工會個人工作總結是對過去一段時間內工會工作的回顧和總結。它主要包含了對工會活動、任務完成情況、存在的問題及改進措施等方面的反思和總結。總結有助于我們更好地認識工作的優點和不足，以便我們在未來工作中加以改進和提高。通過總結，我們可以更好地規劃未來的工作，為工會的發展和進步提供有力支持。

工會個人的工作總結1

(一)召開工會會員代表大會，健全工會組織機構

今年6月成功召開了上海農場工會第一次代表大會，審議通過了《上海農場工會經費使用管理辦法》和《上海市上海農場職工幫困基金會章程》，選舉產生了上海農場第一屆工會組織機構，也充分激發了職工的主人翁意識，調動了廣大職工參與企業建設發展的積極性。為更好地維護企業和職工的合法權益，圍繞農場核心開展職工崗位創新建立了平臺、暢通了渠道。

(二)完善職工代表大會制度，增強職工主人翁意識

場工會堅持“以人為本”的理念，不斷建立和完善領導與職工的雙向溝通機制，讓勞動者受到尊重，體現價值，賦予勞動者知情權和話語權。年內籌備召開農場第一屆職工代表大會，目前各項前期籌備工作基本就緒，擬在會上通過《上海市上海農場職工代表大會實施細則》、《上海市上海農場集體合同》、《上海農場職工工資管理辦法》等文件，為農場職工參與民主管理工作建立了基本制度。擬在明年1月份召開第一屆職代會。屆時將充分發揮好職代會職能能，組織開展職工代表巡視重大工程活動，逐步使農場廠務公開和民主管理工作趨于制度化，黨員群眾的知情權、參與權、監督權得到充分體現和尊重。

(三)深入開展廠務公開工作，提高民主管理水平

通過不斷完善與落實廠務公開制度，堅持把解決企業難點和職工關心的熱點問題作為廠務公開的重點，讓廣大職工及時了解企業的目標任務、主要措施、經營狀況、重大決策，維護好職工合法權益，讓

職工成為實現企業發展目標的分擔者，為企業發展貢獻智慧。在做好廠務公開的同時，進一步推行了班務公開，使民主管理工作在基層得到切實的體現。場工會組織人員定期或不定期地通過各種有效載體進行抽查和檢查，并與各基層工會制定的目標管理考核掛鉤，使廠務公開工作有計劃、有總結、有檢查、有考核，讓廠務公開工作真正落到實處。7月份農場基層工會接受了集團的廠務公開專項調研抽查，并根據要求及時進行了整改，使廠務公開工作得到不斷的完善。

班組是企業管理中最基礎的一級管理組織，是企業組織生產經營活動的基本單位，是企業一切工作的立足點。全面加強班組建設，實現班組管理的科學化、制度化、規范化，是實現企業管理現代化的一項重要工作。場工會指導基層工會以“創先爭優打造一流班組”為目標，圍繞安全生產，結合班組實際，在班務管理、現場管理、質量管理等方面形成管理辦法。

今年6月底，農場工會組織召開了職工科技創新大會，對前兩年主要的優秀科研成果、科研論文和在科技創新方面做出突出貢獻的個人與團隊進行了表彰。對未來兩年的科技創新工作進行了部署，旨在增強個人與團體的創新意識，強化自主科技創新能力建設，增強農場科技綜合競爭力，為現代化生態農場的可持續發展提供有力支撐。種糧公司工會注重節約降耗宣傳引導，發動和激勵職工動腦筋想辦法，匯集了職工最新的崗位創新成果，推出《開源節流節本降耗》小冊子，年降本增效達數百萬元，取得了較好的效果。

農場歸并后職工行使民主管理的平臺——農場第一屆職代會，已基本籌備完畢擇期召開，制定的《上海農場集體合同》、《女職工特殊利益專項集體合同》和《集體協商辦法》等相關制度，也都向全體職代表征求意見補充完善。對于今后切實保障職工和企業的合法權益，

協調和規范處置企業與職工建立和諧勞動關系，暢通職工參與企業民主管理拓寬了渠道。

為了服務好農場廣大工會會員，場工會為會員申請辦理了會員卡，通過整合社會資源為會員爭取了利益。由于農場整合歸并造成了職工信息的變化，場工會全面排摸調查了困難職工情況，建立并更新了農場困難在職職工以及退休職工動態數據庫。為了減輕患病住院職工的經濟負擔，為全場在滬職工辦理了住院互助補充醫療保險，受利的在冊職工839人，退休職工3389人，共計743473元;關愛職工身心健康，落實職工體檢1200多人，為相關人員辦理了健康證。

為農場職工解難事、辦實事、做好事，努力提高工會工作效率和服務水平。場工會在元旦春節期間開展職工幫困送溫暖，資金達100多萬元，“一日捐”累計募捐金額達萬元;國慶與元旦期間，分別為11名困難職工申報了上海市總工會大病單親幫扶;開展金秋助學，為農場46名困難家庭解決了就學子女的燃眉之急;向集團申報困難企業1家，困難職工30人。在夏送清涼以及三夏三秋慰問活動期間，工會與農場黨政領導深入基層慰問一線干部職工，鼓足了職工干事創業的熱情和勞動積極性。

工會充分利用資源，大力開展各項活動，在豐富職工文化生活的同時，凝聚人心、增進員工之間感情。選送職工參加集團舉辦的“中國夢勞動美我與光明品牌”演講比賽;積極參加集團第四屆職工運動會，取得了橋牌第一名、八十分第一名、五人籃球第三名、健美操三等獎、混合團體消防接力第四名、釣魚第五名的好成績;協辦參加了大豐市第十二屆駐豐運動會,取得了團體第三名的好成績，并增進了農場與周邊單位的友誼;場工會舉辦了“真誠交流合作共贏快樂生活”主題摜蛋比賽;選送優秀作品參加“中國夢〃國企行”市國資

委系統職工書法攝影藝術比賽。在這些文體生活中，農場工會緊緊圍繞年度中心工作任務，發揮工會組織在增強職工素質、凝聚職工共識、保障職工權益、豐富職工精神文化生活方面的作用，促進各項目標任務圓滿完成。

發揮工會學校作用,開辦了“職工eqt”普通班、提高班,從道德素養、企業文化、職業技能等多方面對職工進行教育，川東地區共四十余人參加了eqt普通班培訓。11月份，在全場范圍內開辦了eqt提高班，全場共七十余人參加培訓，從基層開始，以點帶面，輻射更多農場職工,不斷提高職工隊伍整體素質。

為了盡快適應新形勢的要求，農場工會積極指導幫助基層單位建立工會，健全基層工會組織架構，逐步完善工作制度，夯實工會工作基礎，力爭工會組織建設全覆蓋，使工會工作規范化、系統化。目前，共有家基層單位先后組建了工會，還有幾家正在積極開展換屆選舉和工會籌建之中。為適應農場發展新時期新形勢下的工作要求，工會加強對工會工作者的理論培訓，努力提升工會業務水平和職業素養，今年10月選送5名基層工會主席，到上海市工會干部管理學院脫產學習一周。

工會個人的工作總結2

學習實踐科學發展觀，就是要謀劃學校科學發展，學校黨政工專題會議認為，我校開展科學發展觀學習、調研、檢查、整改活動的最終目的，是使黨員干部受教育、廣大師生得實惠。因此，在大力提高黨員干部科學發展思想素質的同時，學校尤為重視辦實事、辦好事。

我校學習實踐活動以來所辦的實事主要包括：1、爭取中央專項校舍改造資金建成的女生公寓投入使用，學校又出資為每個寢室增設櫥柜等生活設施，從根本上改善了學生住宿條件。家長滿意，社會贊譽。2、學校南側場地、男女生宿舍前場地都平整硬化，擴大了學生活動及鍛煉的地方，并增設男生露天晾曬衣被鋼管架，方便學生使用。3、校門后的主干道(長90多米)完成硬化，方便了師生出行。4、第二棟教工宿舍樓東側地面平整并鋪設了步磚，還準備添置鍛煉器材，將此處建成師生健身活動場所。5、學校南側主道邊樹立了2根照明路燈桿，改善了該區域照明條件。建造了多處花壇，為校園美化奠定基礎。6、拆除了一幢d級平房，消除安全隱患。維修學校東北側倒塌的55米長的圍墻，加高了西側部分圍墻，確保校園安全。7、學校籌資為校內60戶更換了用電進戶線和水電表，免除了添置空調等家電需布線路的煩惱，給教職工家庭用電帶來便利。8、添置了學生就餐桌凳80套，學生全部使用消毒餐具，既方便學生就餐，又清潔衛生，受到學生和家長的普遍歡迎。9、學校后勤千方百計提高學生生活質量，早餐和中晚餐菜類的供應，力求做到多樣化，伙食明顯改善，反響良好。10、維修了水泥乒乓球臺，添置了部分體育器材，學生開展了陽光體育鍛煉活動;修繕了鍋爐房屋面，更換了公共用房破損的玻璃，防寒保暖。除使用太陽能熱水外，鍋爐房多向學生供應熱水。此外，爭取再辦實事有3件：(1)添置教工健身器材一套。(2)校園教工住戶局域聯網(教育網)(3)校園花壇綠化美化。

學校教職工代表大會第二次會議，通過了《漳河中學教師績效考核與獎勵性績效工資分配實施方案》，這個方案的出臺，我們考慮到既要不突破上級相關政策的底線，又要充分考慮我校工作的實際，為此學校工會非常慎重，在制定方案時，我們借鑒了兄弟學校的成功做法，在方案出臺后，我們又根據三個討論小組收集整理的意見，三次召開主席團成員會議，反復斟酌，認真修改，最后才提交教職工代表大會表決，我們深知涉及到廣大教職工切身利益的事情，涉及到民生問題馬虎不得，學校的一系列重大事情必須讓人民群眾自己當家作主。

積極開展教職工文體活動，促進校園文化建設，營造團結向上的校園氛圍，以此來增強學校凝聚力，是工會工作的重要內容，xx年教職工文體活動設施得到了進一步改善，添置了四套大理石桌椅，供師生夏天休閑納涼用，學校餐廳電腦、電視每天準時播放，供師生健身用，學校成功舉辦了男教工籃球賽、女教工羽毛球賽，在xx年元旦來臨之際，工會又組織三個年級組和后勤處組建合唱隊，和學生同臺演出，受到了全體師生和周邊群眾的高度評價，一位即將退休的男教師欣慰說，我從教三十多年，如此慎重，如此規模的大合唱活動，我還是第一次見到，我們愿這樣的活動經常開展，哪怕退休了，我也愿意參加。

獻愛心，扶貧濟困，送溫暖工作是工會工作的特色之一，我們努力實現工會是困難職工的“第一知情人，第一責任人，第一幫助人”，多年來，工會對教師生病住院，結婚嫁娶，懷孕生小孩，教師家屬病亡等事宜都要進行看望和慰問，對確有困難，特別是大病住院的教職工，一方面向上級工會請求幫助，一方面校內籌措資金給予資助，退休教師每年兩次慰問，一是重陽節把他們請到學校看發展，談規劃，二是春節期間帶著禮物上門看望，一方有難，八方支援，在獲知清靜庵小學關章云老師身患重病時，工會立即和德育室聯手，捐款捐物，表達愛心。

校務公開是學校內部管理體制改革的需要，學校工會積極做好黨政參謀，全面推進校務公開，做到全面客觀，及時有效，確保教職工享有學校重大決策的知情權、參與權、審議權、通過權，在學校行政例會上，我們明確提出，凡是涉及廣大教職工切身利益的事情都要進行量化考核，力爭做到公平、公正、公開，力求管理科學化，結果人性化。在爭取的項目建設經費上，努力搞好科學預算，管好用好有限資金，讓其發揮最大效益，得到了上級領導和教師們一致好評。

工會個人的工作總結3

xx年以來，在市總工會和局工會的正確領導下，我公司認真貫徹執行《工會法》，開拓創新，銳意進取，積極履行工會職能，不斷加強職工的思想政治教育和業務技術培訓，積極組織參加市、區舉行的各種運動會，充分調動和發揮了工會會員的積極性和創造性，使職工生活豐富多彩的同時，有效的推動了企業穩步發展。網-

公司工會自榮獲“模范職工之家”稱號以來，工會的管理工作已納入了規范化管理的軌道，為適應更高的管理要求，今年以來，公司工會在公司總支的領導下，狠抓工會組織建設，加大工作力度，使公司職工入會率達到98，并完善了“活動室”、“職工之家”、“電教室”。在職工學校建設中，我們以“文明職工”學校為依托，加大硬件、軟件投入。為了把職工之家辦的更有特色，工會又新添置圖書、書桌等設施。工會在每季度還適時組織了職工代表大會或工會委員會議，有效地吸引了職工參與企業管理的積極性。

在制度建設貫徹落實中，公司工會以建立健全職工代表大會制度為重點，認真落實職代會職權，重點建立了民主管理制度、監督管理制度和跟蹤監督制度。全年工會共組織職工代表會議兩次，參與討論了公司的一些重大事務，充分保證了職工參與企業管理，增強了企業工作的透明度。

為了切實維護職工合法權益，工會適時組織職工代表對集體合同的履行進行監督檢查，對沒有很好履行的，督促違約方及時履行，深受職工和企業的好評。根據合同簽訂制度，我們在上半年及時組織職工代表討論集體合同中的工資、休假等問題，并將續簽內容向職工進行了傳達，正確維護了職工的合法權益，保證了各項工作的正常開展，目前我們正在準備集體合同續簽工作。

為了引導職工建立團結互助、平等友愛、共同進步的人際關系，我們積極組織參加助殘日捐助、白血病捐款等活動，全年累計捐款x元，幫助困難職工投入近，使廣大職工受到了集體主義、愛心教育，公司內部文明風尚得到了持續發展。

我們以堅持經濟效益為中心的同時，更加注重職工的綜合素質，提出“融智勝于融資”的理念，把企業的發展定位于高素質的人才培養。本著請進來，送出去的原則，因地制宜采取“引進、培訓、電教、自學”的四位一體的人才培養機制，聘請大學教授、經濟專家等為公司員工上課，舉辦各種培訓班多期，培訓人員20xxxx人次，有力的促進了公司的生產經營工作。我們組織參加了市總工會舉辦的第三屆市職工運動會和市直運動會，并取得了較好的成績，極大豐富了職工文化生活。

為提高廣大職工群眾對安全生產工作的重要性認識，消除事故隱患，公司工會扎實搞好安全工作的基礎上，每季度進行一次安全大檢查，并積極開展了“安全生產月”活動，有效遏制了各類事故的發生。同時，我們還堅持信息報送工作，今年公司共上報信息10期，被市總工會采用2篇。另外，公司足額上繳工會經費，截至目前，公司上繳工會經費，完成了上繳任務。

在今后的工作中，公司工會將會繼續以“三個代表”重要思想和xx屆五中全會精神為指導，深入貫徹全心全意依靠工人階級的方針，同廣大職工團結一心，扎實工作，使工會工作取得更大成績。

工會個人的工作總結4

我__農村信用合作社工會在上級聯社和聯社工會的直接領導下，以改革為動力，發揚與時俱進的開拓創新精神，圍繞信用社的中心工作積極有效地開展各項工作，取得了良好的成績。現就__年的工作總結

一、做好各項工作，切實維護員工的合法權益

1、妥善協調勞動關系，合理維護員工合法權益

我社以高度的政治責任感，以《中華人民共和國勞動法》和相關政策法規為依據，監督、規范和保障職工的各項勞動標準，采取平等協商的形式簽訂勞動合同，形成穩定協調的勞動關系。__年我社根據__省信合辦的有關文件精神，積極推行勞動用工制度改革，改善勞動組織，優化勞動組合，有重點地開展減員增效工作，并按末位淘汰制要求，對幾名綜合素質不適合農信社發展要求的員工實行了勞動合同期滿不續簽。信用社工會耐心細致地對解除勞動合同的員工做好解釋工作，并按有關規定給予他們經濟補償，妥善地處理好勞資關系，合理地維護員工的合法權益。2、及時為員工申報工傷保險，切實維護員工的合法權益

今年_月_日我社員工___在上班途中發生了交通意外，我社獲知情況后，一是立即組織人員到醫院為其辦理有關住院手續，二是立即通知其家屬，三是組織有關部門人員了解當時的情況，協助交警做好勘察、取證工作，四是組織員工在其未脫險時對其進行24小時輪流看護；五是根據交警方面的事故責任認定書，立即走訪__勞動局、社保局為其辦理申報工傷事故認定及保險事宜。一系列工作的落實，___的合法權益得到了切實維護，其家人的負擔得到一定程度的緩解。

3、發揮工會的作用，積極參加企業民主管理

__年，我社工會發揮應有的作用，積極參加信用社的管理工作。6月份，我社召開了社員代表大會理事會、監事會成員會議。會議聽取并審議了___主任所作的工作報告，理、監事對過去一年我社取得的成績表示滿意，同時希望我社在下一年能加大管理力度，爭創更高的利潤。工會在規范農村信用社工作中起到了參與、支持、監督的作用。

4、充分發揮女工委員會的作用，維護婦女的合法權益

我社共有___名女工，占全社人數的52.8____，婦女在信用社的工作中起著半邊天的作用。工會將女工工作放在重要的位置，在不斷完善女工組織工作的同時，切實維護其合法的權益，嚴格執行計劃生育的休假制度，做好女工的四期保護工作。女工組織還十分關心婦女的身心健康，認真組織兩年一度的婦女普查工作。同時，認真抓好計劃生育工作，認真組織好每季度的婦檢工作，使計劃生育工作取得了10____的好成績。

二、加強工會組織建設，壯大工會隊伍

__年我社加強了工會組織建設，重新明確了工會主席、婦工委、文體委等的職責范圍，有效地促進了工會各項活動的順利開展。同時，我社及時把新員工發展、吸納為會員，及時為新調進的員工辦理工會的轉會手續，這些的措施的落實，使我社的工會隊伍不斷發展壯大，目前，我社的在冊職工均為工會會員。

三、發揮工會作用，積極有效地開展形式多樣的活動

__年我社繼續健全工會的工作，完善工會的管理，積極有效地開展形式多樣的工會工作：

1、關心員工生活，開展形式多樣的慰問活動

本年初，我社工會組織退休工人、經警人員、臨時工等召開了各種形式的座談會、聯歡會以及開展慰問活動，及時了解退休工人、復員退伍軍人、臨時工等的生活、工作狀況，給他們送去新春賀品，征詢他們對信用社的工作意見，以此來提高我社的工作水平，促進職工間的團結，體現信用社大家庭的溫暖，增強信用社的凝聚力。

2、努力為職工辦好事、辦實事，切實維護職工的合法權益

我社工會一是切實執行一系列的休假制度，對“生、老、病、死”等實行必訪制度，一年來信社工會共探望員工及員工親屬近3____。二是伸出緩助的雙手，發動全社員工向發生交通意外的___捐輸。我信用社員工___，因交通意外于__年_月_日住進___第一人民醫院進行搶救和治療。因傷情嚴重，___的日均開銷龐大，而___的父親已退休，母親在二十年前已因意外身亡，唯一的姐姐只是一名普通職員，收入有限。為了搶救和治療___，_家已傾盡所有，乃至向親朋好友舉債。面對巨大的醫藥費開銷，_家感到壓力重重。生命是美好的，絕不能因缺錢而放棄。我社工會大力發動、倡議，發動廣大員工伸出友愛的雙手，慷慨捐輸，以捐款的形式向___表示大家深切的關愛和支持。全社員工共捐款人民幣_____元。在全社員工的關懷下，經過醫生、護士近____月的治療和照顧，___以頑強的生命力和堅強的意志力戰勝病魔，于10月31日出院。___表示將倍加珍惜從死神手里搶救回來的第二次生命，以頑強的意志力與傷痛作斗爭，用更堅強的信念接受下一個手術，積極面對人生，以此作為對本社深切關懷和大力支持的回報。

3、在“老人節”組織退休老同志進行集體戶外活動

為活躍退休老同志的文化生活，增強信用社的凝聚力，我社工會在聯社的統一安排下，于10月24、25日組織退休老同志到進行了為期2天的戶外集體活動。這次活動的開展既充分體現了信用社大家庭的溫暖，體現了信用社對退休老同志的關心，又促進了退休老同志間的團結互助，增進了退休老同志間的溝通和交流，收到了良好的效果。

4、開展體育競賽，舉辦文藝匯演，豐富員工的業余生活

為進一步加強精神文明建設，調動廣大員工參加體育鍛煉

的積極性，提高員工隊伍的身體素質，我社工會在9月份積極響應城郊聯社的號召，開展了一系列的文體活動。一是舉辦各類體育競賽。在聯社的統一安排下，我社每____月舉辦或組隊參加____體育比賽項目，包括拔河、乒乓球、足球、羽手球、象棋、籃球____項目。目前拔河比賽已進行完畢，我社獲得了該項目的第二名，而足球比賽尚在進行中，其余項目將按計劃在明年跨年度繼續進行。二是準備大型節目參加聯社舉辦的文藝匯演。目前我社準備了一個大合唱和一個集體舞蹈參加在明年1月份舉行的文藝匯演，廣大員工正利用業余時間興趣盎然地進行排練。這兩項文體活動的開展，使我社員工的拼搏精神和團結精神得到進一步發揚，整個文體氣氛得到進一步活躍。

5、協助共青團開展形式多樣的活動

為活躍氣氛，豐富青年團員的文化生活，我社工會積極協助本社共青團開展了一系列形式多樣的活動：一是組織員工參加環市鎮團支部舉辦的青年歌唱比賽。為紀念“五四”青年節，慶祝共青團成立八十周年，我團支部在5月份積極組織員工參加__鎮團支部舉辦的青年歌唱比賽，經過初賽、復賽、決賽幾個環節，我社的員工___獲得了該次歌唱比賽的二等獎。二是舉辦聯誼活動，豐富團員生活。我社團支部在9月中旬與__鎮機關幼兒園舉行了一次聯歡活動。活動過程中幼兒園青年教師充分發揮其長袖歌舞的特長，載歌載舞；我社團員青年則準備了豐富的游戲節目，一群年青人在歡聲笑語中加強了溝通，增進了友誼。這兩項活動的開展，一方面增強了我社的社會影響力，促進了信用社與群眾的聯系與交流；另一方面又激發了廣大團員青年的工作熱情，提高了廣大團員青年的參與意識，增強了我社的凝聚力和向心力。

6、關心員工身體健康，組織員工進行體格檢查

我社工會積極關心員工身體健康，于7月中、下旬組織全體員工進行了一次全面的體格檢查。該次檢查使員工對自身的身體情況有了進一步的了解，使員工的病情得以及早發現、及早治療，及時控制，一方面消除了員工的患慮，使員工以更健康體魄的投入到信用社的工作中去，另一方面又體現了信用社對員工的關懷，讓員工感受到大家庭的溫暖。

四、開展職業道德教育，搞好廉政建設，加強員工隊伍建設，提高員工素質

人才是入世后金融業競爭的焦點，員工素質的高低直接決定著我社的興衰成敗。面對入世，我社工會積極加強員工隊伍建設，提高員工素質，增創人才新優勢。

1、加大在職員工的教育培訓力度，提高員工素質

為提高廣大干部職工的知識和文化水平，我社工會鼓勵員工參加成人高等學歷教育。__年，我社多名員工還自己利用業余時間通過自考、夜校、遠程教育等方式攻讀本科課程，共有1____員工通過自學取得了大專文憑，大專以上學歷的從業人員共有9____，員工整體素質得到一定程度提高。現時，我社共有12____獲得了員級及初、中級技術資格，并獲得了聘任。

2、采取多種形式，開展職業道德教育，搞好廉政建設，抓好員工的政治思想教育

為培養造就一支政治上堅定，善于駕馭復雜局面，具有先進文化知識的高素質干部員工隊伍，我信用社工會以抓思想、抓源頭為突破口，不斷加大教育投入，重點實施思想監控工程，全面啟動員工的安全防范教育工程：

（1）、各網點、部門加強每周一次的學習制度，對全體員工進行經常性的思想政治教育，引導其樹立正確的人生觀、金錢觀和享樂觀，增強員工的政治敏銳性和政治鑒別能力，積極構筑拒腐防變的“長堤”，做到“常敲防案鐘，勁吹廉政風”，力求從源頭上防止腐敗和案件的發生。

（2）、采取信用社與檢察機關聯手共建，組織員工參觀監獄，使之認清職務犯罪的危害性和危險性。由監獄在押犯人現身說法，用身邊的典型案例警示身邊的人，是我信用社加強思想教育、構筑思想防線的重要一步。6月下旬我信用社在全社范圍內開展了法紀教育、職業道德教育和廉政建設教育。在__區人民檢察院和__市監獄有關領導的支持和配合下，我信用社組織部門經理、網點負責人和后勤人員等6____名員工到位于__市__鎮的__市監獄進行了一次生動、深刻的“預防職務犯罪警示教育”。在該次警示教育大會上，到會員工聽取了兩名來自金融系統的經濟犯的現身說法，案犯們從自己犯罪根源談起到受到法律制裁的經過，以及累及家人所嘗到的苦果，他們以自己親身的經歷勸戒我信用社的員工要吸取他們由于放松對自身的要求而步入犯罪深淵的教訓，要珍惜目前幸福的自由生活。

（3）、開展“__年紀律教育學習月活動”。我社8月份開展了為期____多月的“紀律教育學習月活動”，活動中，我社工會組織全體員工觀看了《公仆本色——記×××水利廳廳長汪洋湖》、《沉重的代價——廣東交通系統特大受賄案警示錄》等教育影片，用正反兩面的典型案例教育員工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，提高拒腐防變能力，做到警鐘長鳴。同時選讀了《__中央關于加強和改進黨的作風建設的決定》、《江澤民同志5.31重要講話》等文件，認真學習，組織討論，做好記錄。我社工會要求全體員工在學習相關資料的過程中，要對自己近年來的思想、工作、學習、紀律、作風、廉政建設等方面進行一次剖析，聯系個人實際，結合自己的職責，積極查擺問題，開展批評和自我批評，寫出觸及思想靈魂的心得體會，提高認識。

五、開展業務技能比賽和勞動競賽，提高經營效益

1、提高員工業務技能，組織員工進行業務比賽

為提高我社業務人員的業務技能，我社在7月份組織、挑選了____員工代表我社參加__聯社舉辦的業務技能比賽，并有計劃地組織她們進行訓練，積極備戰。經過一個多月的緊張練習，我社代表團取得了團體第二名的好成績。我社代表團在該次比賽中的出色表現既為我社贏得了榮譽，又激發了廣大員工的工作熱情，提高了廣大員工的參與意識，增強了我社的凝聚力和向心力。另外，在__市農信系統__年度業務技術比賽中，我社的__同志獲得了計算器翻打百張傳票第三名的優異成績。

2、每季度開展勞動競賽活動

為強化我社的經營管理，提升全體員工服務質量，確保各項責任制指標的順利完成，我社領導班子及工會決定每季度舉行一次勞動競賽，設立“勞動競賽考核獎”，并相應成立了由主任擔任組長，由綜合、稽核、保衛等部門經理擔任組員的勞動競賽考核小組，每季度對各網點、營業部進行考核。此項活動的開展，我社的社容社貌、服務質量和員工的精神面貌均得到一定程度的提高，得到了客戶的肯定。

二、__年的工作意見

__年，我社工會將發揮與時俱進的拓新精神，根據__大的會議精神，緊緊圍繞信用社的經營方針，繼續積極有效地開展各項工作，力爭兩個文明都能同時交上優異的答卷。主要是做好以下幾項工作：

一、繼續為員工辦好事、辦實事，切實維護員工的合法權益。我社將繼續執行一系列的休假制度，對“生、老、病、死”實行必訪制度，協調好勞資關系，繼續為員工辦好房產證的兩證合一工作，切實維護員工的合法權益解決員工的后顧之憂。

二、繼續發揮民主管理的作用。繼續完善社員代表大會制度，把社員代表大會制訂的工作任務、權力、職責及社員代表大會的權利與義務逐步以法律形式加以規范，使社員代表大會有法可依、有章可循，以促進我社民主管理健康有序的開展。

三、提高隊伍素質，增強企業競爭力。隨著中國加入世貿組織成為現實，隨著金融機構的改革的深入發展，企業的競爭已是知識的競爭、人才的競爭，提高我社人員的素質已是迫在眉睫的大事。__年我社工會繼續將提高人員素質放在議事日程，一是要求員工們增強危機感，不斷提高自身素質，在進行文化知識的學習同時，積極參加業務知識培訓，鼓勵員工積極參加遠程教育，計劃在上半年進行一些短期業務培訓班，

集中員工進行短期的專業知識強化訓練，有針對性地提高員工的專業水平和專業技能，以此來提高整體隊伍的素質和戰斗力。二是加強思想政治教育，對全體員工進行經常性的思想政治教育，增強員工的政治敏銳性和政治鑒別能力，積極構筑拒腐防變的“長堤”，努力培養造就一支政治上堅定，具有抵御各種風險的能力，善于駕馭復雜局面，具有先進文化知識的高素質干部員工隊伍。

四、豐富職工的業余生活，增強企業的凝聚力，促精神文明建設邁上新臺階。__年，我社工會將繼續開展形式多樣的活動，增強我社的向心力、凝聚力。并擬舉行運動會、交誼舞比賽以及各分會組織每季一次的聯歡等一系列有益身心健康的活動，以此來增強員工團結、進取的精神，促精神文明邁上新的臺階。

工會個人的工作總結5

20xx年，在領導的關心和指導下，在同事的幫助和支持下，我嚴格要求自己，勤奮學習，用心進步，努力提高自己的理論和實踐水平，圓滿完成各項任務。現在我簡單總結一下一年來的學習和工作情況。

20xx年，共有xxx名員工參加理療互助，共xxx人，共獲得xxx元員工醫療互助，共有xxx名員工參加特殊疾病互助，共xxx人，共獲得xxx元互助，順利完成邵陽市下達的各項指標任務。截至目前，已報銷醫療互助總人數為xxx人，金額xx萬余元，已報銷女員工特殊疾病1萬元。由于今年各種因素的影響，互助的報銷進度有所放緩，今后將加強與邵陽總工會的聯系，以便及時、準確、充分地將互助的報銷資金分配給所有患者。

認真學習《湖南省基層工會經費收支管理實施細則》，嚴格控制基層工會遵循遵紀守法、經費獨立、預算管理、服務職工、勤儉節約、民主管理的原則。利用好和管理好各工會的經費收支。但是，根據舞鋼市的實際情況，一些鄉鎮工會經費不能按時足額到位，許多鄉鎮工會一年只報一次賬，導致一些發票逾期，工會活動審計不規范。以后我會對自己要求更嚴格，查基層工會。

多次回家宣傳扶貧政策，落實扶貧政策，了解他們的基本家庭情況和生產生活情況，順利通過省質證。以后我會挨家挨戶更扎實地了解貧困戶的情況，做好貧困戶的一切材料，保證檢查萬無一失，永久脫貧。

認真學習《工會法》、《工會財務收支管理細則》和邵陽市總工會財務部的指示精神，嚴格控制支出，及時準確地與夏奇峰結算會計憑證，確保賬實相符、賬實相符。

以后我會加強業務知識的學習，不斷提高業務水平，做一個優秀的工作者。

工會個人的工作總結6

近年來，我校工會在上級工會和學校黨支部的領導下，一方面自身認真學習、貫徹黨的十七大精神，另一方面緊緊圍繞學校的中心工作，切實行使工會教育、建設、參與和維護四大職能，團結廣大教工努力進取，開拓創新，圓滿完成了各項工作任務。現將本期學校工會工作簡要總結如下：

1、春節期間組織老教師過春節，這已成為我校的一個傳統。每年春節前都把離退休的老教師組織到一起，吃了一個便飯，在慰問聲中共同慶祝新年的到來，讓老教師們充分感受到學校的關懷。

2、三八節期間，組織女教職工到城里水廠開展了活動，中午和晚上進行了聚餐，在杯箸交晃中開擴了女教職工的眼界，增長了見識，陶冶了情操。通過組織三八活動，增強了女職工的活力，培養了在崗奉獻精神。（用于活動的經費達1800多元）

3、落實了上級工會布置的有關活動，如統計留守學生名冊和總結關愛留守學生的具體措施。

4、舉行了趣味盎然的工會活動，乒乓球雙打比賽和籃球投分趣味賽。活動的開展重過程，重參與面，輕結果，營造一種積極參與的氛圍，從而培養職工的集體觀和積極向上的精神風貌。通過豐富多彩的活動，豐富了職工的業余生活，增強了教職工的身心健康，也增強了學校的凝聚力，促進了學校的精神風貌建設。（用于獎勵發放的金額達800多元）

5、協助協助學校做好了維穩工作。當退休教師有具體問題找到學校時，學校都盡力地幫助他們完成了心愿；當他們有情緒和不滿時，細致而有耐心地解釋，直到他們心平氣和為止。

6、關心生病的退休教師周音傳老師，并送去了100元慰問金。

7、四川汶川發生大地震后，工會積極倡議全校師生向災區人民捐款。老師們各盡所能，獻出了一份愛心。捐款活動凈化了師生的心靈，凝聚了師生的力量，向地震重災區人民伸出了真摯的援助的雙手。全校28余名教職員工共捐款3850元（教師中徐俊熙、龔偉、胡興華捐款達到了200元，在此代表災區人民對他們表示感謝），400余名學生共捐款2876、5元，累計達6726、5元。

8、對于學校的貧困教職工，學校都真誠地予以了關心和考慮。如申請了貧困支助。

9、協助學校行政班子，順利有效地開展了各項工作，如師德師風建設、學校各項考核和反商業賄賂等。

1、學校的工會工作要得到保障，離不開黨、政的支持，工會要積極向黨、政領導匯報、請示，保持謙虛的作風，創造性的開展工作。

（在此要感謝學校領導對工會工作的大力支持）

2、依靠群眾，信任老師，是工會工作的力量基礎，也使工會工作作風正派，不偏離方向。（在此也要感謝學校全體教師的積極參與和配合）

3、積極組織開展工會活動，是提高工會組織的地位、影響力的重要途徑，也是活躍職工思想，團結職工的重要方法。（希望下學期工會活動的開展會百尺竿頭，更進一步）

1、工會組織的學習不夠，領導水平不高，藝術性不強，推不出工會組織內部的重大舉措，過于依賴于黨、政的支持。

2本校工會組織力量有限，工會工作方法有待更新和提高。

通過這些優勢和缺點，我們可以更加清晰的認識到自己的不足，為今后的工作做出指導。在今后的工作中，我將繼續保持高昂的斗志，努力將工會工作做的更好！

工會個人的工作總結7

區安委會領導下，根據《工會法》、《中國工會章程》和《安全生產法》等法律法規規定，結合轄區工會工作實際，xx區總工會在20xx上半年做了一些工作，現總結如下：

一、提升工會勞資糾紛應對水平

1、加強工會干隊伍建設。三月底，我們組織了全區職業化工會干部，前往寶安區福永街道和平社區源頭治理勞資糾紛試驗區，進行考察學習和工作交流。市總工會王同信副主席親自進行介紹和答疑，讓大家獲益良多，將對促進我區勞動關系公平正義和社會穩定發揮積極的借鑒作用。

2、部署工資集體協商工作。重點推動百人以上已建會企業的`工資集體協商工作。

3、加強勞資糾紛輿情監督處理。按省市總工會有關勞資糾紛輿情要求，監督處理15件勞資糾紛。

二、助力轄區安全生產工作

1、舉行職業病宣傳監督活動。一是舉行職業病防治宣傳活動。四月底，我們會同區衛生監督所和蓮塘街道辦，在職工大飯堂，舉行職業病宣傳活動，并把400份宣傳資料一一發送到職工手上。二是進企業監督檢查。4月28日，會同區衛生監督所，對中金輻照公司有關車間和控制室進行檢查，對該公司的輻射安全與防護培訓資格證書、放射工作人員職業健康檢查、職業病防護、勞動合同職業危害風險告知等情況進行監督檢查。

2、準備“安康杯”競賽活動。籌備我區開展20xx年度“安康杯”競賽活動，等待市總工會統一部署，組織企業參加“安康杯”競賽活動。

3、部署安全生產宣傳教育工作。把安全生產宣傳培訓列入職工素質教育內容，要求各街道總工會組織舉辦一次工會安全生產宣傳培訓演練等活動。

4、依法參加我區有關的工傷死亡事故調查。

三、服務職工群體促進社會和諧

1、工傷探視工作取得初步成效。我們加強宣傳，推動工傷探視工作，到武警醫院等轄區工傷醫療定點醫院探視受傷員工，并為其協助有關工會組織，指導其后續維權工作，上半年共探視82名員工，發出工傷探視慰問金41000元，得到他們的歡迎。

2、服務建筑工人助推城市更新。五月底，圍繞推動城市更新工作，區總工會走訪了轄區部分在建工地，就建筑工人的薪資發放、食堂衛生和就餐環境、宿舍衛生條件等進行調查了解，收集建筑工人和工地方面的需求信息。當了解到黃貝嶺東嶺花園一期工地因天氣濕熱，蚊蟲滋擾，影響建筑工人休息時，區總工會立即會同區城管部門，組織開展專業消殺，服務建筑工人，助力城市更新，受到建筑工人和工地方面的歡迎。

工會個人的工作總結8

一年的時間很快過去了，我在校領導、部門領導以及同事們的關心與幫助下，充分發揮一名工會干事的作用，認真履行工作職責，腳踏實地，任勞任怨，盡到了一名工會工作者的責任。在這個團結、務實、高效的集體中，參加工作三年的時間使我從思想上得到了進一步提高，從工作上得到了很大的鍛煉，為了更好地總結經驗，現將我2008年全年的個人學習、工作情況總結如下：

一、認真學習理論知識，努力提高自身素質

能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策，通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論；遵紀守法，認真學習專業知識；愛崗敬業，具有強烈的責任感和事業心，積極主動認真的學習專業知識，工作態度端正，認真負責。

二、嚴謹負責，做好本職工作

從我上班的第一天起，就嚴格要求自己，力爭做一個有道德的人。“學高為師、身正為范”這個道理古今皆然。我始終認為作為一名學校工會的工作人員，應把“德”放在一個十分重要的位置，不斷加強道德修養，提高素質。

1.腳踏實地，認真做好本職工作

（1）協助主席認真籌備和組織召開了二屆一次教代會和三屆一次工會會員大會。

（2）協助主席開展送溫暖活動。在主席的指導下，起草了健康檔案制度、慰問探望制度、特困教職工補助辦法；協助工會主席開展了“工會會員重大疾病醫療互助”活動，發揚互助互濟的光榮傳統；協助主席舉辦了各種保健講座，以增強教職工的自我保健意識；協助主席定期為退休老同志訂閱報刊雜志，組織體檢，每逢生日送上蛋糕表示祝賀；協助主席組織女職工以及職工未成年子女開展一些有益的活動，每逢過節，如“三八”、“六一”，都為她們購買精美的禮品。

（3）配合主席開展豐富多彩的校園文化活動。協助主席舉辦了“三八節趣味活動”；5.12四川汶川特大地震災害發生后，積極協助主席組織全校師生向災區人民獻愛心活動，共捐款18508元，衣物棉被638件；今年3月——7月中旬，協助主席組織全校教職工參加迎奧運全民健身——太極拳培訓活動。

（4）完成了文件的`取送、上傳下達、登記、匯編、歸檔工作。

2.積極進取，創新教學工作

作為一名年輕教師，必須充分認識到自己的不足，有危機感，要不斷學習新的知識，接觸新的領域，才能開拓思路、啟迪思維，提高工作水平和工作效率。

在教學中，我十分重視課堂上教與學的雙邊活動，使教與學兩方面的積極性得到發揮。課后，我對上節課所授內容進行反思，找出不足之處予以改正。我還經常與學生進行溝通、交流，使她們的意見和建議能及時地反饋給我。這樣一種互動地教學模式，營造了一份歡樂、和諧的課堂氛圍，提高了學生學習的積極性、主動性和創造性。

業余時間，我經常查閱一些與“幼兒教育”相關的書籍和影像資料，及時為自己充電，并結合學生的專業性質制定了一套教學計劃，為她們將來步入工作崗位能夠更好地勝任幼兒教育工作奠定了基礎。

經過三年的工作實踐，我覺得自己上了一個新臺階，工作有了目標。新的一年馬上就要來到，任重道遠，我將繼續加倍努力，爭取在平凡的崗位上做出不平凡的成績，為我們電大光輝燦爛的明天，貢獻自己的全部力量！

工會個人的工作總結9

時光飛逝，轉眼間來到馬池口工會工作已經半年了，感受頗多，收獲頗多。20xx年，告別過去，來到工會，面對新環境、新領導、新同事、新內容，對我來說是一個良好的發展機遇，也是一個很好的鍛煉和提升自己各方面能力的機會。管理規范、運作有序、各司其職、兢兢業業、爭創一流、工作愉快、親如一家是我來到這里的切身感受。在此，首先感謝公司領導和同事們給予我的大力支持、關心和幫助，使我能夠很快地適應了公司的管理與運作模式，并通過自身的努力，無論是在敬業精神、思想境界，還是在業務素質、工作能力上都得了提高，并取得了一定的工作成績。

進入公司工作以來，我認真了解了公司的發展概況，學習了公司的規章制度，熟悉了辦公室日常管理事務、財務出納相關財經知識及建筑行業的一些基礎知識，同時，更是真切地感受到了積極向上、催人奮進的公司企業文化精神，使我受益匪淺。現將本人的工作情況總結如下：

一、加強思想政治學習，保持積極進取的精神風貌

積極參加工會組織的各種學習，特別是對科學發展觀和思想大解放的學習，通過學習，各種觀念大有改變，看問題，解決問題的思維大大改觀，克服了過去很多局限性的意識，提高了政治水平和業務素質，具備良好的政治和業務素質，而且我利用工作和業余時間系統地學習了《工會法》等理論知識以及與工作相關的政策、法規和條例等，逐步提高了自己的素質。在工作中，我努力克服工作崗位的不熟悉和工作經驗的不足，虛心求教，多學、多問、多請示，充分發揮自身優勢，將學校期間讀的中文專業同自身工作結合起來，扎實穩重開展工作，與同事達成良好的合作關系；并通過學習，進一步提高了政治水平和駕馭實際工作的能力，提高了思想覺悟和執行黨的路線、方針、政策的自覺性。

二、積極服從領導工作安排，努力完成各項工作

辦公室文秘工作表面上看來中規中矩，略顯枯燥，實際上卻是處處都充滿了挑戰。文秘工作對行文的規范性和文字功夫的要求非常高，這與我原先在學校中寫文章的要求相差很大，因此在工作中所遇到的困難要比我想象中多很多。來到工會以來，我認真服從領導的工作安排，努力做好辦公室文秘相關作，主要是：1、做好工會文件、請示、批復、總結、計劃等的`起草。根據要求，我主要是認真及時做好其中部分文件、通知、總結的起草工作。在文件起草方面做到觀點明確，表述準確，結構嚴謹，條理清晰，用詞規范，標點正確等。作為工會的一員，切實為職工辦實事，做到熱心、真心。對工會會議、職代會相關會議等做好會議記錄、有關圖片資料的收集、整理；認真做好工會每季度工作安排的起草、治安綜合管理自查總結等文稿的撰寫工作。2、做好工會簡報撰寫、有關宣傳工作。工會會員的精神天地，是一個重要的交流與宣傳窗口。認真做好每期簡報的編寫工作，結合實際情況，認真做好工作。3、檔案管理、文件收發工作。主要做好每年文件、資料的歸檔工作與文件收發工作。按照有關制度做到收文收函、發文發函及時登記，及時辦理；將文件等及時的分類、歸檔、保存。會議資料、會務等準備工作及其它工作。4、認真做好各項會議記錄工作。同時，認真做好每年報紙、雜志的訂閱工作。5、認真做好每天的工作記錄，及時做好每天做完的工作和未完成的工作，以便更好地提高工作效率。此外，工作之余，本人也注重加強自身業務學習，努力提升自己的知識面。

通過工作，及時向領導反映準確信息，為及時決策提供可靠依據，對于工作中存在的問題，我總是積極動腦筋，想辦法，為領導獻計獻策，充分發揮了助手和參謀作用。另外對于要印發的文件，我每次都進行認真的修稿、核稿和校對。

最后，完成領導交付的其他工作。

三、個人的不足

人無完人，金無足赤。在工作中本人也存在著一些缺點和不足，一方面在學習上還不夠，表現在對部分問題缺乏足夠的了解、沒有系統學習；另一方面，與領導缺少足夠地溝通、了解，有時不能完全透徹地領悟領導的意圖等等。我將在今后的工作中努力改進以上的缺點和不足，繼續加強學習，戒驕戒躁，努力實踐，力求做得更好。

綜上所述，就是我在馬池口工會取得的成績和不足。在今后的工作中，用嚴肅認真的態度對待工作，特別是對財務工作更應該謹慎、細致；要在學習適應的基礎上，加強工作的主動性，積極主動地進行一些開創性的工作。感謝領導和同事們在各個方面給予我的幫助，在今后的工作中，我要努力調整自己的工作狀態和工作方法，不斷提高自己的業務水平，以飽滿的精神狀態和扎實的工作作風，更好地完成自己的本職工作，為馬池口鎮工會的發展貢獻自己的力量。

工會個人的工作總結10

本年度，我承擔的是學校工會主席職務，我自始至終很重視工會工作，能以一名共產黨員的身份嚴格要求自己，嚴格遵守學校的各項規章制度，工作態度端正，工作積極性高，情緒飽滿，布滿熱情，做到了早到晚歸，勤于思考，善于研究，主動出擊，克己奉公，腳踏實地，永不自滿，已圓滿完成了各方面的工作，收到了明顯的效果，得到了領導和同志們的認可。為了更好地做好今后的工作，總結經驗，相互交流，取長補短，現將XX年上半年工作總結匯報如下：

一、堅持學習，努力提高自身素質，做好學校工會工作計劃。

勤奮學習，是一個同志提高本領、作好工作的前提。俗話說：“活到老，學到老”，我在各方面一直能嚴格要求自己，努力地提高自己，以便使自己更好地適應教育教學的改革浪潮。一年來，我總是把學習放在突出的位置，高度重視更新舊知識，把握新技能；具有較強的學習緊迫感，能夠抓緊學習、刻苦學習，善于學習、善于重新學習。同時，還主動學習了公文寫作知識、工會法律、計算機操作、教育教學等方面的知識，開闊工作視野，提高觀察問題、分析問題和解決問題的能力。不斷改進學習方法，堅持做到系統學習、終身學習，堅持理論聯系實際，堅持學以致用，增強學習能力，提高學習實效，爭當學習型教師。

二、勤奮工作，認真履行崗位職責。

一名優秀的同志必須要與現任職務建立起深厚的感情，干一行、愛一行、鉆一行、精一行，在本職崗位上不斷創新進取，努力在平凡的崗位上做出不平凡的貢獻。工作中，我能自覺把自己的理想和奮斗同黨和人民的事業、同單位的工作安排、同個人從事的工作緊密聯系起來，努力做好本職崗位工作。在工會工作方面能堅持原則，敢說敢當，牢記共產黨員為人民服務的.宗旨，堅持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，養成良好的生活作風，自覺抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義的。侵蝕，始終保持共產黨員的先鋒模范形象，在工作中力求解決實際問題，團結同志，協調聯系，進一步改進工作作風，以嚴謹細致的態度努力完成各項工作任務，保證了工會工作的高效有序運行。

三、以身作則，強化工會職能作用。

作為學校工會主席，我很清楚工會組織應具有維權、建設、參與和教育四項工作職能。一年來，工會在黨政領導的大力支持下，認真貫徹國家“工會法”和工會工作計劃，積極組織教職工參加校工會組織的各項活動，并結合學校實際開展了許多有益的文體和教育活動，極大的豐富了教職工的業余生活，增強了學校教職工的凝聚力，有效地促進了學校教育、教學、教研和治理工作的開展。這方面的工作總結主要存在于工會年度工作總結中，在這里，我簡單地將個人的一些思想和具體做法作以小結。

⒈領導重視，組織健全，經費保證。我校黨政領導對工會工作十分重視，不僅在方法上給予正確指導，在經費使用上給予大力支持，而且經常親自參加各種工會活動。學校工會組織健全，有工會委員人，分工明確，各負其責，精誠團結，密切合作。

⒉為教職工說話辦事，維護他們的合法權益。在四屆三次教代會上，共征集到建議意見多條，多次向學校反映情況和為教職工辦事，在教代會上教職工最關心的校園網已建成，極大地改善了教職工的工作條件和環境；每逢重大節慶日，都要發放紀念品或組織集體活動；每年都組織教職工外出參觀學習；關心教職工生活，遇教職工生病，與學校黨政一班人共同慰問，歲末年初，按時慰問長年有病的教師及退休老教師。

⒊積極參與學校民主治理和監督工作。目前，學校各種校務公開已成為制度。工會主席經常參加學校領導班子會議，參與學校重大決策。通過大家的努力，提高了校務透明度，保證了教職工的主人翁地位和合法權益，增強了凝聚力和戰斗力。

⒋開展文體活動，豐富教職工業余生活，做好工會工作總結報告。組織了學校教職工男子籃球比賽和女子排球比賽。舉行了××年元旦聯歡晚會。組織女教職工慶祝“三八”婦女節。

⒌協助學校搞好教職工思想教育工作。大力協助學校黨政加強對教職工的思想教育和師德建設工作。在元旦聯歡晚會上學校表彰獎勵了一批“三優一好”教師。

四、存在不足。

一是政治理論學習雖有一定的進步，但還沒有深度和廣度。

二是事務性工作紛繁復雜，減少了調研機會。

三是在工會主席工作上，個人想得很周全，但落實不夠充分和扎實，有時也有一些私心雜念，認為主要領導不重視，個人還著什么急，這其實是不負責任的一種態度，是不利于學校長遠發展的一種錯誤思想。

工會個人的工作總結11

上半年，在州委的正確領導和省總工會的有力指導下，我州工會財務工作以科學發展為主題，文章對一年的工作進行了兩方面總結，詳細內容請看下文工會會計個人年終工作總結。

牢牢把握“乘勢而進、加快發展”的工作基調，努力做好新形勢下工會經費的收、管、用和工會資產的保值增值工作，不斷強化預算管理，健全工會財務制度，理順和暢通各種渠道，在繼承中創新，在改革中發展。

上半年，我州工會仍把經費收繳作為財務工作的重點，分析新情況，解決新問題，目標明確、措施有力，經費收繳較快平穩增長，上半年共收繳經費537萬元。

1、強化鞏固財政劃撥經費工作。

為扎實推進財政劃撥工會經費工作，州總工會進一步加強與財政局相關部門加強工作協調，得到財政局的大力支持，繼續將財政撥款的行政、事業單位工會經費年初納入財政預算，實行國庫集中支付。財務部已于7月份將委托統一劃撥經費的.相關文件和收款收據送至財政局預算預算科、國庫科、支付中心等相關部門，取得相關部門的大力支持，此項工作已在七月份全面開展，各財政撥款的行政、事業單位的工會經費已陸續上交至我單位帳上。

2.規范完善地稅代征經費工作。

為規范、完善我州地稅代征工作，確保經費足額收繳，上半年主要作了以下工作：

一是州總工會多次與同級地稅部門召開座談會、協調會，共同研究地稅有關制度改革對代征經費工作帶來的影響及對策，及時解決實際運作中存在的具體問題;

二是進一步加大了籌備金的收繳力度，不斷擴大收繳面;

三是認真做好與地稅在經費征收工作中的對賬、分成和劃撥工會經費(籌備金)等工作;四是與地稅部門簽訂了全年收繳經費的目標責任書。

工會個人的工作總結12

這一年的工作和學習，使自己成長了不少，今后的路需要自己一步一個腳印堅實的走下去，我將嚴格要求自己做好自己。

同志是xx單位的工會主席，自從擔任工會主席以來，以年輕人的朝氣和活力，圍繞企業經濟建設這根主線，虛心學習，取得了一定的成績，受到了黨政的肯定和職工們的贊揚。

一、虛心學習、努力探索

同志自擔任工會主席以來，以高標準嚴要求對待自己，以謙虛謹慎的態度積極學習，他不僅向老同志們謙虛請教，向他們請教工會工作的內容、所注意的事項、個人能力、品質等方面的修養等，同時他還有選擇地通讀工運等有關資料，向同行們取經，以使自己盡快適應這一崗位，由于他的專心學習，對工會工作很快由外行轉為內行，并使工會工作很快地步入正規，使工會工作的各項工作有序正常地開展，受到了企業黨政和企業職工們的肯定。

二、圍繞經濟工作、開展職工素質工程

工會工作的.一切目的就是維護職工權益，保障企業經濟工作的正常開展，為此同志不僅緊緊圍繞企業經濟工作并且積極參與，以合理化建議、職工素質工程等為載體，不僅自己參與了企業gmp培訓，還與技術等部門密切合作，以培訓班、知識競賽等方式方法為手段，切實加強了gmp知識的學習，20xx年共培訓了xx，培訓人次達xx人次，使之達到了相關人員知其然，知其所以然，為gmp認證創造了一定的軟條件，在舉辦迎新年晚會時以gmp知識為考題，受到了職工和企業管理層的表揚，為企業gmp知識深入人心發揮了自己的作用。

同志知道自己雖然在工會工作中取得了一定的成績，但深知自己只是一位工會工作的新兵，工作中還有很多的不足與缺點，因此他更加努力地以熱情和奉獻投身到工會工作中。

工會個人的工作總結13

—、政治思想工作方面：

學習貫徹“三個代表”重要思想，用“三個代表”重要思想武裝頭腦，

把黨的精神貫穿實踐到具體的生產管理工作中去，開拓創新，真抓實干，切實把企業與職工的利益維護好。

積極做好職工的思想教育和引導工作，發揮工會的帶頭作用，這一年來，結合我站的實際，針對職工的思想狀況，建立黨政工團齊抓共管的體系，充分發揮工會的作用，根據工會的工作性質，全面做好職工的思想工作，組織他們學習黨的路線、方針、政策，采取同職工交流思想，交流經驗的作法，了解他們的思想狀況、心理狀態。

貫徹執行有關安全生產的各項規定，根據上級文件精神和工作要求，積極開展安全生產“五個一”活動，具體做法如下：

1.組織職工學習《安全生產法》及各項安全管理規章制度，發動

職工在各階段結合自己的工種特點學習掌握電力安全生產知識。

2.要求職工在生產工作中隨時有建議隨時記錄，每季度認真填寫安全生產“五個一”活動記錄表。

3.從預防事故入手，發動職工解決和處理生產、管理中的實際問題，實行每一位職工當一天安全檢查員，以加強對安全生產的認識，提高其安全責任心。

4.定期出安全生產活動宣傳專欄和在全站范圍內張貼相應的宣傳標語。

5.組織職工參加局舉辦的安規大比武。

因為工會是工人的組織，工會要時時刻刻的為職工作想，為他們分憂，根據實際情況，我站工會做了以下工作：

1.改善運行值班員的工作環境。原中控室的座椅和桌子都比較陳舊，占地面積又寬，我們訂做了沙發和茶幾代替了以前的桌椅，使職工有了一個舒適的工作環境，增強了他們的工作責任心。

2.由于廠房的飲水機燒不起熱水，為了使上班的職工能喝上熱水，我們及時購買了一臺新的飲水機，解決了他們的實際困難。

3.協助食堂搞好工作，并在節假日對職工的生活進行改善，由于我站職工用水不怎么衛生，今年又配合局工會安裝了一臺水質凈化器，從凈化器里流出的水經檢驗全部合格，使職工消除了飲食上的后顧之憂，全心全意投入到生產工作中去，為企業的發展作出應盡的職責和奉獻。

4.組織了一次《安規》知識競賽活動，既豐富了職工的業余文化生活，又提高了職工的文化素質和業務水平。

四.今后的工作打算：

1.努力完成局下發的各項任務。

2.加大力度，進一步使安全生產“五個一”活動在職工中深入持久地開展下去。

3.發揮工會的職能作用，進一步維護職工的合法利益。

工會個人的工作總結14

一、工作成績：

１、全年認真貫徹落實了基層工會各項工作安排，按標開展活動，并能根據自己車間的工作實際情況，細化工作安排，以便更有利于工會小組開展實效的工作，讓職工體會到工會工作的嚴肅性，效果性，在全體會員的努力下做到了安全一事不出，高質量的完成了全年的各項工作任務。

２、定重點、求真務實。全年以“萬安賽”、“千優賽”“節支降耗”為基礎，認真開展了以“冬春運”“暑專運”為重點的全員性勞動競賽，在競賽的活動中做到了“四有”，有計劃，有組織，有典型，有表彰。使競賽不走過場和形式。并做到了“四公開”，公開競賽的內容，公開考核核標準，公開競賽中個人業績表，公開評選結果，以接受職工們的監督，努力使競賽活動賽出成績，賽出干勁。更好的為安全生產夯實基礎。

在全年“萬安賽”“千優賽”中共樹立了５萬輛以上標兵５人，在“節支降耗”活動中加強了日常的綜合管理工作，做到了精打細算，合理使用資金。全年煤、水、電共節支３０３０７。６元，小改小革共節支２０００元，材料費節支５７３１８。７０元，合計共節支８９６２６。３０元超額完成了上級下達的各項節支指標。

認真組織開展了全員大比武大練功活動，全年共組織職工技術比武１２次，表彰獎勵職工７２人次，因為活動開展的扎實有效，在全年上級的驗收中均取得了良好的成績，并為確保安全年奠定了堅實的基礎。

３、加強了民主管理工作，充分發揮工會的職能作用，做到了車間事務公開，參與車間各項規章制度及考核條件的制定，并充分的征求職工們的意見，以確保職工的合法權益不受到侵害。

４、加強了車間文化室及班組小家的建設，以爭一流車間文化室為宗旨，積極開展了“創建學習型班組”“爭做學習型職工”的活動，努力構建和諧的職工小家。為努力提高職工的思想素質，技術素質、道德素質車間工會充分利用文化室這個宣傳陣地，開展了一系列的“珍惜崗位”“安全在我心中”的演講活動。充分的利用宣傳櫥窗，一月一期對職工進行時事形勢的教育和職工學習心得體會的交流，以使職工在當前改革的形勢下，適應新形勢的要求，更加珍惜自己的崗位，把好安全關。經過全年開展的一系列的學習教育活動，職工“四有”素質不斷提高，和諧觀念不斷增強，確保了安全年工作順利的完成。

５、健全機制、夯實基礎。各項工作分工明確、開展有序。做到了逐級負責制。對文化室、班組小家的懸掛圖表、小家臺帳填記完整，在各級的檢查中均獲得了好的成績。

夏“送涼爽”冬“送溫暖”活動開展有序，在車間工會呼吁和段工會的支持，為職工三個待檢室更換了空調、飲水機，安裝了土暖氣，為職工營造了一個好的待檢環境，建立健全了車間困難職工檔案，落實了基層工會的“四必”要求。全年共為６６名職工送去了生日的賀卡和禮物，幫助職工料理后世兩起，看望住院職工５人次，使職工真正體會到了工會的溫暖。

１、上半年信息工作滯后，使基層工會不能及時的了解車間工會工作情況。

２、個別工會小組長組織參與活動不到位，使一些工作不推不動，即使動了成效也不高。

１、加強車間的信息管理工作，獎優罰劣使信息上報的被動局面盡快的扭轉過來。

２、加強對工會小組長的培訓工作，努力提高工作責任心，使工會小組日常工作開展有序，有成效，較好的完成上級工會交給的各項工作任務。

１、認真落實上級工會的各項工作安排，繼續夯實車間工會的各項基礎工作，使工作開展有序，有成效，努力在各項工作中爭第一。

２、繼續深化民主管理，嚴格的執行車間事務“三公開”的制度，深化職工民主管理意識，維護好職工的合法權益，清除不安定的因素。

３、強化文化室的管理，提高職工各種活動的質量和品味，引導職工繼續投入到“創建學習型班組，爭當知識型員工”的學習中去。努力構建和諧車間和諧小家，使職工處在一種“團結、緊張、嚴肅、活潑”的氛圍中，把０６年的各項工作做好。

建立職工小改、小革、小招法檔案，每季評選一次，對使用有成效的給予一次性獎勵。其目的在于提高檢修質量和故障發現率確保安全生產。通過建檔評選獎勵，激發職工參與企業改革，節支增效的熱情。

工會個人的工作總結15

一是開展“當主人、獻一計”增收節支活動。針對去年下半年來大米和各種原材料價格大幅度漲價，工會及時在員工中提倡和開展了增收節支“十二個一”活動，即節約：一粒米、一滴酒、一只埕、一只瓶、一方水、一方氣、一只袋、一只箱、一度電、一張紙、一斤煤、一升油。為調動員工參與的主動性，工會以“企業興衰、職工有責;增收節支，時不我待”為題在員工中開展大討論，廣大員工踴躍參與，各工會小組和員工在這次活動中表現出了主人翁的思想。

如公司鍋爐組提出了“自己再辛苦一點，煤耗再降低一點”的口號;軟包裝組在酒袋包裝和塑箱使用上盡量減少包裝物的不浪費，塑箱壞了班組修理;淘酒組則把“技術在我手中、質量在我心中”兩句話寫在班組黑板上，并組織全組人員針對生產中的薄弱環節進行了技術攻關。上半年通過該項主題活動，工會共收到了員工合理化建議近百份、涉及內容廣泛，有些建議得到公司采納后效果顯著，也受到公司黨政領導重視和好評。

二是樹立典型，弘揚先進。工會積極配合支部行政開展追蹤報道在冬釀生產期間生產、銷售一線人員忘我的工作，無私奉獻的感人事跡，通過黑板報等形式及時進行宣傳報道，以此來激勵廣大員工的工作熱情。年初，對在xx年度作出突出貢獻的1個模范班組、4個先進班組、3名公司級勞模、12名優秀員工和1名綠化先進個人進行了表彰獎勵。

并在公司內樹立以機修班組為典型的公司模范班組，作為各部門和班組學習身邊人、做好身邊事的榜樣。目前公司員工中學先進、比先進、趕先進、人人爭做優秀員工良好氛圍濃厚，各部門班組和員工都能以飽滿的工作熱情和主人翁責任感，與企業同呼吸、共命運，為今年公司開展各項工作再創新佳績奠定了良好的基礎。

三是積極開展“送溫暖”活動。工會主動為員工排憂解難，特別對哪些生病住院和生活處于困難的員工，工會及時伸出援助之手。對員工生病住院的，工會親自上門探望，送去慰問品，同時在精神上給予安慰。年初，對4名生活上確有困難的員工家庭分別給予每人xx元經濟補助。春節期間工會及時走訪退休人員家庭，并親自為他們送去節日的慰問品和慰問金，傾聽他們對工會工作的意見和建議。由于工會組織的關心，也使他們真正感受到了企業大家庭的溫暖，從內心中表露出了對公司未來充滿希望。

四是積極參與企業文化建設開展創建學習型企業活動。上半年根據市委組織部《關于在全市非公有制企業開展爭創先進企業文化50強活動的工作方案》和公司制定的爭創先進文化工作計劃，工會積極主動參與配合企業創建工作，利用公司現有的宣傳陣地，黑板報、宣傳窗、廣播等形式加強宣傳活動，在員工中營造了爭創先進企業文化50強活動的良好氛圍，引導員工把自覺學習和參加培訓作為履行崗位職責，提高自我奮發向上的第一需要。

工會制訂了員工學習培訓計劃，上半年，通過建立學習周，組織讀書活動，開展崗位練兵和技能競賽等形式和載體，增強對創建活動的針對性、實效性和吸引力。為結合創建活動繼續改善員工工作環境，完成了改建200平方米員工更衣室和浴室。同時利用各種節日和生產淡季，組織員工開展了一系列豐富多彩具有企業文化特色的寓教于樂和文體娛樂活動，活躍了職工的文化生活，為企業員工營造了良好的文化氛圍，增強了企業員工的團隊精神。

五是重視做好員工思想政治工作。工會樹立全心全意依靠員工辦企業的思想，把堅持以人為本，尊重人、理解人、關心人作為工會工作的重要內容來抓，在切實維護和保障員工的民主權利上，工會始終維護員工合法權益。年初，公司80名員工與公司續簽了勞動合同，無一人被終止勞動關系，并為每位員工實行了五大保險，解除了員工的無后顧之憂。上半年公司內部關系融洽，目前公司員工工作安心、順心，企業員工凝聚力大大提高。

總之，以上是我們上半年所做工作的一些簡要回顧，離市企工委對我們的要求尚有一段距離，下半年，我們決心繼續努力，不斷探索在市場經濟條件下非公有制企業中工會工作的新方法，為企業的三個文明建設作出更大貢獻。

工會個人的工作總結16

進入20xx年以來，在公司領導和上級工會的正確領導下，在各基層分會的大力支持與配合下，文化公司工會緊緊圍繞企業發展目標強化自身建設，按照年初的工作計劃，結合自身特點，充分調動職工的聰明才智，開拓進取、與時俱進全面落實依靠方針，組織引導職工積極開展“建功在企業、和諧促發展”主題活動，推進企業民主管理、推進職工素質工程、推進企業文化建設、推進公司經濟發展，增強企業凝聚力和戰斗力，較好地完成了上半年的各項工作任務，取得了一定的成績。以下是本年度企業工會工作總結

一、加強政治理論學習提高工會干部素質

文化公司工會以《監督之窗》為載體，深入學習“”重要思想、和與企業管理息息相關的各種知識，進一步強化工會干部政治意識、創新意識、群眾意識、責任意識、服務意識，加快工會干部理論化、知識化、專業化進程，提高工會干部綜合素質。

二、參與企業經濟建設，發揮橋梁紐帶作用

文化公司工會積極參與各項經濟工作，圍繞穩定與發展，發揮工會橋梁紐帶作用，使廣大職工明白集團公司的發展方向，樹立危機意識、競爭意識，轉變工作態度，激發職工的聰明才智，為集團公司持續、穩定發展尋找對策，為企業領導決策提供依據，使集團更好地抓住機遇，迎接挑戰;開展獻計獻策活動，廣納良言，為企業發展征集好建議、好點子，推動集團公司持續健康發展。

三、做好工會工作計劃，發展新會員，加強工會自身建設。

我們在工作中深深地體會到，要把企業做大做強，必須培育一支政治素質高、業務技術精的員工隊伍，實現這一目標，最有效的途徑就是組織企業工會，20xx年上半年，文化分會共吸納新入會會員22人，為集團工會輸送了一批新鮮血液。依靠工會組織的特殊作用，為企業的穩步、健康、快速發展，起到了保駕護航的作用。

四、積極開展勞動競賽，為完成企業任務建功立業。

文化公司工會圍繞著“安康杯”知識競賽活動，教導員工樹立緊迫感、危機感、責任感，充分調動員工的工作積極性和創造性。圍繞著“內強素質、外樹形象”的中心思想，積極做好宣傳發動工作，通過黑板報、通信報道等形式及時表揚競賽中的好人好事，在公司上下掀起學有榜樣、趕有目標的勞動競賽熱潮。部分同志利用年休假時間學習，苦練基本功。通過一系列的競賽活動，員工的業務知識熟悉程度和業務操作能力大大增強，窗口服務水平得到進一步提高，業務處理能力得到明顯改善，業務發展日新月異。

五、落實“關心”二字，維護員工切身利益，增強企業凝聚力。

公司工會干部以關心員工生活，為群眾辦好事實事為已任，工會委員把關心做到“家”，利用節假日及晚上的時間，和公司干部、員工進行談心，認真了解員工家庭的生活、工作狀況，努力為員工排憂解難。“六一”兒童節、“三八”婦女節的節日慰問工作，降溫費的及時發放，將組織的溫暖送到職工心坎。這些工作既維護企業的整體利益，又維護了員工的具體利益。

六、響應集團號召，積極參與慈善事業。

我們集團歷來是社會慈善事業的倡導者，支持者，文化分會自然不甘落后。我們分會員工知道礦業農莊要建職工書屋的消息，為書屋捐獻一批圖書，為急需知識的人群送去了甘泉。我們工會還參加了“愛心一日捐”活動，共募集資金2400余元，對社會慈善事業作出了自己的貢獻。

在今年上半年工作的基礎上，我們對搞好20xx年的工會工作充滿信心，在今后的工作中，我們一定積極配合上級工會組織，做好工會工作總結報告，配合企業黨組織，結合企業實際，抓緊抓實職工的現代化管理，開展理論、技術及相關業務知識的培訓，努力提高職工隊伍的整體素質，組織職工學習《工會法》、《勞動法》等法律知識，加大企業安全生產、勞動保護等知識的培訓，進一步保障職工的合法權益，增強企業的凝聚力。

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