的問題，部分管理人員及醫務人員收受回扣情況較為普遍。為此，我們與司法機關密切配合，在該院開展了以糾正醫藥購銷不正之風為主要內容的專項整治活動，采取宣傳教育、自查自糾、案件查處、建章立制等方式，通過給政策、給機會、給時間、給面子，引導、督促收受回扣的醫務人員主動講清問題、放下包袱、振作精神、努力工作。在自查自糾階段，該院共有19人主動上繳藥品回扣計9.8萬元。同時，在案件查處過程中嚴格把握政策，實行寬嚴相濟。該院原院長因收受賄賂4萬余元、原副院長因收受賄賂2萬余元，移送檢察機關依法立案查處。4月份，我市昌榮鎮衛生院婦產科2名醫生分別收受一產婦家屬200元紅包。其中1名值班醫生及另1名護士又在當晚值班期間同2名社會人員在婦產科值班室打麻將賭博，在社會上造成了不良影響。鑒于上述3名醫務人員嚴重違反了衛生院規章制度及黨紀政紀，我局和昌榮鎮紀委聯合進行了查處，分別給予當事人處以罰款、行政警告、黨內嚴重警告的處分。

二、正確分析形勢，實行長效管理，促進衛生事業發展

當前,由于受市場經濟大潮的沖擊，衛生系統干部職工的思想狀況非常活躍，資產階級的世界觀、人生觀、價值觀、金錢觀、權力觀等無時無刻不在腐蝕著人們的思想，衛生系統的干部職工也難免不受其影響；另一方面，黨風不正、民風不淳對衛生行風也會起到負面的作用。近年來，由于狠抓了正面教育，嚴肅查處了一些違法違紀案件，衛生作風有了明顯好轉。但紀檢監察以及行風方面所面臨的形勢還相當嚴峻，群眾反映的突出問題和薄弱環節還比較多。從目前情況看，衛生系統行風問題主要體現在幾個方面，一是廣大人民群眾“看病難、看病貴”的問題尚未能得到有效的解決；二是少數醫護人員違反規定收受“紅包”、“回扣”、“吃請”方面的問題依然存在；三是部分單位醫療質量低下、服務態度不佳、群眾呼聲還比較大。應該承認，糾風工作面廣量大，面臨較大的難度。然而，衛生行風及黨風廉政建設工作事關衛生事業的成敗興衰，鑒于衛生行風工作的長期性、復雜性和艱巨性，紀檢監察和糾風工作任重道遠，我們必須加大力度、突出重點、狠抓落實，確保全面完成全年各項工作任務。

1、進一步明確工作重點。堅持以維護人民群眾根本利益為目的,以規范醫藥購銷和醫療服務行為為重點,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、重在防范的方針，努力確立“以病人為中心”的服務理念,構建誠信和諧的醫患關系，按照抓重點、攻難點、重治本、求實效的工作思路，加強領導，周密部署，切實提高行風建設水平。在具體工作中，一是嚴格執行省衛生廳、物價局出臺的醫療服務收費標準調整方案，該降的費用堅決降下來，切實減輕人民群眾的醫療負擔；二是采取切實有效措施，堅決制止“紅包”、“回扣”及“吃請”現象；三是提高醫療質量、改善服務態度、優化醫療環境，為人民群眾提供優質、低廉、高效的醫療保健服務。

2、不斷強化醫德醫風教育。認真貫徹執行衛生部八項行業紀律和××市醫療衛生人員廉潔從醫“八不準”等規定，定期開展法制教育、警示教育、黨風廉政教育和思想道德教育，切實開展“一個宗旨”、“兩個務必”、“三個代表”和共產黨員先進性教育，引導廣大干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，牢記以病人為中心的服務宗旨,使廣大醫務人員做到“自尊、自重、自警、自律”，堅決抵制社會不良風氣的侵襲。通過狠抓醫德醫風建設，促進醫務人員廉潔行醫、誠信服務。要認真落實職業道德繼續教育證書制度，加強職業道德教育。要大力弘揚白求恩精神，開展“比誠信服務、比便捷服務、比廉潔服務、比安全服務”為主要內容的白求恩杯競賽活動為載體，鼓勵廣大醫務工作者爭創“十佳醫生”、“十佳護士”，通過先進典型的引導和示范為醫德醫風建設營造良好的氛圍。

3、努力完善監督約束機制。深入開展調研工作，及時了解糾風工作的新動向、新問題，積極探索源頭治理的新思路、新方法。針對衛生系統的特點，根據形勢發展的要求，及時修訂和完善各項規章制度，使衛生系統各類瀆職行為、權錢交易、藥品回扣等職務犯罪行為的預防工作步入法制化管理的軌道。完善醫院內外部監督制約體制及民主決策議事程序，大力推進院、所、站務（政務）公開。加強對醫院熱點崗位及重點人員的教育、管理和監督；實行重點、熱點崗位輪換制度；強化重點、熱點崗位人員離任、離崗的審核；要求醫務人員嚴格按照操作規程辦事，合理治療、合理檢查、合理用藥，堅決杜絕濫檢查、亂開藥現象的發生；加大對優秀人才的物質獎勵，“開前門、堵后門”，使職業道德高尚、醫療技術精湛、服務態度優良的醫務工作者也能通過辛勤地勞動致富。

4、深入開展專項整治工作。要貫徹落實《衛生部年衛生系統糾正醫療服務和醫藥購銷中不正之風工作實施意見》以及6月份全省衛生系統糾風工作電視電話會議的精神，認真分析研究我市衛生行風建設的形勢，結合醫院管理年活動，組織實施《××市衛生系統糾正醫藥購銷和醫療服務中不正之風專項整治工作實施方案》。

同時，繼續完善衛生耗材集中招標采購工作，針對我市衛生系統的實際，逐步擴大一次性耗材集中招標采購的范圍、品種和金額。對患者實行最大限度讓利，有關大型設備和醫療器械要在充分論證的基礎上實行集中招標采購，努力堵住滋生腐敗的源頭。切實加大整治力度，進一步遏制收受回扣、“紅包”、開單提成和亂檢查、亂收費等損害群眾利益的.突出問題，努力減輕患者醫藥費用負擔，在解決“看病難、看病貴”方面取得實實在在進展，提高人民群眾的滿意度。

5、切實加大檢查督促力度。要將日常監管與重點檢查相結合，抓住熱點問題、重點部位和薄弱環節，加強跟蹤檢查指導。切實抓好各項規章制度的貫徹落實，做到有章可循、有章必循、違章必究。定期檢查行風建設以及紀檢工作的開展和制度執行情況，發現問題及時研究對策、督促整改。同時，注意發現和總結正反兩方面的典型，充分發揮其引導、示范和警示作用，促進醫務人員廉潔行醫、誠信服務。采取各種有力措施，促使人民群眾反映強烈的衛生行業風氣得到明顯好轉。下半年，將在對醫療衛生單位行風建設情況進行明查暗訪的基礎上，開展以糾正醫務人員收受“紅包”為主要內容的專項整治。

6、繼續查辦違法違紀案件。衛生行風的好壞受到黨風民風的影響，也與衛生主管部門監督查處的力度有較大的關系。查辦違法違紀案件是貫徹從嚴治黨方針的重要體現，是懲治腐敗和端正黨風政風的有效手段。當前，腐敗現象多發易發的土壤和條件依然存在，我們將繼續加強與紀監、檢察部門的聯系，聯手行動，聯手預防，保持遏制腐敗的強勁勢頭。加大對醫藥購銷和醫療服務中存在的諸如收受“回扣”、“紅包”、亂收費等問題的查處力度，重點查處在藥品、設備采購過程中的違法違紀案件。在加強教育、嚴格管理的基礎上，對于頂風違紀的醫務人員，視情節給予黨紀政紀處分，或依法暫停其執業活動，直至吊銷執業證書；對衛生行風工作中疏于管理的醫療單位，根據法律法規的相關規定，視情節予以通報批評、警告、取消等級、停業整頓等處理，同時嚴格落實責任追究制。通過糾歪風、樹新風等各項舉措，努力使我市衛生系統的黨風廉政建設和行風建設取得新的成效。

篇14：紀檢監察、宣傳等九項工作匯報

2005年紀檢監察、宣傳等九項工作匯報

2005年，鎮黨委在縣委、政府的正確領導下，認真貫徹縣委九屆九次全委（擴大）會議精神，緊緊圍繞農業增效、農民增收、農村穩定這一核心目標，不斷完善各項工作機制，強化各級干部的責任意識，以“四新”的精神和“四實”的工作作風，推動了我鎮各項事業的不斷發展。現將一年來，我鎮紀檢監察、宣傳、統戰宗教、信訪等九項工作開展情況匯報如下：

黨風廉政建設及反腐敗工作有效開展

一、加大黨風廉政建設責任制落實力度，促進反腐倡廉工作的全面開展。

鎮黨委把反腐倡廉作為黨的建設的重大任務，擺在重要議事日程，堅持“四個一起”和“一崗雙責”工作機制，增加了黨風廉政建設工作在“雙目標”考核中的分值比重。根據鎮黨政班子成員分管工作及各單位工作實際，分別制定了《黨政班子成員黨風廉政建設責任分解方案》、《有關部門反腐倡廉工作任務分工》和相關責任狀，突出個性內容，改變了以往責任狀內容統一、操作性不強的做法。同時，加大責任制督查、考核力度，實行了倒扣分制、連帶否決扣分制和創新工作獎分制，每半年召開一次履行黨風廉政建設責任制情況分析匯報會，對履行責任不到位的，由主要領導進行提醒談話和誡勉談話，使黨風廉政建設工作得到了較好落實。

二、加強反腐倡廉教育，完善反腐倡廉“大宣教”格局。

一是加強反腐倡廉理論學習。通過中心組學習、座談討論，撰寫心得體會、舉辦專欄等有效形式，在各級班子和黨員中開展《實施綱要》、《兩個條例》及上級有關反腐倡廉理論的學習，使廣大黨員干部對反腐倡廉理論有了深刻領會和了解。二是扎實開展第七個黨風廉政建設教育月活動。通過主要領導上廉政課、給領導干部家屬發放學習材料、廉政警示提示、知識競賽、舉辦職務犯罪警示教育和遠離賭博報告會、評選“廉潔家庭”、表彰勤政廉政好干部、印發先進事跡材料等系列活動，使廉政教育取得了明顯成效。三是啟動并實施了廉政文化進農村、進學校、進家庭等“六進”活動，為完善反腐倡廉“大宣教”格局打下了良好的基礎。

三、落實領導干部廉潔從政規定，深化領導干部廉潔自律工作。

一是加強了對中紀委“五不許”，州紀委“六禁止”規定執行情況的監督檢查，對拖欠個體餐館餐費和領導干部入股參與煤礦經營情況進行了清理。二是扎實開展了廉政承諾、廉政談話、述職述廉、民主評廉工作，廉政承諾65人，廉政談話75人次。二是成立了清欠專項工作領導小組，對機關、事業單位拖欠公款進行了清繳。四是對全鎮機動地種植情況進行了全面清理。五是對站所、村（場）財務收支進行審計1次。六是對領導干部出境、出差進行嚴格審批，杜絕違反規定現象發生。

四、扎實開展糾正損害群眾利益的不正之風和作風評議工作。

一是加強對學校收費行為的監督檢查，對學校收費情況進行公開，嚴格執行義務教育“一費制”收費辦法，高度重視學校勤工儉學中亂收費問題。二是加強了對衛生醫療部門藥品集中招標采購的監督檢查，藥品價格和診療費進行了公開。同時，設立了醫務人員為民服務征求意見箱，加強醫德醫風教育，提高醫護人員服務水平。三是切實做好減輕農民負擔工作。年初出臺了“兩工”管理辦法，對“兩工”標準和核算情況進行了公開。嚴格執行村級報刊訂閱“限額制”，進一步加強了涉民收費的監管，使農民減負工作落到實處。四是嚴格執行建設工程招投標制度，聘請專業預算人員，共實施投標項目13個，涉及金額76萬元。五是全面推行“為民服務全程代辦制”，此項工作正在進一步實施中。六是扎實開展了行風、作風評議工作。針對年初確定的鎮計生辦和供電營業所2個重點評議單位，通過聘請縣行風評議員全程參加評議、深入各行各業明查暗訪、找準評議單位存在的突出問題、認真撰寫評議發言材料、制定了切實可行的整改方案等相關措施，使糾風工作取得了成效。通過民意測評來看，群眾對站所作風滿意度有了明顯提高。

五、扎實開展政務、財務公開。

一是完善了機關、站所政務公開辦法，對政務公開的版面、格式重新進行規范統一，使內容更加全面細致，便于操作。二是采取公開欄、“民主日”會議集中公開等形式，使村務公開做到定期進行。三是采取對村場財務一月一審核等有效方式，充分發揮民主理財監督小組的作用。四是狠抓“民主日”活動。一年來，鎮黨委通過定期召開包村領導、干部會議匯報“民主日”活動情況、督促村場及時解決辦理“民主日”中提出的問題等有效措施，使大量可能引起上訪的苗頭性問題得到及時解決。截至目前，全鎮開展“民主日”活動75場次，解決群眾關心的熱點難點問題40余件。

六、查辦黨員違紀案件有了新的進展。

今年，我鎮查辦黨員違紀案件2件，查處違紀黨員2人，其中給予黨內警告1人、嚴重警告1人。通過案件剖析，使其他黨員受到了深刻的警示教育。

宣傳思想、精神文明建設碩果累累

一、完善工作機制，加大責任制的落實力度。

一是健全考核機制。在繼續對宣傳思想、精神文明建設工作實行目標管理的基礎上，對村場考核細則進行了認真修訂完善，明確工作任務。二是完善督查機制。建立督查臺帳，及時下發督查通報，對存在問題的單位要求限期整改，確保工作進一步規范。三是建立獎懲機制。如:根據全年目標考核情況，對衛生整治先進單位負責人進行獎勵，對后進單位負責人進行罰款。四是建立定期研究部署精神文明工作制度。全年先后召開4次黨委會議專題研究精神文明建設工作。

二、突出抓好農村思想政治教育工作，進一步提高各族干部群眾的思想道德素質和科學文化素質。

2005年，為了更好地開展好對干部群眾的理論教育工作，鎮黨委組織開展了多種形式的宣傳教育活動，堅持以活動促教育的工作方法，使思想政治教育工作得到了進一步加強和改進。

（一）以先進性教育活動為契機,促進黨委中心組學習活動扎實開展。

通過先進性教育活動,使黨委中心組學習活動進一步做到學習內容系統化、學習方式多樣化,增強了學習的實效性，充分調動了中心組成員的學習積極性、主動性，從而在全鎮廣大干部中再次掀起了理論學習的熱潮。今年，共組織中心組學習14次,鎮黨政班子成員均完成心得體會6篇、調研報告2篇、讀書筆記4萬字以上。

（二）精心組織，認真學習、宣傳黨的十六屆五中全會精神。

鎮黨委及時下發了《關于認真學習宣傳黨的十六屆五中全會精神的通知》，對鎮黨委中心組、機關站所、村場學習宣傳的主要內容、方式等提出了明確要求：一是做到鎮黨委中心組率先學。二是組織全體機關站所干部集中學。認真開展討論，并進行了集中測試。三是以村干部為重點，組織廣大黨員廣泛學。通過認真學習，廣大黨員干部、群眾對十六屆五中全會精神有了進一步的了解，精神上倍受鼓舞。

（三）依托文明公（村）民學校，廣泛開展干部群眾的面對面教育。

為完善鎮村兩級文明公（村）民學校管理制度。年初，我鎮調整了鎮村文明公（村）民學校的領導機構，制定了全年的教學計劃。培訓中，突出重點內容，注重學習效果，把培訓內容同當前的形勢緊密結合起來，通過培訓使全鎮各族干部群眾進一步樹立了解放思想、與時俱進的思想觀念，思想道德水平也得到了進一步提高。今年，全鎮10所文明公(村)民學校共舉辦各類培訓班46期，參訓人數達4724人，開展理論測試共計6次。

（四）認真開展反邪教警示教育，建立警示教育工作長效機制。

今年我鎮緊緊圍繞“崇尚科學、關愛家庭、珍惜生命、反對邪教”這一主題，大力開展反邪教警示教育活動，取得了階段性的成果。具體表現在：一是采取干部、黨團員骨干分片包戶、“十戶一聯”等管理方式，建立了責任到人的工作機制。二是制定了反邪教宣傳工作責任制，做到與各項工作同安排、同考核。三是充分發揮各職能部門的作用、明確工作任務。把反邪教有關知識，作為今后黨員干部及農牧民群眾各類培訓教育的一項主要內容，長期進行宣教。四是加大宣傳力度，提高廣大農牧民的知曉率，今年共發放《反邪教警示教育宣傳單》3600余份，《反對邪教幸福安康宣傳畫冊》25份，宣傳掛圖12套，《宣傳提綱》9本，錄音帶11盤、電教光盤11盤。

（五）認真學習貫徹《公民道德建設實施綱要》，切實加強各族干部群眾的思想道德水平。

鎮黨委下發了《二十里店鎮開展“公民道德建設月”活動的安排意見》，并采取多種宣傳方式，營造濃厚氛圍。出動宣傳車1輛，發放錄音帶9盤，印制布標12幅，書寫標語254條、宣傳板報12期。為大造聲勢，還加強了活動月中典型事例的宣傳報道工作，以典型引領社會道德新風尚。同時，大力開展誠信教育，在機關、站所干部中大力倡導“誠信辦事、誠信服務”，在各村場廣泛開展信用戶、信用村評選活動，推動農村信用環境的形成。并于今年10月以來，開展了“為民服務全程代辦制”工作，全面推廣規范化服務。

（六）大力開展民族團結教育，推動全鎮各民族團結進步。

今年，我鎮以第23個民族團結教育月為契機，在全鎮范圍內開展了一系列宣傳教育活動。如:鎮黨委召開了民族宗教人士座談會；表彰了一批民族團結先進集體和先進個人；慰問了12名民族宗教人士、民族干部;開展了機關站所干部與南疆掛職干部結對子活動等。通過民族團結教育月活動的開展，為真正達到“重點抓五月，以五月促全年”的目的，打下了良好的基礎。

（七）廣泛開展《未成年人保護法》宣傳活動，加大對未成年人保護工作的力度。

一是利用中心組集中學習、周五干部理論學習時間，組織全體干部職工學習《未成年人保護法》。二是以活動形式教育廣大青少年，6月25日，鎮黨委舉行了禁毒日簽字儀式、開展禁毒版面、掛圖宣傳等活動，使近千名中小學生在活動中受到教育。三是高度重視青少年成長環境，鎮黨委投入5萬元將鎮中學破損嚴重的籃球場和實驗室進行了維修，為青少年的成長創造良好環境。

三、堅持以活動為載體，進一步深化全鎮精神文明創建工作。

（一）以創建“文明走廊”活動為載體，大力開展村容村貌整治活動。

2005年，鎮黨委把村容村貌整治工作作為一項重點內容，列入重要日程。一是大力開展衛生集中整治。采取劃片包干、責任到人；成立環境衛生聯合執法組；出臺《衛生公約》；修建垃圾池（坑）；定期督查、檢查等多種措施對312國道、S201省道兩側及鎮村范圍內的亂搭亂建、亂堆亂放等現象進行了大力整治，使各族群眾大衛生意識得到明顯增強，全鎮衛生環境大為改觀。目前，全鎮共修建垃圾池159個，固定垃圾坑20個，投入資金9.5萬元。二是繼續加大村鎮建設投入力度。今年，全鎮維修文化室2幢，新修高標準和抗震安居住宅88幢，新修柏油路30.25公里，新修磚圍墻7.6公里，防滲渠道14.3公里，累計投入資金2100萬元。

（二）認真開展精神文明創建活動，在上水平出成果上狠下功夫。

今年，我鎮認真開展了文明單位、文明村場以及最佳文明單位、最佳文明村場的創建活動，對創建單位實行動態管理，并注重營造濃厚的創建氛圍。今年，我鎮投入資金3000余元，組織機關、村（場）干部對鎮域內的永久性標語進行了翻新，大力宣傳創建自治區級文明鄉鎮的有關內容。同時，分層次在全鎮站所中開展了“十佳誠信服務窗口”創評活動，在各村場開展了“十星級文明戶”、“十佳十星級文明戶”評選活動。目前，全鎮八星級以上農戶現已達到85%。

四、加大“爭先創優”示范點的管理力度，促進我鎮精神文明建設再上新臺階。

鎮黨委及時召開專門會議，對示范點管理工作進行研究部署，成立“示范點管理領導小組”，建立由主要領導負總責，分管領導具體抓的工作機制。各示范點根據各自特點制定詳細工作計劃，并深入開展各類活動，營造示范點濃厚的文明氛圍。如：文化建設示范點-鎮文化中心，結合自身特點，完善單位基礎設施建設，在經費緊張的情況下，籌集資金訂閱了14種報刊雜志，購置了體育器材，保證了單位正常工作的開展；積極組織機關、站所每月2次的文體活動；定期到各村場指導文體工作，保證了各村場文化室的正常開放及各類文化體育活動的正常開展，充分發揮了文化建設示范點的示范帶動作用。

五、農村宣傳員隊伍得到加強，宣傳水平穩步提高。

進一步完善了新聞宣傳管理網絡體系，定期開展宣傳員培訓；建立了對外宣傳工作指導協調機制，堅持新聞閱批制度、新聞通氣會制度和宣傳員例會制度；不斷完善對外新聞宣傳激勵機制，制定了對外宣傳獎勵辦法，鼓勵通訊員多出稿，出好稿。今年，我鎮共發放宣傳材料5642份，出板報62塊，刷寫標語1158條，懸掛橫幅32條，對外宣傳稿件州級以上47條（篇），縣電視臺98條（篇）。

統戰、民族宗教工作有條不紊

一、加強領導，全面落實統戰民族宗教工作責任制。

一是及時調整、充實統戰民族宗教工作領導小組，鎮黨委主要領導堅持做到定期主持召開會議，研究部署相關工作，增強各級干部、相關人員的工作責任意識。二是完善工作制度，健全工作長效機制。三是切實抓好對宗教界人士的宣傳教育，筑牢思想防線。四是認真開展“五好宗教場所”、“五好宗教教職人員”評比活動，增強宗教界人士的工作積極性。 五是加大資金投入力度，提供經費保障。全年投入培訓教育經費5000余元。

二、以學習宣傳《宗教事務條例》為重點，認真開展統戰民族宗教工作。

一是采取多種方式，大力開展以《宗教事務條例》為重點內容的黨的民族宗教政策的學習宣傳。今年，共舉辦學習培訓5場次，參訓人員達800余人次。二是繼續加強對宗教場所的管理，認真開展外來人員的排查摸底工作，確保寺坊活動正常進行。三是積極做好宗教敏感時期的維穩工作。四是正確引導宗教教職人員、寺管會人員的管理，規范宗教教義闡釋。五是廣泛開展民族團結教育活動。以座談、表彰、開展走訪慰問、扶貧幫困、舉辦文藝活動等多種方式，努力營造民族團結的良好氛圍。

采取多種措施，形成大信訪格局

2005年，鎮黨委、政府認真落實信訪工作責任制，積極探索新形勢下信訪工作的新辦法、新途徑，加大信訪問題處理力度，為維護農村穩定、促進經濟發展奠定了堅實的基礎。一是加強信訪工作的領導。充實調整了信訪工作領導小組，保證黨委、政府各有1名副科級領導分管信訪工作。二是進一步落實信訪接待日、定期通報、領導包案等制度。定期召開鎮黨政班子會議，通報并專題研究解決信訪問題，對重點、難點問題由主要領導限時督辦。三是認真開展《信訪條例》的宣傳。通過舉辦專題講座、發放宣傳單、張貼、制作宣傳標語、板報、錄音帶等形式，對《信訪條例》進行廣泛深入的學習宣傳。通過宣傳教育，進一步增強了廣大農牧民群眾的法律意識。四是出臺了《二十里店鎮信訪預警機制實施辦法》，進一步增強了村干部處理信訪問題的責任心和積極性，有效的減少了越級上訪事件的發生。今年，共接待群眾來信來訪42件106人，其中個人訪38件50人，群體訪4批（次）56人。截止目前，處理結案38件，辦結率達90.1%。

共青團組織作用得到充分發揮

全鎮各級團組織按照“把握一條主線、夯實一個基礎、落實一套機制、全面實施四項工程”的工作思路，以社會化、市場化、項目化為工作手段，不斷推動團的事業由娛樂型向服務型、活動型向事業型、輸血型向造血型轉變。具體做法是：㈠建立兩項機制，即：目標管理責任制、定期督查機制；㈡創新活動載體。開展了“評團日”、“黨團員奉獻日”、團員義務承諾、設崗定責、團務公開、優秀團員戶掛牌、“四個培養、一推薦”等活動，收到了良好效果。㈢開展豐富多彩的文體活動。充分利用公民道德建設月、“五四”運動八十六周年、民族團結教育月、六一、七一、十一等重大節慶日，開展寓教于樂、符合青年特點的`群眾性文化活動，增強廣大團員青年的凝聚力。㈣延伸團的工作手臂，進一步規范非公有制企業團組織工作。（五）大力實施“農村青年增收成才工程”。在實施“三項工程”活動中，立足農村，面向市場，大力開展共青團領辦科技項目、青年志愿者服務隊、城鄉團組織結對子活動，抓好“五支骨干隊伍”建設，充分發揮團員青年在農村經濟發展中的帶頭示范作用。

婦女工作全面推進

2005年，我鎮婦女工作以能力建設為主線，認真貫徹落實婦女、兒童發展規劃，堅持“一手抓發展，一手抓維權”的工作方針，以“黨政所急，婦女所需，婦聯所能”為工作重點，全面提高婦女綜合素質。㈠圍繞經濟發展，深化“巾幗科技致富工程”，擴大“巾幗扶貧工程”普及面。開展“兩園一村”創建活動、“陽光關愛”扶貧活動，促進婦女脫貧致富。㈡在農村精神文明建設中，各級婦女組織以“美在農家”“五好文明家庭”創建活動為載體，積極開展了“樹文明新風，揚家庭美德，建文明村鎮”的主題系列活動，在村場大力倡導健康、文明的生活方式。㈢切實維護婦女兒童的合法權益。通過開展“零家庭暴力示范村”創建活動，加大“兩綱”、“兩法”宣傳力度，積極開展面向農村婦女、家庭的普法教育，提高婦女群眾的法律意識。

國土資源依法管理

加大土地規范管理工作，為“三無”鄉鎮創建和招商引資奠定基礎。一是以“6.25”土地宣傳日為契機，突出抓好土地管理法律法規的宣傳教育工作。二是加大土地動態巡查力度，健全土地監察網絡。對每一宗用地都做到工作人員實地查看，對農戶建房用地從手續的審批到選址都按照有關要求嚴格把關。及時解決土地糾紛，堅決糾正和杜絕違法用地、擅自開墾、多占多圈的行為，確保了我鎮土地管理工作的合法有序進行。全年開展土地巡查54 次，接待群眾來信來訪18人次。三是切實發揮土管部門的職能作用，積極做好招商引資服務工作，為重大工程的進展提供了大量的數據規劃資料，確保了項目的順利實施。

文體工作邁上新臺階

文化陣地建設不斷加強。為豐富廣大農牧民群眾的文化生活，加強鎮、村、組三級文化網絡建設，今年，共對2個村級文化室進行了徹底維修和改建，充實了文化活動器材，累計投入資金43.2萬元。

文體活動異彩紛呈。隨著文化陣地建設的不斷加強，文藝活動豐富多彩。全年共累計組織、舉辦大型文體活動13次，小型活動10次，榮獲縣級各類獎項6個。

體育事業蓬勃發展。通過參加、舉辦縣、鎮、村各級農牧民運動會、籃球比賽等活動，極大的調動了廣大農牧民群眾參與文體活動的積極性，有力地增強了各族群眾“人人要健康，人人要運動”的健康意識。

圖書借閱和管理進一步規范。我鎮現有圖書1700余冊，為充分開放和利用圖書陣地，方便讀者，今年開始辦理借書證，努力使圖書工作逐步走向規范化。

調頻廣播、電視網絡覆蓋全鎮。目前，全鎮共有調頻廣播42套，定頻音箱25套，有線電視1700戶，為及時、快捷地宣傳黨的方針政策提供了有效的保障。

檔案工作取得新的成績

2005年，鎮黨委、政府把檔案工作列入重要的議事日程，在重投入、抓規范、上檔次上狠下功夫，使我鎮檔案工作邁上了一個新的臺階。一是健全組織機構。專門成立了檔案工作領導小組和檔案鑒定領導小組，建立了綜合檔案室，并配備了鎮機關、站所、村場專兼職檔案人員。二是實行目標管理。鎮黨委、政府與8個村場、7個站所簽定了目標責任書，并就責任制落實情況定期進行檢查、指導。三是強化規范管理。以鎮機關檔案工作自治區二級達標工作為重點，突出抓好鎮機關、村場、站所的檔案工作規范化管理。對鎮機關－檔案、文件資料集中進行了整理、立卷、歸檔，現歸檔卷宗、資料共計1471卷，其中文字資料707卷，會計檔案710卷，照片檔案2冊，資料檔案54卷。并依照檔案規范要求，結合我鎮實際編寫了1984年－20大事記匯編、組織沿革、全宗介紹、發文匯集、專題資料，裝訂成冊，進行存檔。經嚴格驗收后，被命名為檔案工作目標管理自治區二級單位。在此基礎上，對村場年檔案進行了整理立卷。四是抓好業務培訓。一年來，組織機關、村場、站所檔案員參加區、州、縣、鎮培訓24人次。全鎮檔案工作累計投入資金達1.8萬元。

各位領導：

今年，我鎮各項事業在縣委的正確領導和上級部門的悉心指導下，取得了一些成績，但是與上級的要求還有一定的差距，鎮黨委、政府誠心希望各位領導多提寶貴意見，批評指正，我們將在今后的工作中及時糾正不足，繼續深入扎實地開展工作，使我鎮各項工作再上新臺階！

篇15：紀檢監察個人工作總結

紀檢監察個人工作總結

今年是非常充實的一年，在思想政治方面與時俱進，有新的提高，在工作方面做出了一定成績，現簡要總結如下:

一、認真學習十六大精神，在思想政治和理論方面與時俱進

1、認真學習江澤民同志5。31講話和黨的十六大精神，學習“三個代表”重要思想。通過學習，對“三個代表”重要思想的認識全面加深，堅決擁護將“三個代表”重要思想作為黨的指導思想寫入黨章，對《黨章》有關黨的性質、申請入黨條件的修改等都衷心擁護，對全面建設小康社會的目標充滿信心，感到我們黨是一個與時俱進的`偉大的黨，進一步堅定了理想和信念。

2、認真學習《黨政領導干部選拔任用工作條例》，并結合高校實際加深理解，體會到干部制度改革中科學化、民主化、制度化的重要意義，

3、組織部門的業務學習活動，堅持每周一上午的業務學習制度，協助做好總支理論學習中心組的有關工作。

二、認真完成紀檢監察有關工作，為我校黨風廉政建設上臺階作出努力

1、做好全校紀檢監察工作會議的籌備和會務工作，起草了會議的主報告，著力推動我校各負其責地抓黨風廉政建設的良好運行機制的建立。

2、協助做好省紀委、省委教育工委來我校巡視我校黨委落實黨風廉政建設情況的準備工作，起草了我校的匯報總結材料。

3、分管的黨風廉政教育工作，組織干部參加省教育紀工委的知識測試，黨風廉政教育網頁不斷更新，教育功能逐步擴大。

4、分管的檔案工作被評為校先進單位紀檢監察個人工作總結工作總結。

5、以招生監察為主，做好行政監察工作。先后參加了烹飪專業單招考試、普招專業加試和成教專業加試、高考錄取等工作的監察，在參與中監察，在監察中服務，無責任事故的發生。

篇16：紀檢監察年度個人工作總結

紀檢監察年度個人工作總結

紀檢監察年度個人工作總結

一年來，在紀檢組、監察室領導的關心和指導下，我恪盡職守、求真務實，開拓創新，積極開展紀檢監察工作，作為一名紀檢監察員我主要做了以下幾方面的工作：

一、加強學習、提高素質。為了更好地開展紀檢監察工作，我始終把加強學習、提高自身素質作為一種政治責任、政治追求，孜孜以求，不斷進取。工作之余我認真學習和領會《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等最新的文件精神并及時修正完善自己的世界觀、人生觀和價值觀，始終保持虛心好學的良好態度，既向書本學習，也向領導和同志們學習，向先進經驗學習，取長補短，通過學習進一步提高了對新時期農村加強黨風廉政建設重要性的認識，增強了做好紀檢監察員的自覺性。

二、嚴格自律、爭做表率。作為紀檢監察員在日常工作中我時刻嚴格要求自己，從每一件小事做起、從一點一滴做起，不該說的話堅決不說、不該做的事堅決不做，在大事上做到**渭分明、在小節上嚴格把握，把黨和人民的利益放在首位，自覺地以黨紀政紀約束自己，用群眾的滿意度鞭策自己，明明白白做人、干干凈凈做事，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，()始終做到自重、自省、自警、自勵，“吾日三省吾身”，充分聽取同事的意見、虛心接受同志的監督堅決不跨出違法違紀的第一步，爭做拒腐防變、廉潔自律的表率。

三、明確職責，恪盡職守。我在辦公室主要負責內勤工作。內勤這個崗位，是一個熔爐，也是一個舞臺，既能鍛煉自己也能展示自己，我不斷加強自身的`政治思想素質、作風素質、業務素質和心理素質的修養，切實履行好內勤工作崗位職責，持之以恒地做到“五勤”。協助領導安排召開全省農村黨風廉政工作會議，辦理會議通知、記錄、準備會議文件及做好其它有關會務工作。負責好文件的收發、登記、催辦、立卷及案卷短期保存和使用，做好有關保密工作；負責好報刊雜志的訂閱和分發工作。認真辦理黨員、群眾來信來訪的登記、轉遞，重要信訪及時轉紀檢組長。及時對辦公用品的進行置辦、管理、發放。

我從事紀檢監察工作僅是剛剛邁出了第一步，慢慢地我熱愛上了這份職業。如果說工作中取得了一點成績，完全得益于辦公室領導和同志們的鼎力支持，在今后的工作中，我將一如既往、認真履行好紀檢監察員的職責，為辦公室及全辦的黨風廉政建設做出應有的貢獻。

篇17：紀檢監察個人工作計劃

為全面落實黨的某某大和某某屆三中、四中、五中全會和某某某某系列重要講話精神，以落實全面從嚴治黨、依規治黨要求為主線，聚焦監督問責，強化黨內監督，把紀律挺在前面，持之以恒落實中央八項規定精神，著力解決群眾身邊的不正之風和腐敗問題，結合我局實際，制定如下工作計劃：

一、嚴規明紀，真抓真管，弛而不息推動紀律建設。

(一)堅持以黨章為根本遵循,以黨紀為基本準繩,全面加強紀律建設，著力推動“六大紀律”執行到位。要緊緊圍繞貫徹實施《廉潔自律準則》、《黨紀處分條例》、《黨組工作條例》等，在繼續采取集中學習、討論交流、專家講座等多種途徑強化教育的基礎上，拓寬渠道、創新方式、加大力度，喚醒黨章黨規黨紀意識，教育引導黨員干部充分認識嚴守黨的紀律和規矩的重要性、嚴肅性，從思想深處敬畏紀律、規矩，自覺做到心有所畏、言有所戒、行有所止，守住底線。

(二)堅決把嚴明政治紀律和政治規矩放在首位。黨員領導干部既要以身作則、率先垂范，主動維護、嚴格遵守黨的紀律和規矩，又要堅持原則、敢抓敢管，擔負起從嚴治黨、依規管黨的主體責任，還要引導帶領廣大黨員干部職工自覺守紀律、講規矩。黨組、紀檢組要切實加強對政治紀律執行情況的監督檢查，堅決糾正上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止的行為。嚴肅查處各行其是、陽奉陰違、妄議中央方針政策等行為;加強對組織紀律執行情況的監督檢查，著力檢查選拔任用干部導向是否端正、程序是否合規、風氣是否清正、結果是否公正。堅決懲治拉幫結派、團團伙伙等搞非組織活動的行為以及跑官要官、買官賣官等選人用人上的不正之風和腐敗問題。

二、鞏固深化，嚴防死守，堅持不懈地抓實“四風”整治。

(一)秉承“在堅持中深化，在深化中堅持”原則，牢牢鞏固既得成果，深入推進和持續加強作風建設。緊盯“四風”新形式、新動向特別是“隱形”、“變異”問題，堅持露頭就打、從重處理、絕不姑息;針對思想作風、學風、工作作風、領導作風、干部生活作風等方面出現的新情況新問題，進一步抓好查糾整改和建章立制，用制度管住干部行為，用機制規范權力運行。

(二)要嚴肅整治群眾辦事難問題，著力解決庸懶散拖、推諉扯皮、吃拿卡要，不作為、慢作為、亂作為等問題。要嚴肅查處暗箱操作、權力尋租，收回扣、拿紅包，不給好處不辦事、給了好處亂辦事和黨員干部經商辦企業、投資入股，違規打麻將、操辦酒席、私車公養以及公私不分變相公款支付私人電話費和寬帶費等問題。特別是要對黨的某某大后、中央八項規定出臺后、群眾路線教育實踐活動后、“三嚴三實”專題教育后發生的頂風違紀問題，加大嚴查嚴辦和公開曝光力度，堅持越往后執紀越嚴、處分越重。

(三)突出盯牢各個重要時間節點，嚴厲查處借節假日套取資金、挪用公款違規發放加班費、活動費、慰問費、購物卡以及公款吃喝、公款旅游、公車私用等突出問題，推動形成風清氣正的政治生態。

三、突出重點，抓早抓小，始終保持遏制腐敗的高壓態勢。

(一)精準把握好監督執紀“四種形態”。黨內關系要正常化，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態;黨紀輕處分和組織處理要成為大多數;對嚴重違紀的重處分、作出重大職務調整應當是少數;而嚴重違紀涉嫌違法立案審查的只能是極極少數。對出現違紀苗頭或輕微違紀的，及時開展批評與自我批評，黨組織及時出面咬耳朵、扯袖子，讓本人紅臉出汗，而不能放任自流，更不能放水養魚。努力使這項工作成為“常態”，絕大多數黨員干部就會遠離紀律底線，不至于因違紀受到紀律處分或組織處理。努力在前兩種形態上把功夫下足，使全區國土資源系統政治生態大大改善，發生嚴重違紀問題的可能性大大減少。

(二)著力加強信訪舉報線索管理。暢通信訪舉報渠道，健全舉報線索臺賬。嚴格按照擬立案、初核、談話函詢、暫存、了結五類標準進行分類處置，定期清理、規范管理。對線索具體、指向明確、可查性高的，要迅速組織力量嚴查快辦。同時，要堅持抓早抓小，對黨員干部身上的問題早發現、早處置，及時約談、函詢、誡勉，尤其要推動問題線索約談常態化，擴大函詢談話覆蓋面。談話函詢內容要記錄在案，裝入個人廉政檔案，凡弄虛作假、掩蓋真相、不如實向組織說明問題的，事后查實則一律以欺騙組織加重懲處。

(三)突出監督執紀工作重點。監督執紀要緊緊抓住“關鍵少數”、關鍵崗位，重點查處土地、礦權管理及征地拆遷中違紀違規問題，工程項目特別是項目決策、招投標、監管和驗收、工程內容變更四個環節的利益輸送、優親厚友、收受賄賂等問題，執法監察中的失職瀆職、權錢交易問題，選人用人上的不正之風和腐敗問題，違反中央“八項規定”和省委市委“十項規定”、區委“九項規定”的問題。特別是對黨的某某大后不收斂、不知止，問題嚴重、群眾反映強烈，現在重要崗位可能還要提拔使用的黨員干部，要從嚴從快處理，同時具備上述三種情況的，更要毫不手軟、重拳出擊、堅決查處，形成有力震懾，遏制腐敗勢頭。要推動全面從嚴治黨向基層延伸，我們要看好自己的門、管好自己的人，扎實有效地加強教育和監管。局紀檢組監察室要綜合運用明查暗訪、信訪受理、以案查案等手段，不斷加大查處違規違紀特別是貪腐行為的力度，推動監督執紀問責工作深入開展。

四、聚焦主業，嚴守職責，忠誠干凈擔當地推進紀檢監察工作。

(一)堅持聚焦再聚焦、定位再定位。紀檢監察機構要堅持做到“四個必須”：必須督促黨組認真落實全面從嚴治黨主體責任;必須圍繞《黨章》規定的三項主要職責、五項經常性工作，緊扣“六大紀律”、“八項規定”，準確把握和切實運用好“四種形態”;必須抓住“關鍵少數”，緊緊盯住中層以上干部和關鍵崗位，著力加強監督檢查和督促管理;必須堅持問題導向，提高發現和處置問題的能力。要瞪大眼睛、拉長耳朵，發現問題就要馬上問、馬上抓、馬上管，該談話的談話，該警示的警示，該教育的教育，該查處的查處。

(二)嚴格隊伍管理，強化自我監督。“責人者必先自責”。作為監督執紀的專門隊伍，紀檢監察干部肩負著維護黨紀政紀、推進反腐斗爭的重要職責，必須嚴格自我約束和管理，堅決做到忠誠干凈擔當。對黨忠誠是第一位的政治要求，沒有忠誠，紀檢監察干部就失去了履行職責的立身之本;自身干凈是最根本的做人底線，沒有干凈，紀檢監察干部就失去了履行職責的基本資格;敢于擔當是最關鍵的行為品質，沒有擔當，紀檢監察干部就失去了履行職責的果敢勇氣。紀檢監察干部務必時刻保持清醒，時刻保持堅定，始終在政治上講忠誠、組織上講服從、行動上講紀律，發揮好示范帶動作用，切實加強自身建設，在強化自我監督的同時，自覺接受黨內監督和群眾監督，不斷提升執紀問責的能力和水平。

篇18：紀檢監察個人工作計劃

我院黨風廉政建設工作堅持以黨的某某屆四中全會精神、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照中紀委、省紀委和衛生部紀檢監察工作會議的部署和要求，在局黨委領導下，緊緊圍繞衛生強市和實現“遏制違法犯罪，減少嚴重違紀，降低不良投訴，提高群眾滿意度”的目標，堅持反腐倡廉建設方針和工作要求，進一步完善黨風廉政建設和行風建設長效機制，強化內審監督手段，重點做好三重一大保廉工作，以醫院整體搬遷為契機，進一步加大創“三級甲等中醫院”，省文明單位、平安醫院的創建力度，全面提升醫院整體形象，為推動醫院三個文明建設提供良好的政治保障。

一、強化干部的教育管理，深入開展反腐倡廉教育

1、加強領導干部、職工廉政教育和醫德醫風教育。

院黨委統領好共青團和群眾組織，共同參與廉政教育，增強教育效果。堅持黨委中心組學習為龍頭，支部、科室學習為重點發揮黨組織的戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用。院黨委中心組一年至少，個人自學為基礎，進一步改進學習方法，豐富學習內容，充分安排一次反腐倡廉專題教育，建立黨課學習教育制度，把學_屆四中全會精神及對黨員干部思想、作風、紀律要求作為黨課教育內容。

進一步加強職業道德、職業紀律、職業責任教育，全面貫徹落實科學發展觀;宣傳學習先進典型，弘揚新風正氣。結合發生在身邊的典型案件，及時進行警示教育;大力推廣和宣傳行風建設、便民惠民新舉措;加強法制教育、紀律教育和警示教育，增強黨員干部和醫務人員自覺抵制醫藥購銷領域商業賄賂和醫療服務中不正當交易行為的意識，從源頭上防止職務犯罪和職業犯罪。

2、繼續完善黨風廉政工作制度。

修訂完善黨委會、院長辦公會等議事規則，建立民主決策程序，凡涉及全局的重大決策、干部任免重大項目安排和大額度資金使用，須由黨委會議集體討論決定，并形成會議紀要。緊密結合醫院實際，進一步建立和完善黨風廉政工作制度，如《醫院財務審批制度》、《醫院基建項目保廉制度》、《醫務財務內審制度》、《職能科室中層領導干部聘任實施意見》、《公開招聘工作人員制度》等，不斷完善懲防體系。做到用制度管權、管事、管人，努力實現黨風廉政、行風建設工作的制度化、規范化;繼續堅持“三級承諾”制度、廉潔行醫制度，建立醫德醫風考核激勵制度，實行醫德醫風考核結果與個人績效分配、評聘技術職務、晉級、晉升掛鉤，不斷完善醫務人員個人信用檔案，充實內容，提高激勵約束力。

3、深化廉政文化建設，促進醫院和諧持續發展。

認真落實中紀委下發的《關于加強廉政文化建設的意見》，進一步重視廉政文化在黨風廉政建設和行風建設中的地位和作用。以網絡、院報、黑板報、文藝活動等多種形式，把廉政文化融合于醫院的業務、行政活動和職工的工作生活之中。加強執業法制意識和職業道德意識的全方位教育，增強全院職工反腐倡廉的自覺性，營造和諧的干群、黨群、醫患關系，促進醫院和諧持續發展。

二、完善工作機制，從源頭上扼止腐敗現象滋生

1、加強組織領導，嚴格落實責任制。

黨委要抓好以領導干部為重點的反腐倡廉教育，認真執行《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，貫徹落實黨內監督條例，進一步落實黨政主要領導“五不直接分管”制度，進一步強調領導班子成員“一崗雙責”責任制，按照“誰主管、誰負責”、“管業務必須管行風”的原則，形成“黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀檢組織協調，部門各負其責”的反腐倡廉領導體制和工作機制。一把手負總責、分管領導具體抓、各職能科室各司其職，進一步遏制和糾正“紅包”、回扣等行業不正之風，切實維護群眾利益。堅持民主生活制度，加強領導班子成員之間的相互監督，落實領導干部述職述廉、個人重大事項報告等制度，建立領導干部廉政檔案。

2、鞏固和發展治理商業賄賂成果。

20要進一步深化藥品、醫用器械、醫用耗材等采購和使用管理，進一步規范醫藥購銷行為。積極參與后勤物資聯合采購工作，加強社會捐贈款物和醫藥企業贊助醫務人員出國(境)參加業務學術活動的管理。配合局黨委做好繼續深入開展“小金庫”專項治理工作，落實年構建懲防體系任務。進一步完善防范、抵制商業賄賂的長效機制，努力做到治理工作與加強日常管理相結合，改進內部管理與加強外部監督相結合。

加強對重點部門、重點人員、重點環節的權力運行監管，做到用制度管權、管人、管事。貫徹執行《寧波市醫療機構藥品集中采購監督管理辦法》，推進干部輪崗交流，對在權、錢、人、項目等重點崗位達到一定年限的干部，要進行輪崗交流。建立重點崗位工作人員的廉潔談話制度和輪崗制度，杜絕醫藥購銷領域中不正當行為的發生，形成自覺抵制醫藥購銷領域和醫療服務中的不正之風的良好氛圍，努力營造和諧醫患關系。積極參與推進廉情預警機制建設。加強廉情分析和反饋工作，發揮廉情預警機制在黨風廉政建設和反腐敗工作中的作用。

3、繼續深化“醫院管理年”和平安醫院創建活動。要以提高醫療質量、切實改善服務為切入點，進一步加強醫患溝通，及時化解糾紛苗頭。要采取有效措施，簡化服務環節，優化服務流程，方便病人就醫。要暢通投訴渠道，化解矛盾糾紛，營造一個醫患和諧相處的良好環境，把創建平安醫院工作落到實處。

規范醫務人員醫療行為，做到因病施治、合理用藥、合理檢查、合理收費。嚴格執行公立醫療機構使用廉價藥物制度，實行處方點評和大型醫療設備檢查化驗結果互認制度，防止大處方和亂檢查行為的發生。

4、改進紀檢監察信訪工作，加強紀檢監察自身建設。采取多種形式加強對紀檢監察干部和內審人員的教育培訓，提高理論、政策和業務水平。明確專人負責信訪、投訴、舉報工作。監察室要協助院黨委抓好黨風廉政建設和糾風工作，加強組織協調和監督檢查，促進工作落實。

三、拓寬監督渠道，推進院務黨務公開

1、堅持和完善民主集中制。

在堅持集體議事原則，對“三重一大”問題由班子集體討論決定的同時，充分尊重職工在院務公開中的主體地位和職工代表大會在院務公開中的主渠道作用，做到重大事項向全院職工公開。涉及醫院建設發展及職工基本權益等重大事務交職工代表大會審議通過后執行。

2、繼續深化院務公開制度。

認真執行衛生部《關于全面推行醫院院務公開的指導意見》，全面推行事務公開工作，涉及醫療衛生服務項目、收費標準、藥品及耗材價格、辦事指南等信息都要通過單位網絡、觸摸屏、顯示屏、公示欄進行公開，方便服務群眾接受監督。醫院重大決策、財務開支、人員招聘以及大型儀器、重大工程項目招標情況等內容都要通過職工代表大會、各種會議和內部公示欄進行公開，接受職工監督。嚴禁領導干部在藥品、醫用設備、醫用耗材采購和公共招聘工作人員等敏感問題上，向具體職能部門打招呼、寫條子，影響公正決策。要切實加強對醫院辦事公開的領導，充分發揮職能部門、工會等組織的作用。

3、進一步推進黨務公開。

在嚴格執行黨內重要情況通報制度、重大事項征求制度、黨員領導干部述職述廉等制度的基礎上，在組織發展、干部任用、晉級評先等工作中，進一步發揚民主、接受黨員群眾的監督。實行部分中層干部競爭上崗，為進一步完善選人用人機制作有益探索。

今年我院提出創“三級甲等中醫院”這一總體目標，還要進一步加強醫院管理和中醫藥文化建設，加大省文明單位、平安醫院創建力度，各項工作任務繁重，將面臨新的機遇和挑戰，對反腐倡廉建設提出了新的更高要求。我們一定要在局黨委領導下，建立健全教育、制度、監督、改革、糾風和懲處共同推進的懲治和預防腐敗體系，求真務實、奮發有為，創新突破，推進新醫院更好更快發展。

篇19：紀檢監察個人工作計劃

緊緊圍繞全年環境監察工作任務，以解決人民群眾最關心的環境問題重心，加強環境監管，確保全縣環境質量繼續保持良好水平，現根據環保部《環境監察辦法》的相關規定，結合我縣環境監察工作實際，制訂20xx年度環境監察工作計劃。

一、指導思想和工作目標

以改善環境質量、保障人民群眾健康為目標，以加強環境監察隊伍管理，提高環境執法能力為主線，認真履行環境監察職能，進一步提高環境監察隊伍的整體素質和執法水平，加大環境執法力度，遏制環境違法行為，維護環境安全，根據省、市環境監察工作要點，做好各項業務工作計劃，抓住工作要點，完成好年度工作任務。

二、工作任務

按照“分級負責、屬地管理”、“分類管理、突出重點”、“責任到人、網格監管”原則，我局根據職責承擔相應的環境執法監察責任，現劃分為縣經濟開發區（包括青陽機械園區）、縣城區、鄉鎮三大塊，分別承擔轄區內環保職能內的直接執法監察責任。

1、污染源環境監察。

依法對轄區國控企業按每月不少于1次進行現場檢查，適時開展突擊檢查；對市控企業按每季度不少于1次進行現場檢查，適時開展突擊檢查；對轄區其他污染源每季度不少于1次。

2、建設項目環境監察。

對省級審批的所有新改擴建項目“三同時”監察每季度不少于1次；對市級審批的所有新改擴建項目“三同時”檢查每季度不少于1次；對由市環保局審批的報告書以外的建設項目每季度不少于1次；對我局審批的建設項目原則上每半年不少于1次。

3、自然生態類項目環境監察。

做好飲用水源地的現場巡查工作，加強對農村畜禽養殖場的環境整治工作，對沒有環保手續和污染處理設施的企業加大處罰力度。職責分工及頻次要求如下：自然生態類項目監管由我局自然生態保護科牽頭，當地部門配合。對國家級、省級、市生態紅線保護區每季度檢查不少于1次；對規模化畜禽養殖場（小區）每季度檢查不少于1次。對飲用水源地的檢查平均每月至少1次。

4、環境專項行動。

按照國家、省、市統一部署開展環境環保專項行動，組織開展專項行動后督察，繼續開展“整治違法排污企業，保障群眾健康”、“工業園區整治”、“城區鍋爐整治”等環保專項行動，加大查處力度，對不能正常運轉污處設施，擅自停運治理設施、偷排偷放污染物，嚴重污染環境違法行為的依法從重進行處罰，查處關系群眾切身利益的環境違法案件，切實維護好群眾的環境權益。

三、環境監察要求

1、依法依程序檢查。環境執法監察必須嚴格按照法定程序行使環境現場執法監察職權，嚴格按照抽查“雙隨機”制度進行污染源日常環境監管，切實履行執法職責，并依照法定職權開展執法工作，必須有執法資格的執法人員兩人或兩人以上，并示證檢查，對在檢查中發現的問題，嚴格按照環境保護法律、法規進行處理。

2、規范執法文書。每次執法檢查必須制作現場檢查文書；要進一步加強環境檢查移動執法系統的應用。所有文書必須建檔保存，逐步建立健全轄區內環境監管“一執法對象一檔”數據信息庫。對檢查中發現企業涉嫌存在環境違法行為的，還要按要求制作《調查詢問筆錄》或《現場檢查勘查筆錄》、采樣監測記錄、現場照片等相關證據材料。

3、嚴厲查處違法行為。對檢查中發現的環境違法行為依法依規查處，嚴厲打擊違法行為，確保環境安全。對偷排偷放、非法排放有毒有害污染物、非法處置危險廢物、不正常使用防治污染設施、偽造或篡改環境監測數據等惡意違法行為，依法嚴厲處罰；對拒不改正的，依法予以行政拘留；對涉嫌犯罪的，一律迅速移送司法機關。建立環境信用評價制度，將環境違法企業列入“黑名單”并向社會公開，將其環境違法行為納入社會信用體系，讓失信企業一次違法、處處受限。

4、跟蹤落實整改。對依法作出的行政處罰、行政命令等具體行政行為的執行情況，均要納入本級執法后督察，建立“誰檢查、誰跟蹤落實到位”的責任機制，按照《環境行政執法后督察辦法》有關要求跟蹤督辦，直至整改落實到位。對未完成停產整治任務擅自生產的，依法責令停業關閉，拆除主體設備，使其不能恢復生產。對拒不改正的，要依法申請法院采取強制執行措施。

5、推進執法信息公開。每年發布重點監管對象名錄，定期公開區域環境質量狀況，公開執法檢查依據、內容、標準、程序和結果。每月公布群眾舉報投訴重點環境問題處理情況、違法違規單位及其法定代表人名單和處理、整改情況。對實施行政處罰的，要按時將處罰情況填報到環保部12369網站《環境行政處罰案件辦理信息系統》。

四、保障措施

1、加強組織領導，強化隊伍建設。

建立重心下移、力量下沉的法制工作機制，著重解決執法檢查人員、裝備、車輛、經費不足等問題，及時向縣政府報告，爭取支持；同時加強業務培訓與交流，提高執法人員業務水平。執法人員要嚴格執行中央“八項規定”、環保系統“六項禁令”和環境監察人員“六不準”等廉政紀律，嚴格依法行政，公正公開公平執法，并接受執法對象、紀檢監察部門、新聞媒體的監督。

2、嚴格責任追究，確保監管到位。

嚴格按照環境監察計劃開展執法工作，確保檢查到位，處罰到位，督促整改到位。對態度不堅決、工作不得力，落實環境監察工作不到位而造成環境污染事故、重大事件或重復信訪行為的，要嚴肅追究相關人員的責任。