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事業單位工作人員年度考核表 個人總結 事業單位工作人員年度考核個人總結

事業單位工作人員年度考核表

事業單位工作人員年度考核個人總結 篇一

轉眼20__年已經結束了,回首一年的教育教學工作的點滴,感覺有得有失,但更多的是對新一年的期待。

在思想政治方面,我始終擁護中國共產黨的領導,能堅持黨的各項政策、路線與方針,認識參加學校和年級組組織的各項活動,加強自身理論學習,在學習中不斷提高自己的政治素養。

在教育教學方面,上半年和下半年各承擔了五個和三個班級教學工作。首先我堅持以身作則,我充分認識到用自己的言行舉止引導學生培養良好的學習習慣是最重要的。其次按教學五認真的要求抓好教學每個環節。認真鉆研教材,確定每堂課的重點難點,并備好每一節課的教案;上課時重視利用一定情境培養其提出問題、分析問題和解決問題的能力,努力上好每一節課;課后認真批改作業,通過多種形式加強對學生輔導。再次,通過備課組活動、學科組活動、外出聽課的機會,加強學習,取長補短。

在教科研方面,以新課程改革為契機,加強對新課程通識和學科知識的學習,通過集體備課、外出學習和自學等多種形式不斷開拓自己的理論視野,并且把這些新理念、新思維運用于課堂教學中。在課題研究方面,作為參與人的的廣西教育科學“十五”規劃立項B類重點課題《高中思想政治研究性課堂教學模式的創設與應用》(課題編號:20__-B-130)于20__年7月通過了廣西教育科學規劃領導小組辦公室組織的課題結題鑒定,在課題研究中提高了自己的教育教學和科研能力。《政治課教學如何突破傳統禁錮》、《課程資源建設的誤區及應對措施》、《政治課堂生活化的錯誤傾向及對策分析》等50多篇教案、教案、試題、高考復習類文章發表于《中學生時事政治報(高中版)》、《素質教育報》、《少年智力開發報》、《考試報》、《學習方法報》等教輔類報刊。

除了教育教學以外,個人能積極參加學校組織的各項活動,在活動中鍛煉和提高自己的能力。在教務處工作中,充分做好自己本職工作,提高工作的有效性。

成績只能代表過去,在新的一年中,我將繼續關注新課程改革,加強理論學習,加強實踐研究,爭取在自己平凡的崗位上不斷進步,不斷成長。

本人思想認識明確,認真貫徹黨的基本路線方針政策,堅持中國共產黨的領導;熱愛祖國,維護國家利益,堅決反對一切破壞國家團結的非法組織。及時關注時政新聞,了解國內外的事件。在工作閑暇之余,充分利用我們的教學資源,盡可能多得學習文化知識,提高自身素質,使自己在身心道德和修養各方面有了長足的發展。在師大網絡學院這所內蘊豐富、古香古色的文化氛圍的熏陶下,我漸漸的感覺到了自己的言行舉止都有了不同程度的提高。不管是從主任嚴謹的工作作風,親切和藹的態度,還是同事們一絲不茍的工作精神,都對我形成了一種良好的督促和引導,是我認識到了認真對待工作的重要性。對工作充滿了強烈的責任感,熱愛這份工作。半年多以來,遵守網院的規章制度,用紀律約束自己,成為我行為的尺碼,尊敬上級,團結同事,和睦相處。

事業單位工作人員年度考核個人工作總結 篇二

根據xxx市xxx區人力資源和社會保障局《關于xxx年xxx區機關、事業單位工作人員年度考核和行政獎勵工作的通知》(xx人社〔xxx〕66號)的要求,和《xxx年xxx區教育系統事業單位工作人員年度考核工作的通知》精神,為了更好地調動廣大教職工的積極性和創造性,不斷提高廣大教職工的素質,努力深化改革,為教育現代化作出更大的貢獻。

學校成立了以黨、政、工、教師組成的八人考核領導小組,由校長擔任組長。

學校認真制定了考核工作方案,向廣大教職工明確考核的目的意義,統一思想,端正態度,我們的具體做法是:

一、召開年度考核動員,公開考核的范圍、內容、標準、程序及考核有關要求事項。

二、被考核人按照考核內容和標準對崗位職責履行情況和本年度工作完成情況進行書面總結,并認真填寫《年度考核登記表》。

三、組織教職工在年級組內交流年度總結、評議,學??己祟I導小組成員廣泛聽取意見。

四、校務會全面分析,評價教職工的工作、學習各方面情況,由下而上,民主與集中相結合,推薦考核優秀名單。考核中堅持實事求是,客觀公正,注重平時工作實績的考核。

五、考核領導小組根據校務會的提名,匯總意見,根據考核考評比例提出等次建議名單交上級部門審核。

本次考核除校級領導2人未參加本校的考核,1人于xxx年2月至今長病假,不參加考核,其余62名教職工參加了考核,其中中級職稱的47人,初級職稱的15人,考核結果:6人為優秀,56人為合格。

事業單位年度考核總結 篇三

本人于20__年3月5日入職醫院醫務處,在領導的關心和培養以及同事的幫助下,不斷加強業務學習,對工作精益求精,基本上能勝任自己所承擔的各項工作任務,個人業務能力取得了一定的進步為今后的工作學習打下了良好的基礎,現將工作學習情況總結如下:

一、工作方面

本著對工作積極、認真、負責的態度,認真遵守各項規章制度,虛心向領導請教,努力學習各項業務知識,通過不斷學習,不斷積累,使工作效率和工作質量有了較大提高,較好地完成了各項工作任務。

(1)熟悉醫院各個部門工作運營情況以及開展項目,對醫院整體工作有了一定的認識和了解,加強了與各科室工作人員的溝通。

(2)做好來電(來訪)者接待以及突發醫療糾紛調查了解工作,詳細記錄并及時匯報。

(3)按照相關制度,對住院病歷的復印登記、病歷借閱、網上錄入和管理保存做到規范化管理。

(4)協助信息科完成了醫院管理系統的升級以及應用,不斷完善醫院電子病案的規范化。

(5)承擔醫院統計工作,并不斷規范醫院統計報表的質量,做好統計表報的前期準備工作。

(6)積極完成領導交辦的其他工作。

二、生活學習方面

(1)愛崗敬業、盡職盡責。醫務科的工作是繁雜而不簡單的,而我的職責就是在領導的帶領下,具體實施醫務科的日常工作,協調通知組織,必需要做到認真細心,要及時完成領導交付的工作,與醫院各科室工作人員處理好關系,注意自己的一言一行,時刻維護著醫務科的整體形象。

(2)善待別人、以誠相見、心胸寬廣。與同事、領導見面都會面帶微笑的主動打招呼,在工作中保持一顆平常心,對人對事的處理得當,尤其是對待病人和家屬需要足夠的耐心,及時了解病人和家屬的需求,盡可能的幫助有需要幫助的人。

(3)我一直覺得自己是個幸運的人,有人給我關懷,有人給我幫助,使我成長起來,學會了做人做事,我滿懷感恩的心表示我最真誠的感謝!

當然在很多方面我仍舊存在許多的不足,遇事考慮不夠周全、不夠細致、安于現狀自律性不強、學習意識薄弱沒有很好的利用現有資源多去多學習。現通過總結認識到自己所存在的問題,決心在以后的工作中加以改進和解決,及時完成領導給予的各項任務,提高自身素質,在以后的工作生活中確定自己的目標,并向著自己定制的目標而去努力工作。

鄭景勻

20__年12月27日

事業單位年度考核個人工作總結 篇四

時間的流逝有時候真的覺得是不知不覺的,而今也是快要到年底了,回顧這一年自己在單位的一個表現,還是不錯的,這也是自己參加工作來的頭一年,可以說有很多的成長,同時也是自己的工作認真盡責,得到了肯定,在此也是總結下自己的一個工作情況。也是讓自己能明白自己有哪些成績還有哪些是要繼續去進步的方面。

進入單位,也是同事們帶著我熟悉了崗位要干的事情,在學習的過程里面,我也是不斷的嘗試,一件件的事情去做好,懂得反思,明白只有學的更好了,那么自己才能真的有收獲和工作上的進步,特別是單位要做的事情其實也是很多的,之前的自己也是沒有工作的經驗和在社會去處理一些事情的能力,可以說是新的一個開始,雖然自己在校也是學了挺多,但是實踐也是另外的一回事。不過在這一年,我的成長也是得到了很多的肯定,特別是同事們都是愿意來幫我,教我,當然自己我也是愿意努力,積極的去問大家,問題的解決也是讓我不斷累積了經驗,對于工作,我知道可能我的確做的比較的生澀,但是也是一件件的去做好它,這樣不斷的累積經驗,也是很快的適應了崗位,畢竟每天要做的事情雖然也是蠻多的不過也是有一些重復的,可以說不斷做事讓我收獲滿滿。

崗位要做的事情,這一年來,沒有犯過什么大的錯誤,一些小的問題也是得到同事的幫助去解決了,也是很感激,和同事的相處讓我也是覺得來到單位真的是一個很好的選擇,這兒的環境,工作的氛圍也是讓我得到更多的成長,同事們的支持也是讓我工作上很是順利進行,而我也是在配合方面會積極的來做好。一年的時間,工作里頭也是得到了領導認可,但我也是知道僅僅是自己發揮了自己該有的能力,但很有很長的路要去走,要繼續的努力來做的更好一些才行的,特別是自己也是有一些方面還是有不足的,這些問題只有去積極的解決了,那么工作也是會有更大的進步。

一年的時間,讓我成長,也是讓我認識到,在單位的工作,我還有的不足也是要在今后努力改進去做好,讓自己的經驗繼續的累積,不可松懈,同時也是要對于來年的工作去做好規劃,讓自己努力的成長,做的`更好。

事業單位工作人員年度考核個人工作總結 篇五

時間飛逝,一晃眼一年又結束了,在這一年的工作中,身為事業單位員工的我,本著認真工作、勤奮勞動的信念,又完成了一年的工作任務,做出了一些值得自己記錄的貢獻。下面我就來詳細記錄一下自己本年度的具體工作吧!

一、認真堅守在自己的工作崗位上

在事業單位員工這個崗位上已經堅守了好多年了,這種堅守的感受,今年尤其強烈。作為事業單位的一員,這也就意味著社會上一點發生一些什么事情,我們是繼國家公務人員外,最應該挺身而出的一員了。今年是特殊的一年,因為疫情的影響,可以說我們事業單位的每一位員工都是在為國家為社會服務的。當然,這不是說本人是不愿意的,只是說在整個為社會服務的過程中,還是有些恐懼的,畢竟這時候的付出和努力,同時也是冒著生命危險的。萬一在工作的過程中感染上了新冠病毒,卻又沒有辦法成功救治的話,那我們也就真的成為烈士了。要真正當英雄當烈士,本人還是沒有那么偉大的。不過也就在這種恐懼中,我還是選擇了挺身而出,認認真真堅守在自己的工作崗位上,為我們祖國的疫情救治獻出自己的一份微薄之力。

二、本著為人民服務的精神奉獻之

以上部分可以說是本人上半年最重要的工作,而到了下半年的工作,本人的工作則完全變成了為人民服務了。因為上半年的工作,本人管理了一些情況比較危險的社區,以至于在下半年的工作中,本人的工作完全變成了為人民。這么說不是本人不愿意為人民服務,而是本人頭一次認識到,什么叫做“養兵千日用兵一時”,現在正是使用我們的時候了!在下半年的工作,本人和同事繼續為社區里所有的老人做著送菜上門,給老人們“養老”的工作,以保證在疫情影響下的孤寡老人都能夠得到我們國家的關心和照顧。如果問本人這半年過得如何,我一定會告訴大家,為人民服務的精神使人充實,這種奉獻精神可以使人變得更加熱愛生活。

以上這些,差不多就是本人這一年年度的工作總結了,總結的比較寬泛,但如果具體寫下來的話,在來年看來是會過于瑣碎的。如此大概記錄之,便于未來工作的學習和展開。

事業單位工作人員個人年度考核工作總結 篇六

*年是小雄鎮社會主義新農村建設深入實施的關鍵一年,也是我鎮積能蓄力,力求新突破,實現新發展的重要機遇期。一年來,鎮黨委、政府在縣委、縣政府的正確領導下,在縣直各部門的大力支持下,以“樹創”和“作風建設年”活動為契機,動員和團結全鎮廣大干部群眾,按照年初既定的“實施四大戰略、打造四個小雄,努力實現富裕、民主、和諧、生態型村鎮”的這一發展目標,堅持一手抓社會穩定工作、一手抓發展工作,全鎮經濟和社會各項事業取得了可喜的成績。

一、突出四項重點工作,努力打造“四個小雄”

年,我鎮在發展經濟,落實四項重點工作帶動下,逐步實現了“以穩定促發展”到“以發展保穩定”的工作重心轉移,1—11月份實現財政總收入199萬元,其中國稅收入119萬元,完成全年任務的114%;地方財政收入80萬元,完成計劃指標的94.1%;實現工農業總產值2.5014億元。預計到12月底,我鎮國稅收入將達到130萬元,完成計劃指標152.9%,地方財政收入88萬元,完成計劃指標的103.5%;實現財政總收入218萬元。農民人均純收入達到4270元。

1、大力推進經濟發展,努力打造“富裕小雄”。

一是農業經濟效應進一步顯現。一年來,我們“建基地,扶龍頭,抓服務,促發展”,全鎮水產養殖、畜牧養殖、糧果種植業及花卉苗木業等四大支柱產業進一步發展壯大,農業大鎮的地位進一步得到提升。全鎮今年水產品養殖達2萬畝,糧食播種1.4萬畝,創建專業合作社3家,培育農業龍頭企業1家,建成農機示范村1個,實現長毛兔養殖存欄數1.6萬多只,新建高湖、塔坑350畝“烏牛早”茶葉基地,新增官塘塘680畝無公害綠色蔬菜基地,落實五支岙村200畝無公害水稻基地建設,做好了政策性農業保險工作;以省無公害水產養殖基地新東方公司為依托,積極開展與省、市水產技術部門的合作,成功舉辦了三門縣青蟹養殖現場培訓會青蟹;以興津柑橘合作社為平臺,爭創小雄柑橘品牌。

以農田水利設施建設為抓手,進一步改善農業生產條件,今年千里清水河道、百庫保平安工程目標基本實現,2公里張司岙塘河道清竣、投資260萬的五小柱外坦水庫大壩漏水工程都已完成,石門水庫除險加固工程完成總工程量的70%,為有效防范臺風、山洪等自然災害,實現農業增效、農民增收奠定了基石。二是工業經濟穩步發展。1—11月份完成工業總產值9280萬元,技改投入490萬元,從溫嶺引回的2家鞋業公司已順利投產。同時我鎮以“個私經濟發展年”為契機,建機構、凝共識,搞調研、摸家底,研優劣、明思路,思對策、抓落實,鎮黨委政府初步擬訂了以項目化理念為抓手的個私經濟發展對策,編制和完善了《小雄鎮個私經濟發展五年規劃》和鎮領導聯系重點個私經濟發展項目責任制,并帶領鎮村兩級一行80多人到溫嶺橫峰街道進行鞋業考察,召開個私經濟發展座談會、舉辦了創業培訓會,截止11月份,新增個體私營企業40家,超額完成全年縣派30家指標;塊狀經濟初成體系,450畝小雄個私經濟創業基地規劃順利推進,其中石佛山下120畝一期區塊征地、測量等政策處理工作基本完成,目前已有5家、總投資6000多萬的個私企業經接洽明確表達了入園意向,這為下一步創業基地的發展奠定了良好基礎。

2、深化新農村建設,努力打造“整潔小雄”。

⑴完成年度村項目庫編制工作。共編列村級新農村建設項目165個,計劃總投資3155.26萬元,其中涉及產業發展項目21個,新村建設項目91個,截止11月份,累計已投入資金2500萬元,基本完成全年項目建設任務。

⑵整治村等各類建設順利推進。全鎮各級累計投入整治資金600余萬元,硬化道路6.5公里,新增綠化面積4500平方米,新增農村公廁18座,新增垃圾箱150只,新增路燈90余盞。年初確定的小雄、高湖2個整治村整治村建設順利進行,基本達到迎接考核要求;總投資50萬元的茂林村、岙底村、埠頭村飲水工程已竣工等待驗收,西岑東岙自然村、金家岙、茂林等村農居整理工作已完工。投資24萬元的鎮垃圾中轉站已建成投入使用,16個村級垃圾分揀場建設在9月底已完工。

⑶按照“三室三欄一中心”要求,順利推進辦公場所規范化建設,其中占地面積200平方米,建筑面積400平方米的埠頭村新建辦公樓已基本落成,蜍下、小雄兩村辦公樓修繕、規范化建設工作進展順利;投資1萬元推進5村村級廣播室規范建設。

⑷扎實開展村規劃修編工作。根據縣政府、縣局的要求,我鎮已全部完成去年留下的23個村的測量和規劃編制任務,查罰“兩違”對象戶194戶、40.5萬元、強制拆除5戶,很剎了鎮域內違法、違章建筑亂象,同時完成了7戶低保戶的建房救助申請工作。

⑸深入實施農民素質培訓工程。我鎮在農民培訓就業意愿調查的基礎上科學制訂培訓計劃,1-11月份共組織農民培訓12期,受訓農民6人,其中轉移就業培訓7期、167人,完成167%;農民專業技能培訓3期、326人,完成1.67%;務工農民崗位技能培訓2期、114人,完成114%,此外,還完成29個行政村的信息平臺搭建工作。

3、落實“走進矛盾、破解難題”活動,努力打造“和諧小雄”。

鎮班子成員共編列、選定出涉及社會穩定、個私經濟發展、民計民生、教育事務、基層組織建設等關乎群眾切身利益、影響鎮域內社會經濟穩定和“四個小雄”建設的11個為民解難題、辦實事項目,經過班子成員的認真排摸、反復磋商,多方協調、合力攻堅,截止11月底,已有鎮黨委書記牽頭的歷時6年、涉及我鎮山場片13個塘股村的下欄塘土地承包合同糾紛,黨群副書記牽頭的涉及40多戶、26萬元的梅岙塘一、三區中低產田改造工程拖欠民工工資糾紛,紀委書記牽頭的梅岙塘農田改造工程,人大副主席牽頭的廟峙村內道路硬化(三個自然村)工程,以及投資90萬元擴建山場小學宿舍樓工程等9項難題基本得到解決,其余3項難題由于立項報批需要時間、資金沒到位、工程遇到爆破技術難題等致使項目在推進中出現一定的遲滯,鎮黨委、政府正千方百計排除阻礙,確保在年底前破解難題。

4、扎實推進黨建工作,努力打造“民主小雄”。

⑴深入開展機關干部作風建設。我鎮以“作風建設年”活動為契機,大力開展以“走進課堂、強化學習意識,走進基層、強化形象意識,走進群眾、強化宗旨意識,走進矛盾、強化責任意識,走進個案、強化廉政意識”的“五進五強”活動,積極履行“五必到、六知四必訪”等職責,1-11月份一戶一干部活動累計走訪貧困戶250多名,長期結對幫扶43戶,整理出村民意見、建議48條,處理重大突發性事件4起,化解在村里矛盾糾紛5起,極大地改善了政府辦事形象和效率。

⑵夯實黨員發展和管理工作。1-11月份共發展黨員18人,完成全年計劃的85%以上,其中長期未發展黨員的長田村支部發展了2名黨員、灘頭、埠頭、南山支部也都確定了入黨積極分子。同時以下發《流動黨員活動證》和就近掛靠流動黨員所在地黨支部學習方式,加強了對全鎮95名流動黨員的日常教育管理工作。

⑶積極推進村級遠程教育點建設,到目前共培訓星級遠教管理員22人,組織收看遠教片12場/次,新建村級遠程教育點6個,使全鎮村級遠教建點覆蓋率達100%。⑷大力基層黨建其他各項工作。完成了年度村級任職認證251人,成立了黨員服務中心,建立健全了崗位目標考核責任制、黨委書記黨建第一責任人、鎮領導班子成員績效公示、周大堂值班、重大事項票決等五項制度;扎實做好茂林、蜍下先鋒村支部創建工作,已完工總投資100多萬元、建筑面積2600平方的蜍下村文化娛樂中心基建建設;做好明年村級換屆選舉有關情況排查調研、農村指導員歡送、組工信息報送、黨刊征訂等工作。

二、統籌兼顧,切實做好其他各項工作扎實推進基礎設施建設。

廟峙村三支村路(長1700米,寬4米)現已竣工,另關小線—高源、山芝線—山場、后塘村路、山芝線—麻車坑等4條道路正在落實階段;投資360萬元的梅岙塘二區土地整理工程,截止目前已基本完成。⑵深入開展“平安小雄”建設。鎮、村綜治體系積極開展“反盜搶、促和諧”專項行動,到目前11月份共查處賭博7起,落實一對一幫教歸正人員16名,并在西岑村一村民“農保區“內違建拆除上訪案成功聽證、調處試點的基礎上,制定和出臺了《小雄鎮信訪、疑難案件聽證暫行辦法》,為我鎮信訪、重大疑難案件調處開辟了一條新路了。⑶貫徹落實可持續發展戰略。1-11月份,全鎮共出生人口349人,計劃生育率91.69%,已落實“三查”人員4125人,完成率達97.52%;已落實節育措施665人、流產41人;征收社會撫養費35萬;重視生態環境保護,加快污染治理,切實改善鎮村環境質量;積極推進生態鎮建設,完成生態鎮規劃編制工作;全面推進我鎮生態公益林區及非生態公益林區的造林任務,完成山林延包發證工作,發證率達100%。⑷做好紀檢監察工作。共接待群眾來訪16人次,受理縣信訪室轉來的群眾信訪案件6起,處理違法違紀1人;同時,作為縣農村財務監管流動站監管、審計試點鄉鎮,鎮農經站會同紀委對各村財務進行流動性、隨機性審核,到目前共催核了26本往年未核銷的收據,完成了25個村的賬務催結工作。⑸切實落實其他各項工作。做好清明節期間的森林防火工作;扎實推進非物質文化遺產普查和省教育強鎮復查等準備工作;積極參與縣第二屆農村文化藝術節;精心部署動植物防疫、食品先進鄉鎮創建和依法行政工作;進一步規范檔案管理制度,村級建檔率達100%;認真抓好人大、政協、統戰、武裝、關工委、老齡委和老干部等各項工作。

20xx年工作已經基本完成,在肯定成績的同時,我們也清醒地看到我鎮在經濟和社會發展中存在著不少問題和困難,主要表現在:一是產業層次不高、結構調整不快、環境保護等問題還未得到根本解決;二是安全生產、社會穩定形勢還比較嚴峻,投資與發展的軟環境還不夠理想;三是新農村建設進展緩慢,農民收入增長相對較慢;四是個私經濟啟動困難,缺乏政策、資金、服務扶持;五是政府工作和干部作風有待進一步改進,一些工作部署和措施還沒有得到很好地落實;六是基層組織建設還有待加強,特別是少數村兩委的矛盾較為突出。這些問題,都需要我們在今后工作中積極探索,采取強有力的措施,切實加以解決。

事業單位工作人員年度考核總結 篇七

為了妥善解決好庫區移民生產生活問題,增強服務意識,提高工作效率,根據省州移民局和州人民政府下達的績效考評任務,結合我縣實際,現將我局20__年度上半年移民工作績效考核任務指標完成情況總結如下:

一、計劃安排及實施情況

1、計劃規劃工作

20__年大中型水庫移民后期扶持基金總投資1657.32萬元,其中:直補到人779.98萬元,受益移民17108人;項目扶持877.34萬元,涉及項目67個;項目扶持中基本口糧田及農田水利項目14個,投資221萬元;基礎設施項目26個,投資369萬元;社會事業基礎設施項目1個,投資6萬元;生態及環境5個投資36萬元;技能培訓與職業教育項目160人次,投資12萬元;生產開發項目18個,投資216萬元。其他費用項目2個,投資17.34萬元。完成20__年計劃上報及審批各項工作,完成項目前期設計等工作。

2、計劃內項目完成情況

截止20__年6月底共完成計劃投資1446.33萬元,完成計劃資金的87.3%。項目開工率100%,項目完成率80.6%,項目資金撥付率87.3%,項目質量合格率100%,項目質量優良率33%,項目標識率44%。

直補到人資金:完成四個季度直補到人項目資金779.98萬元,直接發放人數8954人,兩者結合人數8210人。

基礎設施項目:投資200萬元完成鎮小區排污管網及社區金天路改造工程;實施“五小”水利項目21個,縣分任務200萬元,完成322萬元;完成庫區人飲、道路等水毀基礎設施建設投資260萬元;縣政府整合民政、國土、住建、扶貧、移民資金,恢復重建洪災水毀和地質災害房屋200棟,其中移民房屋120棟,目前正在建設中。

產業建設:縣政府整合資金1000萬元(移民資金100萬元),對潭溪片區萬畝生態示范園進行品改、低改,完善園區道路、水池等基礎設施建設;投資150萬元完成鎮片1000畝標準園品改、低改;創辦庫區2000畝柑桔標準化生產示范園,其中臍橙新開1000畝;完成柑桔大果實蠅防治10000畝;開發葡萄200畝,品種改良200畝;恢復新建水毀蔬菜大棚63個,維修鋼架棚10個,扶持庫區蔬菜大棚蓋膜300個。

移民培訓:全年舉辦移民培訓13期890人次,其中庫區農村實用技術培訓11期,受訓移民830余人次,完成全年計劃的137%;移民干部培訓2期60人次。

青年移民科技創業工作:完成20__年16戶分配任務驗收。初步摸底確定20__年青年創業人員20戶其中養殖業18戶,生產企業2戶。根據年中抽查及年底終驗確定最后確定20__年符合要求的扶持對象16戶。6月中旬由團縣委牽頭,縣科協及移民局協助在我局四樓會議室舉辦本年度青年創業人員培訓班1期。同時加大庫區移民青年創業宣傳工作,在各移民鄉鎮貼標語拉橫幅,鼓勵庫區青年自主創業。

二、20__年我縣移民后扶項目實施的具體做法

(一)抓好產業優質基地建設,著力提高生產水平,加強示范效應。重點扶持庫區4個1000畝示范基地和1個生態農業種養示范園,即:村1000畝椪柑品改低改基地、巖門溪村1000畝優質臍橙基地、黑塘村1000畝優質葡萄基地、村1000畝無公害蔬菜基地和村生態農業種養示范園。通過辦點做樣,開展移民實用技術培訓,在資金和技術上給予幫助和指導,不斷提高優質果園標準化生產水平,帶動周邊農戶生產積極性。

(二)加強庫區基礎設施建設,改善庫區移民生產生活環境。一是通過大力實施“五小水利”工程項目,增強庫區抗御自然災害能力,保障群眾正常生產生活,全年累計完成“五小水利”工程投資322萬元;二是結合“美麗鄉村”建設,有效改善移民生活環境。突出移民村產業特色,加快社會事業發展等,使移民居住環境和公共服務設施得到有效改善。

(三)進一步加強了移民項目和資金管理。在項目管理方面:一是嚴格執行計劃管理,充分尊重移民意愿并聽取移民村群眾意見的基礎上重點解決移民上年后期扶持項目計劃未安排或安排資金不足的項目,通過層層申報,級級審批,逐級把關,使項目真實準確

一是嚴格實行縣級報賬制,按照全省統一的報賬模式進行資金審批,確保了資金使用合法、合規、安全有效;

二是項目資金支出實現規范化,做到資金跟著項目走,項目跟著計劃走,計劃跟著規劃走;

三是及時足額發放后扶直補資金。

三、20__年工作思路

1、加強大中型水庫后期扶持工作。切實強化項目的規范化管理,做好十三五規劃編制工作。

2、加大庫區產業建設和新農村建設。一是做好椪柑的培管和營銷工作,加大庫區優質果園和示范點建設的扶持力度;二是實施庫區村間道路硬化項目,扶持庫區通組公路建設;三是扶持庫區五小水利工程項目。

3、切實加強庫區智力移民工作。一是加大庫區移民實用技術培訓;二是采取定單式培訓方式,向州大中專職業院校輸送移民子弟;三是加大庫區移民干部培訓。

4、鼓勵庫區青年移民進行自主創業,落實扶持資金,加強技術培訓指導,培育種、養、加、銷大戶,加強示范帶動,促進移民增收。

5、積極投入庫區亮化工程,積極發展“美麗鄉村”建設。

事業單位機關工勤人員年度考核個人總結 篇八

根據縣人事局《關于做好機關事業單位工作人員考核工作有關問題的通知》(足人發[]38號)的精神,我鎮立即著手落實,認真組織實施,對全鎮49名同志進行了年度考核,現將考核情況匯報如下:

一、基本情況

二、主要做法

1、領導重視,突出考核工作的嚴肅性。為了準確評價我鎮機關事業工作人員的德才表現和工作實績,切實加強隊伍的管理,提高素質,鎮黨委對這次考核工作十分重視。一是我鎮就公務員考核工作召開了專題會議,研究部署年度考核工作,黨委書記袁多倫同志就如何公平、公正、嚴肅、真實地搞好年度考核工作,發表了重要意見,這次會議為我鎮年度考核工作的順利進行了奠定了基礎。

2、分級考核,提升考核成績的真實性。年度考核中,我鎮在注重平時考核與年度考核相結合的基礎上,更重視領導干部與普通群眾的結合。在本年度考核工作的組織上,為了讓領導、讓群眾正確評價每一個領導同志,公正考評每一名工作人員,使每一個人都能考出真實有效的成績,我鎮采取了“一級考一級、下級考上級”的考核方式。我們邀請村(社區)干部30余人參加了測評會議,要求達到一定參評比例,并且參評分值占總分的20%,注重下級對上級的評分結果。

3、測評公開,接受全體機關事業工作人員監督。整個測評過程堅持公平、公正、公開的原則,采取民主測評,按照德、能、勤、績、廉五個部分評分,堅決杜絕過分偏激的評分。測評結果統計在干職工的監督下進行,最后進行了公示,測評成績若有異議歡迎復查成績。

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